📊 Почти 45% россиян часто испытывают стресс на работе. При этом 11% находятся в таком состоянии постоянно. Никогда не сталкиваются со стрессом лишь 2% работников.

Главной причиной люди называют плохую организацию рабочего процесса – об этом заявили 37,5% опрошенных. Еще 35,8% жалуются на переработки и нехватку личного времени, 34,2% – на низкую зарплату, 34% – на рутину. Каждый четвёртый связывает стресс с токсичной атмосферой в коллективе и действиями руководства.

❗️Обратите внимание: проблема не в том, что россияне стали менее стрессоустойчивыми. Проблема в условиях труда.

Люди работают в условиях, где кадров не хватает, нагрузка растёт, а уровень оплаты труда не соответствует объёму ответственности и затраченных усилий.

🔔При этом каждый четвёртый опрошенный признался, что принимает успокоительные препараты, а почти 20% снимают стресс алкоголем.

При этом почти половина россиян (46,7%) готовы сменить работу из-за постоянного нервного напряжения. В условиях кадрового дефицита это серьёзный сигнал и для работодателей, и для государства.

📌 Производительность труда начинается не с бесконечных требований к работнику, а с нормальной организации рабочего процесса, достойной оплаты труда и уважительного отношения к человеку.

Пока же складывается парадоксальная ситуация: от людей требуют всё больше, а ресурсов для нормальной жизни и восстановления остаётся всё меньше...