Ozøn Design

Всем привет!
На связи снова Катя, руководитель команды пользовательских исследований. Мы с коллегами из профсообщества открываем набор на очередной поток онлайн-курса «UX-исследования: теория и практика». Это отличная возможность не только для начинающих исследователей, но и дизайнеров, которые хотят самостоятельно проводить исследования и проверять свои решения с помощью данных.
Преподаватели курса — эксперты исследовательских направлений из Ozon, Aviasales, Авито, продуктовых и digital-компаний.
Курс состоит из 16 модулей и включает теоретические и практические занятия с ведущими UX-исследователями. Вы получите актуальные знания, которые сможете применять в дизайне, создадите свой исследовательский проект и получите удостоверение о повышении квалификации. И всё это за 3 месяца.

Старт курса 7 октября. Регистрация на курс уже идет, велком!

⚡️Также дарю промокод «DESIGN» на скидку целых 20% для подписчиков канала😍
Промокод действует до 30 сентября, успевайте!

Знаете это ощущение, когда вы провели большую работу по поиску решений, проработали макеты с учетом корнер-кейсов, отобразили весь пользовательский путь и, вроде как, готовы отправлять задачу на проверку... и тут вспоминаете про редполитику? Перед вами множество макетов, где нужно проверить тексты.
А ещё бывает, что изменилось название функциональности, и теперь вам нужно исправить его по всем макетам задачи.
Рутина – вот, как называется работа такого типа. И здесь нам на помощь приходят плагины, которые делают рутинные процессы намного проще

Всем привет!
Сегодня поговорим про исследования, которые мы называем User Days.
User Days – юзабилити-тест, который дизайнер проводит самостоятельно, а исследователь помогает при подготовке гайда и рекруте пользователей.
На встрече дизайнер даёт респонденту прототип функциональности и задания по нему. Особенность таких интервью в том, что они не имеют определённого плана, а зависят от того, как респондент выполняет задания и какие задаёт вопросы. В процессе дизайнер может дополнительно уточнять, как именно участник понимает тестовую функциональнось.
Таким образом, мы можем проверить гипотезы, сформированные в процессе работы над задачей, и выявить неочевидные для нас проблемы

Всем привет!
Меня зовут Лера. Мне, как и почти любому другому дизайнеру, в работе чаще всего приходится взаимодействовать с менеджерами продукта. Они — наши основные заказчики и, в то же время, главные партнёры, с которыми мы совместно решаем возникшие проблемы.
В сегодняшнем посте расскажу о том, что важно соблюдать в работе между продуктовыми менеджерами и дизайнерами, чтобы создать ту самую «креативную пару»

На этой неделе наш канал будет вести Валерия Ларина, продуктовый дизайнер опыта продавца в группе «Товары».
Лера успела поработать в нескольких командах и понаблюдать, как протекают дизайнерские будни, и из чего состоит работа дизайнеров.

На этой неделе расскажем об отношениях с продуктовыми менеджерами, о регулярных исследованиях, проводимых дизайнерами, а также поделимся несколькими плагинами, которые помогают избежать рутины в макетах

#ведущийнедели

В завершении этой недели хочу подытожить всё, что я здесь напостил. Существует множество барьеров личной эффективности: перфекционизм, страх ошибок, творческий кризис, сложности в коммуникации, чувство одиночества и так далее. Каждая из этих проблем сильно влияет на развитие специалиста и его психологическое состояние. Важно вовремя распознать эти барьеры и пофиксить.

Помню, как устроился в свою первую IT-компанию с 6 годами опыта в постройке кораблей и тремя месяцами YouTube-уроков о том, как пилить лендосы и сайты в фотошопе. У меня была лютая боязнь чистого листа.

Я смотрел на новый для меня софт (Sketch), смотрел на артборд и, в прямом смысле, худел. Не знал, с чего начать. Тогда мне помог один лайфхак, который я для себя придумал — просто скруглить углы у фрейма. Когда я видел не прямоугольник, а что-то похожее на смартфон, концепты как-то сами начинали вырисовываться. Так я закрыл свою боязнь чистого листа.

Ко мне часто подходили коллеги из разных сфер и IT-компаний, делясь своими переживаниями. Например, моя хорошая знакомая хотела полностью уйти из дизайна именно из-за конфликта ролей и ожиданий. А сколько я встречал людей с синдромом самозванца — и не сосчитать. В той или иной степени я сам иногда сталкиваюсь с этим синдромом, но хороший конструктивный фидбек и поддержка быстро помогают исправить ситуацию и заряжают. Поэтому так важны встречи 1х1.

Спасибо всем, кто прочитал и поддержал. Отличных выходных и настроения!