Сколько бы времени ни прошло, для меня все равно самое тупое в резюме - это "достижения"
Вернее то, как рекрутеры/ats хотят, чтобы мы их писали. Ведь разработчик довольно редко встречает задачи в духе:
А даже когда они встречаются, это далеко не всегда достижение. У тебя может быть таска в духе "вы дружно срали в проект пару лет, теперь там 20 фпс, делай что-то". Таска, которая в большинстве случаев решается через топ-10 советов по оптимизации. Идеальная ли формулировка для резюме? Да. Достижение ли это? Ну нет.
При этом видеть эти долбоебские строчки хотят буквально все:
- ХХ ставит плашку "конкретные достижения", если там есть подобные метрики + названия каких-нибудь технологий
- до этого все эти "разборы резюме от экспертов хх" говорили буквально это же
- буквально каждый медийный/нормисный рекрутер советует это писать. Якобы тогда вы тру разработчик, а не просто в стул пердите все эти годы и вам наплевать на свою карьеру
- да и без этого тема уже давно обросла мемами в духе
При всем этом я буквально НИ РАЗУ В ЖИЗНИ НЕ ВИДЕЛ ТАКОГО РАЗРАБА, который бы прочитал эту шизу и не сказал:
и все нанимающие воспринимают это как "ну да, подогнал ради матчинга, но хуле делать, иначе в говне сидел внизу стопки резюме, давай собеситься"
Ходят байки, что это пошло от продажников, которых только и можно было, что оценить за счет цифр типа: "привлек Х клиентов, продал им хуйни на Y деревянных", но бравые айти рекрутеры переняли это иначе б стали совсем бесполезными и превратили в карго культ, чтобы наш брат занимался этим онанизмом с циферками вместо своей работы
Поэтому чтобы превратить мою сгоревшую жопу хоть в какой-то совет, то представьте составление резюме как:
Вернее то, как рекрутеры/ats хотят, чтобы мы их писали. Ведь разработчик довольно редко встречает задачи в духе:
Доведи метрику Х до показателя Y (не забудь потом резюме обновить)
А даже когда они встречаются, это далеко не всегда достижение. У тебя может быть таска в духе "вы дружно срали в проект пару лет, теперь там 20 фпс, делай что-то". Таска, которая в большинстве случаев решается через топ-10 советов по оптимизации. Идеальная ли формулировка для резюме? Да. Достижение ли это? Ну нет.
При этом видеть эти долбоебские строчки хотят буквально все:
- ХХ ставит плашку "конкретные достижения", если там есть подобные метрики + названия каких-нибудь технологий
- до этого все эти "разборы резюме от экспертов хх" говорили буквально это же
- буквально каждый медийный/нормисный рекрутер советует это писать. Якобы тогда вы тру разработчик, а не просто в стул пердите все эти годы и вам наплевать на свою карьеру
- да и без этого тема уже давно обросла мемами в духе
чел написал рецепт пельменей в резюме и выбрался в топ кандидатов на гошника
При всем этом я буквально НИ РАЗУ В ЖИЗНИ НЕ ВИДЕЛ ТАКОГО РАЗРАБА, который бы прочитал эту шизу и не сказал:
ну это же полный бред, сразу видно что от пизды написано
и все нанимающие воспринимают это как "ну да, подогнал ради матчинга, но хуле делать, иначе в говне сидел внизу стопки резюме, давай собеситься"
Ходят байки, что это пошло от продажников, которых только и можно было, что оценить за счет цифр типа: "привлек Х клиентов, продал им хуйни на Y деревянных", но бравые айти рекрутеры переняли это иначе б стали совсем бесполезными и превратили в карго культ, чтобы наш брат занимался этим онанизмом с циферками вместо своей работы
Поэтому чтобы превратить мою сгоревшую жопу хоть в какой-то совет, то представьте составление резюме как:
У вас есть друг, у которого 3-летний сын. Вы должны рассказать ребенку вашу общую неинтересную историю, про то как вы играли в вальхейм и три часа рубили дерево. И ваша задача так приукрасить рассказ, чтобы и карапуз понял и сказал "вау как круто" и рядом сидящий кореш не сказал "ну так уж откровенно пиздеть не надо"