Нам пишут управленцы:
Ярким показателем особенности кадровой политики в Коми является назначение Матвея Гегешко на должность гендиректора АО "Корпорация по развитию Коми". Событие никто не заметил, а зря
Корпорация является акционером и управляет более тремя десятками крупнейший предприятий Коми, в том числе «Комиавиатрансом» и «Коми дорожной компанией», «Интауголь» и т.д.
Вместо отодвинутого Уйбой опытного управленца, политика и жителя нашего края Владимира Голдина на должность директора назначен никому не известный молодой человек - Матвей Гегешко, тридцати лет от роду
Чтобы понимать качественный состав и перспективы команды Уйбы, кого приглашают на республиканские предприятия, на кого меняют наших уважаемых специалистов, давайте внимательно посмотрим, что же представляет из себя товарищ Гегешко
30 лет. Молодость не порок. Но где обучают, чтобы в 30 лет уметь управлять целой Корпорацией?! Ничего против москвичей не имею, пиитета перед ними не испытываю, для меня москвичи - это серая масса людей в метро. Предыдущая должность Гегешко - главный специалист-эксперт отдела в Росимуществе. Для понимания - "главный специалист" или "эксперт", это ну... чтобы никого не обидеть... чуть больше чем ноль, перекладыватель бумажек и справок. Даже не замначальника отдела. Из декларации за 2019 год Матвей заработал 187 тыс рублей, нет ни машины, ни квартиры. Декларация пустая
Чему этот Матвей может меня научить?! Как этот молодой человек будет управлять Корпорацией?! Как мне найти в себе силы слушать этого мальчика и подчиняться ему?!
https://t.me/ranshevcex/2680
Ярким показателем особенности кадровой политики в Коми является назначение Матвея Гегешко на должность гендиректора АО "Корпорация по развитию Коми". Событие никто не заметил, а зря
Корпорация является акционером и управляет более тремя десятками крупнейший предприятий Коми, в том числе «Комиавиатрансом» и «Коми дорожной компанией», «Интауголь» и т.д.
Вместо отодвинутого Уйбой опытного управленца, политика и жителя нашего края Владимира Голдина на должность директора назначен никому не известный молодой человек - Матвей Гегешко, тридцати лет от роду
Чтобы понимать качественный состав и перспективы команды Уйбы, кого приглашают на республиканские предприятия, на кого меняют наших уважаемых специалистов, давайте внимательно посмотрим, что же представляет из себя товарищ Гегешко
30 лет. Молодость не порок. Но где обучают, чтобы в 30 лет уметь управлять целой Корпорацией?! Ничего против москвичей не имею, пиитета перед ними не испытываю, для меня москвичи - это серая масса людей в метро. Предыдущая должность Гегешко - главный специалист-эксперт отдела в Росимуществе. Для понимания - "главный специалист" или "эксперт", это ну... чтобы никого не обидеть... чуть больше чем ноль, перекладыватель бумажек и справок. Даже не замначальника отдела. Из декларации за 2019 год Матвей заработал 187 тыс рублей, нет ни машины, ни квартиры. Декларация пустая
Чему этот Матвей может меня научить?! Как этот молодой человек будет управлять Корпорацией?! Как мне найти в себе силы слушать этого мальчика и подчиняться ему?!
https://t.me/ranshevcex/2680