TGStat
TGStat
Введите текст для поиска
Расширенный поиск каналов
  • flag Russian
    Язык сайта
    flag Russian flag English flag Uzbek
  • Вход на сайт
  • Каталог
    Каталог каналов и чатов Региональные подборки Тематические подборки Платные каналы Поиск каналов
    Добавить канал/чат
  • Рейтинги
    Рейтинг каналов Рейтинг чатов Рейтинг публикаций
    Рейтинги брендов и персон
  • Аналитика
  • Поиск по публикациям
  • Мониторинг Telegram
  • Продвижение
    Реклама через Яндекс Бизнес Реклама в каналах через TGStat Agency Реклама на сайте TGStat.ru
Growth Marketing Insights 🇺🇸🇬🇧

27 Jul, 14:02

Открыть в Telegram Поделиться Пожаловаться

Два карьерных стула: ИИ-дженералист vs "AI-native обычный маркетолог"

Вопрос подписчикам, особенно тем, кто ищет работу (или подумывает..)

Если слушать западных ЛОМов, то в отношение формы и содержания "маркетолог будущего" (это же плюс-минус касается и продактов и т.д.) сформирован консенсус

Маркетолог-будущего это человек, который:

1. Дженералист, понимает как работают все основные каналы, на каких и в каких условиях лучше фокусироваться, как выстроить acquisition mix, плюс джентельменский набор "умеет в аналитику", умеет спускаться вниз по воронке, чтобы поднять конверсию там где bottle neck и т.д.

2. Обладает черным поясом по ИИ = делает/нанимает ИИ агентов, чтобы те были руками-исполнителями его замыслов.


Получается, это чаще всего портрет потного head of growth из прошлого, который из менеджера становится индивидуальным контрибьютором. Раньше у него была команда из нескольких человек, теперь он либо все делает в соло, либо есть еще 1-2 таких же жёстких спецов на узко-специализированные вещи (например SEO). Работаешь руками, минус дейлики, синки, 1-1,.. Денег такому спецу нужно платить сильно больше.
____________________________

Одновременно с этим, есть реальный мир и традиционные маркетинговые команды. Это царство инерции (или мб здравого смысла?). Лид хочет остаться лидом и получать зп лида. Лид хочет, чтобы его сотрудники стали AI-native = делали то же, что и раньше, но сделали свой КПД выше с помощью ИИ. Специализации остаются. Зп у сотрудников остается той же (пусть радуются, что не уволили).


Вопрос:
Вы в принципе замечаете, что на рынке появляются вакансии "ИИ-дженералист", которые про "будущее"? Я из похожего вижу только "GTM-инженеров", но это как будто больше специалитет в легаси-команды.

Напишите в комменты ваши наблюдения.

1.3k 0 15 13 9
Каталог
Каталог каналов и чатов Подборки каналов Поиск каналов Добавить канал/чат
Рейтинги
Рейтинг каналов Telegram Рейтинг чатов Telegram Рейтинг публикаций Рейтинги брендов и персон
API
API статистики API поиска публикаций API Callback
Наши каналы
@TGStat @TGStat_Chat @telepulse @TGStatAPI
Почитать
Академия TGStat Исследование Telegram 2019 Исследование Telegram 2021 Исследование Telegram 2023
Контакты
Справочный центр Поддержка Почта Вакансии
Всякая всячина
Пользовательское соглашение Политика конфиденциальности Публичная оферта
Наши боты
@TGStat_Bot @SearcheeBot @TGAlertsBot @tg_analytics_bot @TGStatChatBot