👨💻 ИИ постепенно становится рабочим инструментом для самых разных профессий.
Дата-сайентисты в 99% вакансий должны владеть ИИ-навыками — что логично. Но и в других digital-профессиях требование владеть нейросетями все равно остается на уровне 61%.
В исследовании Яндекс Практикум и Getmatch разобрали 1,9 тыс. вакансий и данные 17,5 тыс. студентов. В целом по IT и диджиталу ИИ-навыки стали обязательным требованием почти в 43% объявлений, полгода назад было 34,5%. И там, где они есть, медианная зарплата выше: сильнее всего у руководителей проектов — до 14,5%, а вот в тестировании прибавки не нашли.
🎓 Тот же сдвиг виден и в образовании: на курсы по Data Science идут за новой профессией: около 60% таких студентов хотят сменить специальность. А на прикладные ИИ-программы приходят те, кто уже работает — их 81%.
Просят ли у вас ИИ-навыки на работе?
❤️ — да, уже везде
🤔 — пока нет, но чувствую, что скоро
Дата-сайентисты в 99% вакансий должны владеть ИИ-навыками — что логично. Но и в других digital-профессиях требование владеть нейросетями все равно остается на уровне 61%.
В исследовании Яндекс Практикум и Getmatch разобрали 1,9 тыс. вакансий и данные 17,5 тыс. студентов. В целом по IT и диджиталу ИИ-навыки стали обязательным требованием почти в 43% объявлений, полгода назад было 34,5%. И там, где они есть, медианная зарплата выше: сильнее всего у руководителей проектов — до 14,5%, а вот в тестировании прибавки не нашли.
🎓 Тот же сдвиг виден и в образовании: на курсы по Data Science идут за новой профессией: около 60% таких студентов хотят сменить специальность. А на прикладные ИИ-программы приходят те, кто уже работает — их 81%.
Просят ли у вас ИИ-навыки на работе?
❤️ — да, уже везде
🤔 — пока нет, но чувствую, что скоро