Администрация президента США Дональда Трампа во вторник приняла решение прекратить позитивную дискриминацию в федеральных контрактах и распорядилась, чтобы все федеральные сотрудники, занимающиеся вопросами разнообразия, равенства и инклюзивности, были отправлены в оплачиваемый отпуск и в конечном итоге уволены. Об этом сообщает The Washington Post.
Эти шаги следуют за указом, который Трамп подписал в свой первый день, предписывающим широкомасштабную ликвидацию программ федерального правительства по разнообразию и инклюзивности, которые могут касаться всего: от обучения по борьбе с предвзятостью до финансирования фермеров и домовладельцев из числа меньшинств. Трамп назвал эти программы «дискриминацией» и настаивал на восстановлении системы приема на работу, основанной «строго на заслугах».
Управление кадровой политики в меморандуме во вторник предписало агентствам отправлять сотрудников офисов DEI в оплачиваемый отпуск к 5 часам вечера среды и удалить все публичные веб-страницы, ориентированные на DEI, к тому же сроку. Несколько федеральных департаментов удалили веб-страницы еще до меморандума. Агентства также должны отменить любое обучение, связанное с DEI, и прекратить все связанные с ним контракты, а федеральным служащим предписано сообщать в Управление кадровой политики Трампа, если они подозревают, что какая-либо связанная с DEI программа была переименована для сокрытия ее цели.
К четвергу федеральным агентствам предписано составить список федеральных офисов и служащих DEI по состоянию на день выборов. К следующей пятнице они должны разработать план по выполнению «мер по сокращению численности» в отношении этих федеральных служащих.
Стрелочка повернулась, уважаемые читатели.
Эти шаги следуют за указом, который Трамп подписал в свой первый день, предписывающим широкомасштабную ликвидацию программ федерального правительства по разнообразию и инклюзивности, которые могут касаться всего: от обучения по борьбе с предвзятостью до финансирования фермеров и домовладельцев из числа меньшинств. Трамп назвал эти программы «дискриминацией» и настаивал на восстановлении системы приема на работу, основанной «строго на заслугах».
«Указ о позитивной дискриминации отменяет указ президента Линдона Джонсона и ограничивает программы DEI федеральными подрядчиками и получателями грантов. Он использует один из ключевых инструментов, используемых администрацией Джо Байдена для продвижения программ DEI в частном секторе — подталкивая их к использованию федеральными подрядчиками — чтобы теперь искоренить их», — пишет издание.
Управление кадровой политики в меморандуме во вторник предписало агентствам отправлять сотрудников офисов DEI в оплачиваемый отпуск к 5 часам вечера среды и удалить все публичные веб-страницы, ориентированные на DEI, к тому же сроку. Несколько федеральных департаментов удалили веб-страницы еще до меморандума. Агентства также должны отменить любое обучение, связанное с DEI, и прекратить все связанные с ним контракты, а федеральным служащим предписано сообщать в Управление кадровой политики Трампа, если они подозревают, что какая-либо связанная с DEI программа была переименована для сокрытия ее цели.
К четвергу федеральным агентствам предписано составить список федеральных офисов и служащих DEI по состоянию на день выборов. К следующей пятнице они должны разработать план по выполнению «мер по сокращению численности» в отношении этих федеральных служащих.
Стрелочка повернулась, уважаемые читатели.