Собеседование #2
Впечатления: потратили 20 минут времени собеседования на общение с hr. Считаю, что всё могли решить на скрининге и на интервью пообщаться полноценно по технической части. По ощущениям вопросы были заученные, что показывает отсутствие заинтересованности со стороны hr. По хардам собеседовал лид разработки и это настораживает. Техническое интервью заняло всего 25 минут.
Секция «Вопросы HR»:
🔵Рассказ о себе, причинах ухода, проекте, составе команды. (Классика)
🔵Критерии нового места работы, самый важный критерий. (Классика)
🔵Почему выбрала IT, СА. (Редко)
🔵Карьерные планы на 5 лет. (Классика)
🔵Какие направления для развития сейчас вижу. (Редко)
🔵Какой он — хороший руководитель. (Первый раз)
🔵Готова ли работать в команде аналитиков. (Первый раз)
🔵Как приоритезирую задачи. (Редко)
🔵Опыт с переработками, как к ним отношусь. (Редко)
🔵Опыт наставничества. (Часто)
🔵Причины ухода с каждого места работы, знает ли руководитель об уходе. (Редко)
🔵Пожелания по предметной области. (Часто)
🔵Чем заинтересовала вакансия. (Редко)
🔵Есть ли ИП/СЗ/частичная занятость. (Часто)
🔵На каких этапах нахожусь с другими компаниями. (Классика)
Секция «Рассказ о компании, о проекте»: 10 минут.
Секция «Проектирование»:
🔵Рассказ о ER, что аналитик должен указать при проектировании ER на физическом уровне. (Редко)
🔵Какие ограничения можно указать для атрибутов. (Редко)
🔵Если фронт не передал значение в запросе, что нужно сказать бэку, чтобы он проставил значение в базе. (Первый раз)
🔵Практический смысл 1НФ, какие задачи решать сложнее, если не соблюдать 1НФ. (Первый раз)
🔵Для чего нужна нормализация и денормализация. (Первый раз)
Практическое задание 1: Выполнить нормализацию БД и дать рекомендации по улучшению модели данных. Что будет первичным ключом в новой таблице связей.
Примечание: связь между таблицами — многие ко многим
Секция «Интеграции»:
🔵Что происходит с сообщением после того, как консьюмер его прочитал. (Редко)
🔵Что нужно сделать, чтобы прочитать топик заново. (Редко)
🔵Где хранится оффсет. (Редко)
🔵Что произойдёт при добавлении консьюмера в консьюмер группу. (Редко)
🔵Назвать основные методы запросов, которые реализуют CRUD операции. (Часто)
🔵Отличие PUT и PATCH. (Классика)
🔵Отличие GET от POST по структуре. (Редко)
🔵В какой части запроса передаётся JWT или Bearer токен. Почему нельзя передавать в body. (Редко)
Продолжаем? Совсем скоро расскажу о том самом собеседовании.
P.S.: первый собес обсудили здесь.
Впечатления: потратили 20 минут времени собеседования на общение с hr. Считаю, что всё могли решить на скрининге и на интервью пообщаться полноценно по технической части. По ощущениям вопросы были заученные, что показывает отсутствие заинтересованности со стороны hr. По хардам собеседовал лид разработки и это настораживает. Техническое интервью заняло всего 25 минут.
Секция «Вопросы HR»:
🔵Рассказ о себе, причинах ухода, проекте, составе команды. (Классика)
🔵Критерии нового места работы, самый важный критерий. (Классика)
🔵Почему выбрала IT, СА. (Редко)
🔵Карьерные планы на 5 лет. (Классика)
🔵Какие направления для развития сейчас вижу. (Редко)
🔵Какой он — хороший руководитель. (Первый раз)
🔵Готова ли работать в команде аналитиков. (Первый раз)
🔵Как приоритезирую задачи. (Редко)
🔵Опыт с переработками, как к ним отношусь. (Редко)
🔵Опыт наставничества. (Часто)
🔵Причины ухода с каждого места работы, знает ли руководитель об уходе. (Редко)
🔵Пожелания по предметной области. (Часто)
🔵Чем заинтересовала вакансия. (Редко)
🔵Есть ли ИП/СЗ/частичная занятость. (Часто)
🔵На каких этапах нахожусь с другими компаниями. (Классика)
Секция «Рассказ о компании, о проекте»: 10 минут.
Секция «Проектирование»:
🔵Рассказ о ER, что аналитик должен указать при проектировании ER на физическом уровне. (Редко)
🔵Какие ограничения можно указать для атрибутов. (Редко)
🔵Если фронт не передал значение в запросе, что нужно сказать бэку, чтобы он проставил значение в базе. (Первый раз)
🔵Практический смысл 1НФ, какие задачи решать сложнее, если не соблюдать 1НФ. (Первый раз)
🔵Для чего нужна нормализация и денормализация. (Первый раз)
Практическое задание 1: Выполнить нормализацию БД и дать рекомендации по улучшению модели данных. Что будет первичным ключом в новой таблице связей.
Примечание: связь между таблицами — многие ко многим
Секция «Интеграции»:
🔵Что происходит с сообщением после того, как консьюмер его прочитал. (Редко)
🔵Что нужно сделать, чтобы прочитать топик заново. (Редко)
🔵Где хранится оффсет. (Редко)
🔵Что произойдёт при добавлении консьюмера в консьюмер группу. (Редко)
🔵Назвать основные методы запросов, которые реализуют CRUD операции. (Часто)
🔵Отличие PUT и PATCH. (Классика)
🔵Отличие GET от POST по структуре. (Редко)
🔵В какой части запроса передаётся JWT или Bearer токен. Почему нельзя передавать в body. (Редко)
Продолжаем? Совсем скоро расскажу о том самом собеседовании.
P.S.: первый собес обсудили здесь.