Как сделать так, чтобы HR сами приходили к вам и приглашали на интервью?
Когда начала писать поняла, что материала выходит на целую статью ❤️🔥 и вот она готова, налетайте!
В статье рассказываю про опции, которые работали у меня на примагничивание рекрутеров и HR, начиная с 2021 года. Всего в ней три главы:
- HeadHunter
- Linkedin
- Нетворкинг и ✨личный бренд✨
Сопровождается скринами, инструкциями и приправлено порцией жизни
👉🏻 @sabinawrite/T-EMiQxkKEL' rel='nofollow'>Прочитать на Teletype
P.S. Если у меня тут есть HR, рекрутеры или менеджеры, которые занимаются подбором - расскажите в комментариях на что вы обращаете внимание, когда решаете написать кандидату сами? Ответы которые соберем помогут сделать статью еще полезнее 🤝
Когда начала писать поняла, что материала выходит на целую статью ❤️🔥 и вот она готова, налетайте!
В статье рассказываю про опции, которые работали у меня на примагничивание рекрутеров и HR, начиная с 2021 года. Всего в ней три главы:
- HeadHunter
- Нетворкинг и ✨личный бренд✨
Сопровождается скринами, инструкциями и приправлено порцией жизни
👉🏻 @sabinawrite/T-EMiQxkKEL' rel='nofollow'>Прочитать на Teletype
P.S. Если у меня тут есть HR, рекрутеры или менеджеры, которые занимаются подбором - расскажите в комментариях на что вы обращаете внимание, когда решаете написать кандидату сами? Ответы которые соберем помогут сделать статью еще полезнее 🤝