📝«Самая сильная армия Европы»📝
Что не так с немецкими амбициями?
Министр обороны Германии Борис Писториус объявил о стратегической цели: к 2039 году сделать Бундесвер «самой сильной армией в Европе». Для этого в Берлине подготовлен пакет доктринальных документов — новая военная стратегия, план роста численности, стратегия резерва — и поставлена задача довести расходы на оборону до 3,5% ВВП к 2029 году.
Звучит как исторический разворот. До тех пор, пока не смотришь на то, кто именно должен воевать в самой сильной армии.
📌Десятилетия намеренной «демилитаризации» немецкого общества — работа, которую сами же власти ФРГ и проводили — дали ожидаемый результат: военная служба стала маргинальным выбором, а армия ассоциируется с «ржавой бюрократической машиной», а не с элитной профессией. Переломить это не получится ни речью Писториуса, ни новым пакетом стратегических документов.
❗️Здесь и возникает вопрос о реальной цели подобных заявлений. Чем громче политики говорят о «самой сильной армии» и «главной опоре Европы», тем проще оружейному лобби выбивать под эти цели долгосрочные бюджеты — на десятилетия вперёд, с гарантированными заказами крупным концернам.
Паттерн хорошо знаком: в 2022 году был «исторический поворот» с €100 млрд; в 2024–2025-м — обещания 2% ВВП; теперь — 3,5% и «сильнейшая армия». Каждый раз горизонт чуть дальше, цифры чуть выше.
В условиях, когда кадровый потолок очевиден, de facto ставка делается именно на технику, а не на людей: дорогое ПВО, ракеты дальнего действия, беспилотные системы. Это выгодно для заводов и вполне четко очерчивает приоритеты армии будущего, где зависимость от постоянного оттока личного состава постараются минимизировать.
#Германия #НАТО #экономика
✈️ RU | ✈️ EN | ✉️ MAX
✉️ VK | ✉️ RuTube | ✉️ ОК | ✉️ Дзен
💸Поддержать нас
Что не так с немецкими амбициями?
Министр обороны Германии Борис Писториус объявил о стратегической цели: к 2039 году сделать Бундесвер «самой сильной армией в Европе». Для этого в Берлине подготовлен пакет доктринальных документов — новая военная стратегия, план роста численности, стратегия резерва — и поставлена задача довести расходы на оборону до 3,5% ВВП к 2029 году.
Звучит как исторический разворот. До тех пор, пока не смотришь на то, кто именно должен воевать в самой сильной армии.
🔻Деньги есть — людей нет
▪️С 2022 года Германия создала спецфонд на €100 млрд под перевооружение, и теперь продавливает ещё более высокую планку расходов. Оружейные программы, дорогие системы ПВО, дроны, ракеты — всё это активно финансируется.
▪️Единственное, что не финансируется и не решается — люди. На конец 2025 года в Бундесвере около 185 тыс. военнослужащих, цель — 260–270 тыс. к середине 2030-х. То есть нужно прибавить 70–80 тыс. человек при нынешней системе, которая с трудом удерживает тех, кто уже служит: до 20% новобранцев отсеивается ещё до полноценной службы, кадровая утечка стабильно высокая, конкуренция с гражданским рынком труда — убийственная для армии.
▪️Никто не хочет служить Об этом говорит социология: молодые немцы в массе своей не хотят идти в армию. С 2026 года всем 18-летним юношам рассылают обязательную анкету с вопросом «хотите ли вы стать солдатом» — даже те, кто ставит 0 из 10, обязаны явиться к военному врачу. Это вызвало массовые студенческие протесты: молодёжь видит в этом ползучее возвращение призыва.
📌Десятилетия намеренной «демилитаризации» немецкого общества — работа, которую сами же власти ФРГ и проводили — дали ожидаемый результат: военная служба стала маргинальным выбором, а армия ассоциируется с «ржавой бюрократической машиной», а не с элитной профессией. Переломить это не получится ни речью Писториуса, ни новым пакетом стратегических документов.
❗️Здесь и возникает вопрос о реальной цели подобных заявлений. Чем громче политики говорят о «самой сильной армии» и «главной опоре Европы», тем проще оружейному лобби выбивать под эти цели долгосрочные бюджеты — на десятилетия вперёд, с гарантированными заказами крупным концернам.
Паттерн хорошо знаком: в 2022 году был «исторический поворот» с €100 млрд; в 2024–2025-м — обещания 2% ВВП; теперь — 3,5% и «сильнейшая армия». Каждый раз горизонт чуть дальше, цифры чуть выше.
В условиях, когда кадровый потолок очевиден, de facto ставка делается именно на технику, а не на людей: дорогое ПВО, ракеты дальнего действия, беспилотные системы. Это выгодно для заводов и вполне четко очерчивает приоритеты армии будущего, где зависимость от постоянного оттока личного состава постараются минимизировать.
#Германия #НАТО #экономика
✈️ RU | ✈️ EN | ✉️ MAX
✉️ VK | ✉️ RuTube | ✉️ ОК | ✉️ Дзен
💸Поддержать нас