Репост из: Плохой менеджер Артём Арюткин
Дерзкие плохиши побеждают только в кино или нет?
Гоняли с Демкой на выходных в кино посмотреть новый фильм: F1 🏎️
Впечатления по фильму:
1.
Крутой дерзкий главный герой, который живет гонками и больше его ничего не интересует:
деньги, слава, власть, имущество - ему не нужны.
2.
Юнец, который должен многому научиться и он невероятно талантлив.
3.
Хэппиэнд.
На самом деле фильм напоминает частый менеджерский кейс (
):
1.
компания/направление/продукт находится в кризисе.
2.
Внутренней экспертизы не хватает (люди устали, опыт имеют только в этой компании и не знают, как решать эти проблемы по другому, а как раньше решали, больше не получается),
3.
но топ менеджмент созрел для изменений, но все внутренние кандидаты провалились.
4.
И нанимают с рынка «варяга», чтобы он принес «свежие силы» и отраслевой опыт.
В фильме этот «варяг» заходит в новую команду, что называется «с ноги открывая дверь»:
1.
в первый же тренировочный заезд он ломает машину, пытаясь выжать из нее максимум и подсказать главному инженеру, где проблемы.
2.
В первой же гонке действует нестандартно, схитрив на старте.
3.
Соперничает внутри команды.
4.
В последующих гонках доходит до того, что он отказывается ехать, пока команда не поставит ему те шины, о которых он попросил (
) и отказывается подчиняться приказам - у гонщиков есть начальник😉
Короче, варяг ведет себя дерзко.
❗️Тактика работает и ведет к успеху всю команду.
Помимо дерзкого поведения он использует важный прием - формирует коалиции.
Как?
Поддерживает слабых, заводит дружбу с сильными и теми, кто может помочь выиграть.
И важный элемент, которым он обладал и именно это и позволяло ему вести себя дерзко - поддержка ТОПов.
Если что, то можно мне накинуть вот тут в комментариях.
@badtechproject
Гоняли с Демкой на выходных в кино посмотреть новый фильм: F1 🏎️
Впечатления по фильму:
1.
Крутой дерзкий главный герой, который живет гонками и больше его ничего не интересует:
деньги, слава, власть, имущество - ему не нужны.
2.
Юнец, который должен многому научиться и он невероятно талантлив.
3.
Хэппиэнд.
На самом деле фильм напоминает частый менеджерский кейс (
у нас в древней Руси его тоже использовали. Помните, откуда у нас Рюрики появились и как дерзко они действовали на страте, захватив Константинополь?
):
1.
компания/направление/продукт находится в кризисе.
2.
Внутренней экспертизы не хватает (люди устали, опыт имеют только в этой компании и не знают, как решать эти проблемы по другому, а как раньше решали, больше не получается),
3.
но топ менеджмент созрел для изменений, но все внутренние кандидаты провалились.
4.
И нанимают с рынка «варяга», чтобы он принес «свежие силы» и отраслевой опыт.
В фильме этот «варяг» заходит в новую команду, что называется «с ноги открывая дверь»:
1.
в первый же тренировочный заезд он ломает машину, пытаясь выжать из нее максимум и подсказать главному инженеру, где проблемы.
2.
В первой же гонке действует нестандартно, схитрив на старте.
3.
Соперничает внутри команды.
4.
В последующих гонках доходит до того, что он отказывается ехать, пока команда не поставит ему те шины, о которых он попросил (
это важно на гонках и у команд обычно есть план заранее в зависимости от ситуации на дороге и погоды
) и отказывается подчиняться приказам - у гонщиков есть начальник😉
Короче, варяг ведет себя дерзко.
❗️Тактика работает и ведет к успеху всю команду.
Помимо дерзкого поведения он использует важный прием - формирует коалиции.
Как?
Поддерживает слабых, заводит дружбу с сильными и теми, кто может помочь выиграть.
И важный элемент, которым он обладал и именно это и позволяло ему вести себя дерзко - поддержка ТОПов.
Если что, то можно мне накинуть вот тут в комментариях.
@badtechproject