Нашёл хорошую аналогию про опционную (не)привлекательность школьного образования.
Кто не очень понимает, что такое опционы, и почему по сути вся наша жизнь — это их покупка и продажа, категорически рекомендую посмотреть видео Кримсона+Асафьева про опционность, которое стало логичным продолжением беседы Кримсона+Антонова+Асафьева о пилотировании обезьяны. Да, оба видео за пэй-воллами (причём на разных платформах), но гарантирую — это крайне выгодная сделка.
Так вот, в видео Кримсон приводит пример простого жизненного опциона — отдавать ли ребёнка в футбольную секцию? Оценку перспективности вчерне можно сделать за считанные минуты: ищем статистику по зарплатам в премьер-лиге, в первой и второй лиге, общее количество игроков, статистику по травмам и продолжительности карьеры.
Получаем следующее (цифры намеренно огрублены):
- 3500 профессиональных футболистов, из них 500 — в РПЛ
- ежегодно завершают карьеру 200-300 игроков, из них 15-20% из-за травм
- 20% всех травм приходится на возраст 17-19 лет
- средняя продолжительность карьеры: 12-15 лет
- распределение по месячной з/п в рублях:
- 10-40 млн (топ10 русских звёзд)
- 6-11 млн (топ5 клубы РПЛ)
- 2-7 млн (остальные клубы РПЛ)
- 300 тыс (первая-вторая лига, ведущие игроки)
- 70 тыс (первая лига)
- 10-20 тыс (вторая лига)
То есть имеем практически гарантию остаться никому не нужным после 32 лет, с травмами и выгоранием. А премия за риск, умноженная на вероятность её получения, ничтожно мала. Даже чтобы получить средне-айтишную зарплату придётся рвать жопу и крестообразные связки, и всё равно в итоге остаться не у дел.
Романтизму профессии придают конские зарплаты звёзд (впрочем, цифры вполне достижимые для малого предпринимателя), но это буквально несколько человек на тысячи. Кривая распределения отвесно экспоненциальна (как в казино или лотерее), и подавляющее большинство футболистов не выходит даже на среднюю зарплату по России (100 тыс).
Так что прямо очень плохая идея "подарить" ребёнку такое будущее, даже если он проявляет способности и очень хочет. Ответственность за оценку жизненно важных опционов несёт родитель, пока ребёнок не обрёл самостоятельность.
А теперь продолжим аналогично рассуждать по поводу отправки ребёнка в школу.
Цена опциона: 10 лет фул-тайм. Премия: нулевые конкурентные преимущества — в школу ходят все, и получают плюс-минус одинаковые знания/умения. Соответственно, ожидаемые доходы: средняя зарплата по России.
Ну, несколько лучше, чем отдать на футбол.
Если же вы, как и я, намерены дать своим потомкам хоть какое-то преимущество в эволюционной борьбе, то следует помнить, что неординарных результатов невозможно достичь ординарными методами. Это вовсе не означает прыгать выше и бегать быстрее, это означает, что делая как все, получишь результат как у всех.
Кто не очень понимает, что такое опционы, и почему по сути вся наша жизнь — это их покупка и продажа, категорически рекомендую посмотреть видео Кримсона+Асафьева про опционность, которое стало логичным продолжением беседы Кримсона+Антонова+Асафьева о пилотировании обезьяны. Да, оба видео за пэй-воллами (причём на разных платформах), но гарантирую — это крайне выгодная сделка.
Так вот, в видео Кримсон приводит пример простого жизненного опциона — отдавать ли ребёнка в футбольную секцию? Оценку перспективности вчерне можно сделать за считанные минуты: ищем статистику по зарплатам в премьер-лиге, в первой и второй лиге, общее количество игроков, статистику по травмам и продолжительности карьеры.
Получаем следующее (цифры намеренно огрублены):
- 3500 профессиональных футболистов, из них 500 — в РПЛ
- ежегодно завершают карьеру 200-300 игроков, из них 15-20% из-за травм
- 20% всех травм приходится на возраст 17-19 лет
- средняя продолжительность карьеры: 12-15 лет
- распределение по месячной з/п в рублях:
- 10-40 млн (топ10 русских звёзд)
- 6-11 млн (топ5 клубы РПЛ)
- 2-7 млн (остальные клубы РПЛ)
- 300 тыс (первая-вторая лига, ведущие игроки)
- 70 тыс (первая лига)
- 10-20 тыс (вторая лига)
То есть имеем практически гарантию остаться никому не нужным после 32 лет, с травмами и выгоранием. А премия за риск, умноженная на вероятность её получения, ничтожно мала. Даже чтобы получить средне-айтишную зарплату придётся рвать жопу и крестообразные связки, и всё равно в итоге остаться не у дел.
Романтизму профессии придают конские зарплаты звёзд (впрочем, цифры вполне достижимые для малого предпринимателя), но это буквально несколько человек на тысячи. Кривая распределения отвесно экспоненциальна (как в казино или лотерее), и подавляющее большинство футболистов не выходит даже на среднюю зарплату по России (100 тыс).
Так что прямо очень плохая идея "подарить" ребёнку такое будущее, даже если он проявляет способности и очень хочет. Ответственность за оценку жизненно важных опционов несёт родитель, пока ребёнок не обрёл самостоятельность.
А теперь продолжим аналогично рассуждать по поводу отправки ребёнка в школу.
Цена опциона: 10 лет фул-тайм. Премия: нулевые конкурентные преимущества — в школу ходят все, и получают плюс-минус одинаковые знания/умения. Соответственно, ожидаемые доходы: средняя зарплата по России.
Ну, несколько лучше, чем отдать на футбол.
Если же вы, как и я, намерены дать своим потомкам хоть какое-то преимущество в эволюционной борьбе, то следует помнить, что неординарных результатов невозможно достичь ординарными методами. Это вовсе не означает прыгать выше и бегать быстрее, это означает, что делая как все, получишь результат как у всех.