starthup

Увеличить конверсию в оплату на 19% н-н-нада?!*

Ко мне тут снова из Тинькофф постучались. Говорят, пора добавлять Tinkoff Pay в свои сервисы, чтобы клиенты оплачивали заказы в пару касаний 🙂

Никаких обрушений конверсий. Ваши клиенты не вводят данные карт или коды из СМС
Выше ретеншн. Юзеры быстро оплачивают покупки и получают кэшбэк как по обычным картам
Просто безопасно. Данные защищены, номера карт не требуются

Ну и плюшки конечно будут 😎 получите месяц бесплатного обслуживания приема онлайн-платежей. Тинькофф возвращает комиссию до 1 млн рублей за прием-онлайн платежей через Tinkoff Pay. Условия: подключите интернет эквайринг через Тинькофф, совершайте операции с использованием сервиса до 1 февраля 2024 года.
Подключите Tinkoff Pay уже сейчас

*по данным исследования Тинькофф

Реклама, АО «Тинькофф Банк», ИНН 7710140679, ОГРН 1027739642281, лицензия ЦБ РФ № 2673, Erid:2SDnjcwzbzg

Наш хороший знакомый Дима Беговатов написал статью о делегировании, а также плюсах и минусах Delegator24 - сервис бизнес ассистентов и аутсорсинга, о котором я не раз слышал.

Вот основные мысли оттуда 👇

1. Предприниматели переживают за свои проекты как за родных детей. Из-за этого они на долгие годы остаются самыми загруженными сотрудниками в своей компании и работают на разных ролях. Это приводит к переработке и препятствует стратегическому росту.

2. Упражнение «Хронометраж»: вести 2 недели запись о затраченном времени на выполнение задач. Подробное ведение журналов о том, как расходуется время, может выявить несущественные задачи, которые отнимают время от более важной стратегической работы.

3. Делегирование задач помощникам может помочь сократить рутинную работу и освободить время для более высокоуровневых обязанностей.

4. Поиск надежных фрилансеров или временного персонала может быть сложным из-за нестабильного качества, пропущенных сроков и внезапного окончания рабочих отношений.

5. Преимущества 🖐 Delegator24:

- Ваша работа выполняется без предварительного поиска и отбора исполнителей и без дальнейшего оформления нового сотрудника в штат.
- Работа с гарантией по договору с компанией, а не отдельными частными лицами.
- Полная конфиденциальность.
- Широкий спектр вопросов: от дизайна до бухгалтерии.
- Оперативное решение задач.
- Четкий рабочий график ассистента.
- Персональный клиентский менеджер, который следит за вашей удовлетворенностью.
- Если вам не подошел ассистент или команда, можно оперативно заменить в тот же день.

6. У помощников Delegator24 от 5 до 15 клиентов каждый, поэтому они не могут глубоко сосредоточиться на какой-то целенаправленной большой работе, по сравнению с постоянными сотрудниками.

7. Дима нашел Delegator24 полезным для сокращения "лавины" накопившихся задач за месяц. Это может быть хорошим способом очистить список задач перед отпуском, чтобы избежать переработки и соблюдать сроки.

👉Читайте полную версию статьи по ссылке

👉🏻Есть похожие задачи? Пишите в чат-бот "STARTHUP" - там живые люди помогут подключиться и дадут скидку 33% на стартовый бизлимитный тариф!

Это будет пост понятиям. По финансовым понятиям

Перед нами ТОЛК — первый образовательный онлайн-интенсив про деньги и личные финансы от Тинькофф Инвестиций. 3 дня, 25 спикеров, 100 денежных призов, главный приз 1 млн рублей. Пройдет с 29 ноября по 1 декабря

Чему научат
1️⃣ Составлять личный финансовый план
2️⃣ Находить новые источники доходов
3️⃣ Меньше тревожиться о деньгах
4️⃣ Не зависеть от кредитов
5️⃣ Создавать подушку безопасности

Интенсив кстати бесплатный, но можно купить GOLD тариф по промокоду Tfree-2 за 290₽. За 290, Карл! Это позволит участвовать в розыгрышах, получить дополнительные материалы и многое другое.

Тем, кто хочет изучить финансовую грамотность приготовиться: будет ТОЛК

А еще по 1000₽ на покупку первых акций в Тинькофф Инвестиции подарят 🙂 Это мы берем

Все подробности по ссылке!

Реклама, АО «Тинькофф Банк», ИНН 7710140679, лицензия ЦБ РФ № 2673, Erid:2SDnjdbb9Dz

Озадачился и я снижением налогов. Как никак, уменьшение по УСН «Доходы» с 6% до 1% даст вам целых +5% к маржинальности бизнеса. Неплохо, а самое главное, в моем случае ничего не нужно делать

Проверьте законодательные акты в вашем регионе о таком снижении налога. В Республике Башкортостан, к примеру, льгота применяется автоматически — не нужно подавать заявки, участвовать в программах, выигрывать конкурсы и прочее. Если вы соответствуете критериям, то велком платить в казну меньше

Самое главное, что и в обратную сторону это работает: если вы подходите под снижение налога, но все это время платили больше положенного, то разницу вам вернут

– Я тут тебе файл отправил, помнишь ты просил, посмотри плз

Вроде нормальное предложение, но в рабочей практике понять такое невозможно. Настоятельно призываю всех, кто сам страдает выдаванием таких фраз, а также тех, кто их принимает их за данность – хватит это терпеть! Такие фразы не дают понимания примерно ни о чем, а только пораждают дополнительные вопросы

1. Какой файл?
2. Куда отправил?
3. Не помню, что я просил?
4. Что посмотреть?
5. (бонус) если в файле есть проблемы, над которыми сейчас идет работа, то перечисли их заранее, чтобы я их не считал проблемами, а смотрел конкретно то, что нужно

То же касается задач типа «почини фронт». Здесь уже и я грешен, иногда считаю, что все в контексте того, что я прошу. Давайте следить за своей деловой перепиской, и наши таски будут выполняться так, как это и было задумано 🙂

Го снижать налоги

У нас сейчас УСН «Доходы» 6%, но есть вариант для IT компании получить лишь 1%. Вот немного теории

Две разновидности налоговых льгот:

1️⃣ Экономические зоны — это особые экономические зоны (ОЭЗ) и территории опережающего социально-экономического развития (ТОСЭР). Получить льготы таких зон сложно, но они существенно помогут вам сэкономить на налогах

2️⃣ Региональные льготы. Получить их гораздо проще, но и экономия на налогах куда меньше

Региональные льготы действуют более чем в 30 регионах. Они снижают налоговые ставки на УСН «Доходы» и «Доходы минус расходы»: например, в Татарстане и Башкортостане можно платить 1% с доходов. Список регионов, которые применяют налоговые льготы, часто меняется. Следить за изменениями лучше вручную по документам региональных властей

По каким условиям нужно подходить

Конкретные условия зависят от самой льготы. Где-то нужен только подходящий ОКВЭД, а где-то нужно еще соблюдать определенную среднесписочную численность сотрудников.

Чаще всего встречаются такие условия:
— Вести бизнес в регионе
— ОКВЭД 62 или 63
— Требования к числу сотрудников
— Требования к зарплате
— Присутствие в реестре МСП
— Аккредитация как ИТ-компания

У среднестатистической компании, которая работает в айтишечке, все это налоговое бинго есть, поэтому гуглите налог 1% в регионе Х, и подавайтесь на программу, ведь +5% к вашей марже никогда не будут лишними

Предложили бесплатно поработать на пиар молодежных акселераторов сбера. Не понравилось

На федеральный демо день акселератора SberStudent меня с проектом AIR в итоге отобрали. Более того, пригласили на этих выходных на «подсъемки для демо дня» без объяснения сути. К счастью, на этой неделе съемки сорвались 🌚 Вот почему «к счастью»

Вчера рассказали, что вообще за съемки планировались. В сбере решили снять супер-гипер-увлекательное шоу о молодых предпринимателях, с ноунейм селебами и известными в узких кругах бизнесменами. Охват планируется грандиозный — 10 000 000 просмотров, правда какие предпосылки легли под этот надежный-как-швейцарские-часы план, кроме красивого числа, не объясняется

Шоу плавно перерастет в федеральный декабрьский демо-день. На съемки зовут участников, которые стали лучшими по неясным критериям в неопубликованном рейтинге. Позвали и меня. Планировалось, что на неделе 3 дня подряд по 12ч в сутки я буду участвовать в съемках. Причем планировалось это настолько уверенно, что ребята уже бежали покупать билеты мне на самолет, не задав прямой вопрос — «а как тебе вообще эта затея?»

А великий медиа прожект мне возьми, да и не понравься. Представьте, вас вытаскивают с вашей работы (стартаперам на ранних стадиях и так не весело), за счет вашего проекта пиарятся, про условия размещения не рассказывают, оплаты за участие не предусмотрено, и за все это вам полагается целое ничего

Ну вот странный я человек, со мной такой развод не прокатил. Все аргументы про великий и беспощадный пиар было предложено остановить для старшеклассников

В итоге меня не будет ни на демо, ни в съемках. Сорри, но как я рассказывал в этом посте, услуги перфоманса в роли петрушки на всяких шоу и в театре стоят у меня очень дорого

Мораль для участников: всегда узнавайте куда и на каких условиях вас зовут, в чем конкретная и измеряемая выгода для вас. Продолбаться могут и крупные-уважаемые организаторы

Мораль для организаторов: спикеру в первую очередь нужно транслировать ценность от вашего несомненно нужного и интересного ивента. Если придумать нечего, то пользуйтесь благом цифилизации — деньгами. Если есть чем заинтересовать, кроме грязных финансовых бумажек, то предлагайте сначала это

Мне написали ребята с платформы технологического предпринимательства. Они, кстати, помогли мне выступить на форуме Startup Village в мае. Предложили поучаствовать еще в одном мероприятии

Подумал, класс, меня помнят и любят, наверное еще раз нужно приехать на крупное мероприятие и рассказать про тяжелые будни молодого и технологического предпринимателя. Но не тут то было, предложение заключалось в том, чтобы поучаствовать в открытии мероприятия. На нем ребята планируют изящный перфоманс, спектакль, в котором молодые предприниматели в формате монолога и в театральной манере рассказывают о своем бизнесе

Зрелище, скажем, своеобразное. Как говорится, не многие поймут. Отказался от такого занятного оффера, однако пообещал обязательно приехать, если предложат бальные танцы

Сегодня зашел на общий звонок и ужаснулся — куча сотрудников, некоторых я по именам то не помню. Мы что, большая компания что ли?! Люди уже сами затусовываются в какие-то проекты, сами онбордят друг друга, открывают нужны доступы сами, проводят ознакомительные звонки. У ребят разный бэкграунд, они разного пола, возраста и географии, но одного культурного кода. В общем, работают как команда с хорошей коммуникацией, вау!

Сегодня взяли дополнительного фронтэндера. Будет делать свои темные дела с React Native. На эту вакансию было больше трех сотен откликов, люди куда только не писали, чтобы попасть к нам в маленький проект. Как будто рынок джунов и мидлов сейчас стал рынком работодателя, в ответ на тысячи курсов «войти в айти» и IT специальностей в каждом вузе, от педагогических до нефтяных

Для нас это конечно же не плохо, ребята получают важный опыт работы в команде, узнают как работают и зарабатывают стартапы. Самое забавное для меня, это ощущение, что когда ты не на связи / заболел / ушел в отпуск, то ничего не сломалось. Чудеса

Сейчас пошла тенденция на «микрогранты». Это такая бизнес-мелочь-на-чай — гранты на пару сотен тыс. руб., обычно на широкие цели и с упрощенной отчетностью. Сейчас заполняем заявку на такие через аксель «Большая разведка» и программу для разработчиков mini apps в VK. Если вы резидент «Сколково», то система микрогрантов там и вовсе поставлена на поток

Мой совет: вписывайтесь только в микрогранты, где, как я говорил выше, либо широкие цели и вы легко учтете свои затраты в них, либо нужные вам узкие цели, и обязательно есть упрощенная отчетность. Иначе вы рискуете погрязнуть в согласованиях и потратить на в бумагу для документов больше, чем вся сумма гранта. И да, я серьезно, некоторые микрогранты требуют сравнимых трат на их оформление — к примеру, очной защиты в другом городе

Сегодня ночью пришел чек от OpenAI, компания просит заплатить 1200$ за использование API сервиса. Делать нечего, «тыща-двести так тыща-двести». Мы платим за наши генерации, а также генерации клиентов. Но самое забавное, что я уже несколько раз видел ИИ-сервисы на базе ChatGPT, которые предлагают фиксированную сумму за вечную подписку

Вдумайтесь еще раз, как это вообще работает в их понимании. За генерации клиента вы платите постоянно, а клиент вам платит всего один раз. В чем тут бизнес-модель, какая там юнитка? Скорее всего, все это просто скам проекты в новой обертке. Да, скам небольшой, на 99$, еще и поработать он может еще полгода-год, на факт простой — такие фаундеры, возможно незаметно для себя, строят маленькие финансовые пирамиды

Лайфхак для изучения чего-то нового: пассивный просмотр ютубчика на нужную тему, подписка на релевантные телеграм каналы и общение с людьми из сферы. Причем делать это нужно непринужденно, но постоянно, как бы окружая себя новостями, фактами и знаниями о новом для вас мире

Я сейчас применяю эту практику в маркетинге, ведь скажу честно, маркетинг и PR — не мои сильные стороны, поэтому это направление проседает во всех проектах. Но я уже пытаюсь накачать скиллуху в этом. В последний раз я психанул и пошел к журналисту с большим бэкграундом работы со стартапами и венчурном Насте Карповой чтобы задать пару интересующих вопросов, благо Настя всегда рада помочь. Вот инсайты из нашего общения

— Нужны ли СМИ стартапам, или это игра для важных дядь?
— Авторитетные источники играют ключевую роль при сборе информации о вашем проекте и проведении due diligence. Отсутствие информации о стартапе в медиа может вызвать вопросы у инвесторов

— Можно ли переборщить с медийностью? Мне кажется, что это даже пошловато, когда фаундер ежедневно появляется в интервью и подкастах у всех нишевых авторов
— Слишком активное присутствие основателя в публичном пространстве может вызвать сомнения у инвесторов, если бизнес не растет. Советую найти баланс и дозировать степень публичности в зависимости от стадии проекта и отрасли

— А если мы откатимся назад: у меня еще нет продукта, но очень хочется поведать о себе миру. Нужно ли?
— Рекомендую разрабатывать стратегию и запускать каналы коммуникации тогда, когда у вас уже есть, куда вести аудиторию, и есть, что этой самой аудитории показывать

Меня ответы успокоили, я отчасти понял недоработки, поэтому отправился дальше в работу

Забыл сказать. Кто не знает Настю и почему я вообще обратился именно к ней по поводу стартапов и PR, то знакомьтесь, Анастасия Карпова, автор @karpovatheentrepreneurs, была самым молодым замглавреда среди всех мировых Forbes. Это Настя в 2019 году привезла рейтинг Under30 в Россию, а сейчас строит стартап в известной корпорации