Китай нашел оригинальный способ ускорить рост экономики.
Источники Bloomberg утверждают, что Китай впервые за несколько лет повысил зарплаты государственным служащим, чтобы стимулировать расходы населения.По словам анонимных информаторов, базовая зарплата многих государственных служащих была увеличена как минимум на 500 юаней ($68,51) в месяц. При этом повысили ее задним числом, доначислив прибавку за последние полгода.
Процентное увеличение варьировалось в зависимости от базовой заработной платы, и в среднем составило 5% от ежемесячной зарплаты. В последний раз Китай публично повышал зарплаты госслужащих в 2015 году, когда около 40 млн сотрудников получили в среднем прибавку в 300 юаней к месячному жалованию. Пользователи социальных сетей предполагали, что зарплаты также повышались в 2018 и 2021 годах, но правительство никогда не подтверждало это, и процентное увеличение неизвестно.
Компартия Китая не опубликовала публичных заявлений о повышении зарплат в этом месяце, из-за чего трудно определить масштабы программы и то, кто будет оплачивать расходы. Неожиданное повышение коснулось учителей, полицейских и чиновников по всей стране с населением 1,4 млрд человек.
Для некоторых повышение зарплаты произошло в качестве сюрприза. Сотрудник полиции на юго-западе Китая рассказал Bloomberg, что в его декабрьской платежной ведомости он увидел единовременную выплату в размере 3500 юаней с пометкой «возврат задолженности», хотя он никому ничего не должен.
Информационное бюро Государственного совета Китая и Министерство трудовых ресурсов и социального обеспечения не ответили на запросы о комментариях.
Эксперты-китаисты предполагают, что тем самым Компартия пытается поднять спрос внутри страны, стагнирующий весь год.
Источники Bloomberg утверждают, что Китай впервые за несколько лет повысил зарплаты государственным служащим, чтобы стимулировать расходы населения.По словам анонимных информаторов, базовая зарплата многих государственных служащих была увеличена как минимум на 500 юаней ($68,51) в месяц. При этом повысили ее задним числом, доначислив прибавку за последние полгода.
Процентное увеличение варьировалось в зависимости от базовой заработной платы, и в среднем составило 5% от ежемесячной зарплаты. В последний раз Китай публично повышал зарплаты госслужащих в 2015 году, когда около 40 млн сотрудников получили в среднем прибавку в 300 юаней к месячному жалованию. Пользователи социальных сетей предполагали, что зарплаты также повышались в 2018 и 2021 годах, но правительство никогда не подтверждало это, и процентное увеличение неизвестно.
Компартия Китая не опубликовала публичных заявлений о повышении зарплат в этом месяце, из-за чего трудно определить масштабы программы и то, кто будет оплачивать расходы. Неожиданное повышение коснулось учителей, полицейских и чиновников по всей стране с населением 1,4 млрд человек.
Для некоторых повышение зарплаты произошло в качестве сюрприза. Сотрудник полиции на юго-западе Китая рассказал Bloomberg, что в его декабрьской платежной ведомости он увидел единовременную выплату в размере 3500 юаней с пометкой «возврат задолженности», хотя он никому ничего не должен.
Информационное бюро Государственного совета Китая и Министерство трудовых ресурсов и социального обеспечения не ответили на запросы о комментариях.
Эксперты-китаисты предполагают, что тем самым Компартия пытается поднять спрос внутри страны, стагнирующий весь год.