🎨🎨🎨🎨
Что остаётся HR-бренду, когда базовые инструменты освоили все?

В новом выпуске «ЗА КОМПАНИЮ» Екатерина Лисейчева поговорила с Денисом Замалетдиновым, управляющим директором, начальником Центра развития бренда работодателя Сбера, о том, зачем нужен HR-бренд, когда маркетинг, медиапланы и ролики умеют делать все.

В этом выпуске:
— почему команде важно давать свободу приносить любые идеи, даже если часть из них не сработает;
— где креатив в HR-бренде решает задачу, а где справляются готовые инструменты — на примере продвижения вакансий;
— чем бренд работодателя в международной штаб-квартире отличается от бренда в компании, которой нужно нанимать тысячи людей в год;
— как усталость от одинаковых митапов и идея купить музыкальный клуб превратились в формат «СберСреда»;
— чего Денис ждёт и чего опасается в связи с приходом нейросетей на рынок труда.

И ещё одна важная мысль выпуска: инструментами уже никого не удивишь — маркетинг, реклама и медиапланы освоили все. Дальше решает не набор инструментов, а свобода команды пробовать и человеческая идея за этим.

Полный выпуск уже на YouTube или в VK
Аудиоверсия Яндекс.Музыка | Apple Podcasts | VK Подкасты