📥Красные флаги в поведении работодателя на интервью
На интервью проверяют не только вас: вы тоже смотрите на компанию.
Порой уже в ходе собеса заметны "красные флаги", а иногда даже сразу можно понять, что компания - так себе.
⚠️ Вот на что бы я обращала внимание:
🚩 Никакой ясности по задачам
Говорят много, но все “про будущее, развитие и возможности”, а чем конкретно будете заниматься, никто не может объяснить.
🚩 Плохое отношение к прошлым сотрудникам
Если на интервью рассказывают, что “все бывшие были слабые, ленивые и не тянули”, скорее всего проблема не в сотрудниках.
🚩 Неуважение к времени
🌟Переносят интервью постоянно
🌟Задерживают на 30–40 минут
🌟Не извиняются
Так же будет и дальше.
🚩 Нет прозрачности по деньгам
Сначала говорят одно, потом появляются “бонусы, KPI, потом добавим”.
Лучше цифры сразу. И честно.
🚩 Агрессивный тон
Когда давят и проверяют “на прочность” - это не про здоровую команду.
Главная мысль:
Интервью - это диалог.
И если уже на старте вам некомфортно, то дальше легче не станет.
Если у вас были такие ситуации на интервью - поделитесь 🎤
Интересно почитать!
#мнение
На интервью проверяют не только вас: вы тоже смотрите на компанию.
Порой уже в ходе собеса заметны "красные флаги", а иногда даже сразу можно понять, что компания - так себе.
⚠️ Вот на что бы я обращала внимание:
🚩 Никакой ясности по задачам
Говорят много, но все “про будущее, развитие и возможности”, а чем конкретно будете заниматься, никто не может объяснить.
🚩 Плохое отношение к прошлым сотрудникам
Если на интервью рассказывают, что “все бывшие были слабые, ленивые и не тянули”, скорее всего проблема не в сотрудниках.
🚩 Неуважение к времени
🌟Переносят интервью постоянно
🌟Задерживают на 30–40 минут
🌟Не извиняются
Так же будет и дальше.
🚩 Нет прозрачности по деньгам
Сначала говорят одно, потом появляются “бонусы, KPI, потом добавим”.
Лучше цифры сразу. И честно.
🚩 Агрессивный тон
Когда давят и проверяют “на прочность” - это не про здоровую команду.
Главная мысль:
Интервью - это диалог.
И если уже на старте вам некомфортно, то дальше легче не станет.
Если у вас были такие ситуации на интервью - поделитесь 🎤
Интересно почитать!
#мнение