Т2 стала лидером среди «большой четверки» операторов по оценке сотрудников — по данным Happy Job. 95% команды поучаствовала в опросе, и результаты говорят сами за себя: компания опередила конкурентов по всем ключевым метрикам, включая Happy Index.
Вовлеченность сотрудников Т2 составила 95,7%, удовлетворенность — 94,5%, лояльность — 92%, а Happy Index достиг 90,9% — на 6,6 п.п. выше средних значений по рынку. Работники особенно отметили качество взаимодействия с руководителями, поддержку коллег и понятность стратегического курса компании.
Т2 уверенно укрепляет репутацию работодателя, где ценят людей и их вклад. Уровень гордости за компанию достиг 94,3%, а готовность рекомендовать своего руководителя (mNPS) — 79,5%, в числе лучших показателей на рынке. @banksta
Вовлеченность сотрудников Т2 составила 95,7%, удовлетворенность — 94,5%, лояльность — 92%, а Happy Index достиг 90,9% — на 6,6 п.п. выше средних значений по рынку. Работники особенно отметили качество взаимодействия с руководителями, поддержку коллег и понятность стратегического курса компании.
Т2 уверенно укрепляет репутацию работодателя, где ценят людей и их вклад. Уровень гордости за компанию достиг 94,3%, а готовность рекомендовать своего руководителя (mNPS) — 79,5%, в числе лучших показателей на рынке. @banksta