Накануне выборов все бюджетные учреждения поднимают ажиотаж: государство ставит перед ними задачу — обеспечить 100%-ю явку. Работодатели угрожают сотрудникам тем, что уволят или лишат премий и надбавок. Понятно, что это незаконно. Но что с этим делать бюджетникам, которые поддерживают забастовку, но не хотят остаться без работы? Объясняем.

Часть 2 статьи 1 Федерального закона «О выборах президента РФ» гласит: гражданин может участвовать в выборах Президента по желанию — это жест свободный и добровольный. Никто не вправе принуждать к голосованию гражданина России, а также препятствовать его выбору.

Если ваш работодатель заставляет вас идти на участок за бюллетенем, напомните ему/ей, что это запрещено законом. Ответственность за такое нарушение предусматривает статья 141 Уголовного кодекса РФ. Если нарушитель при этом пользуется служебным положением, его/её наказание может составить до 5 лет лишения свободы. Это остудит служебный пыл любого начальника.

О всех случаях, когда вас заставляют голосовать, вы можете обратиться:
— в интернет-приёмную Генеральной прокуратуры (ipriem.genproc.gov.ru/contacts/ipriem) — используйте прикреплённый к посту шаблон заявления;
— на интернет-портал ЦИК РФ (cikrf.ru/reception/porjadok.php).
Подавать заявление можно и в том случае, если жертвой давления стали не лично вы, но вы оказались свидетелем таких действий.

В случае, если вам угрожают увольнением, вы можете позвонить на горячую линию Государственной инспекции труда в Ульяновске: 8 (8422) 44-29-56; 8 (8422) 44-28-57; 8 (8422) 44-29-05.
Время работы телефона горячей линии: с понедельника по четверг с 13:00 до 17:00.

Если у вас есть знакомые, работающие в бюджетных учреждениях, поделитесь с ними этой информацией. Это важно.