ГКУ АО"Центр занятости населения"

В Приамурье на одного безработного приходится 45 вакансий

В Амурской области работодатели отчаянно ищут сотрудников. На одного безработного сейчас приходится 45 свободных мест. Всего в регионе зарегистрировано 1703 человека без работы. При этом открыто больше 77 тысяч вакансий. На их долю приходится 62 590 рабочих мест. Это 81 процент от всех предложений.

Зарплаты рабочих сейчас очень высокие. Больше всех предлагают монтажникам вентиляции. Они могут получать до 310 тысяч рублей в месяц. Пекарям обещают до 290 тысяч рублей. Главным геодезистам платят до 260 тысяч рублей. Плотники и электрогазосварщики зарабатывают до 250 тысяч рублей. Машинисты крана и бетонщики получают до 200 тысяч рублей. От 160 до 190 тысяч рублей предлагают водителям автобусов и машинистам бульдозеров. Столько же платят врачам скорой помощи и операторам технологических установок. В конце списка идут каменщики и монтеры пути. Их зарплаты составляют от 128 до 130 тысяч рублей. Кладовщики получают 120 тысяч рублей. Операторы машинного доения зарабатывают 110 тысяч рублей.

За семь месяцев 2026 года в Кадровый центр «Работа России» Амурской области обратились 5 772 человека. В службу занятости пришли 2 707 мужчин и 3 065 женщин. Почти половина соискателей относится к уязвимым категориям. Среди них 561 человек предпенсионного возраста и 1 090 молодых специалистов. Работу ищут 718 женщин с несовершеннолетними детьми и 309 людей с инвалидностью. Также за поддержкой пришли 51 участник специальной военной операции и 63 пенсионера. Помощь попросили 111 многодетных и одиноких родителей.

Большинство посетителей успешно находят работу. С января по июль этого года новые должности получили 1656 человек. Среди них 882 женщины и 774 мужчины. Это более 29 процентов от всех обратившихся. Женщины трудоустраиваются гораздо успешнее мужчин. Работу находят 28,8 процентов обратившихся женщин. У мужчин этот показатель равен 28,6 процентам.

Причина кадрового голода очень простая. В регионе идет активное строительство. Запускаются новые промышленные и сельскохозяйственные проекты. Предприятиям срочно нужны водители и сварщики. Власти планируют активно переобучать людей. Заместитель руководителя Кадрового центра «Работа России» Светлана Вотина объяснила главную задачу.

По ее словам, обычный кладовщик должен пройти курсы за три месяца. После этого он сможет стать электрогазосварщиком с зарплатой в 250 тысяч рублей.

Профессиональная реабилитация осуждённых граждан

🔸 На базе Тамбовского МФ ФКУ УИИ по Амурской области состоялась встреча осуждённых граждан, состоящих на учёте, со специалистом Кадрового центра «Работа России» Амурской области. Мероприятие прошло в рамках взаимодействия службы занятости и уголовно-исполнительной инспекции и было направлено на содействие в трудоустройстве и социальной адаптации граждан.

✅ Специалист Тамбовского отдела Кадрового центра «Работа России» Амурской области провела индивидуальные консультации для 7 осуждённых граждан.

✅ Участники получили информацию о мерах государственной поддержки в сфере занятости, порядке обращения в службу занятости, возможностях заключения социального контракта, прохождения бесплатного профессионального обучения по востребованным профессиям, а также рекомендации по составлению резюме и успешному прохождению собеседования.

✨ Подобные мероприятия специалисты службы занятости регулярно проводят в Тамбовке, оказывая содействие гражданам в профессиональной и социальной адаптации. Трудоустройство помогает людям обрести стабильный доход, повысить качество жизни и способствует снижению риска повторного совершения правонарушений.

Все профессии нужны, все профессии важны.

В Кадровом центре «Работа России» Благовещенска прошел парад профессий и ярмарка вакансий для молодежи и всех, кто находится в поиске работы.

Около 100 вакансий от 5 работодателей были представлены на одной площадке. Финансы, силовые структуры, производство, консалтинг, Почта России — каждый посетитель мог найти направление по душе. Мероприятие собрало более 50 человек.

Ярмарка вакансий — это не просто стенды с объявлениями. Это возможность в одном месте и за один день:

— познакомиться с десятками актуальных предложений,

— узнать об условиях приема, социальном пакете и перспективах,

— пройти собеседование с работодателем без предварительной записи.

И эта возможность сработала: 21 участник получил приглашение на повторное собеседование.
Кроме того, специалисты Кадрового центра провели для посетителей тренинг по социальной адаптации и психологической поддержке — еще один шаг к уверенному выходу на рынок труда.

Если вы ищете работу или задумываетесь о смене направления, следите за анонсами Кадрового центра «Работа России». Следующая ярмарка вакансий может стать вашей точкой старта.

В Кадровом центре Архары продолжается активная работа по информированию граждан о самой востребованной мере государственной поддержки — социальном контракте

Специалист Кадрового центра Нездоймина Людмила Витальевна подробно разобрала для участников встречи базовые условия участия в программе, пошаговый алгоритм заключения социального контракта и взаимные обязательства сторон.

Главный акцент встречи: социальный контракт — это реальный инструмент для изменения жизни, который предоставляет адресную финансовую поддержку тем, кто готов действовать.

Особый интерес у участников вызывают истории успеха земляков — тех, кто уже открыл своё дело, прошёл обучение востребованной профессии и кардинально улучшил материальное положение.

Цифры говорят сами за себя. В 2026 году Кадровым центром Архары направлено 45 граждан для заключения контракта на поиск работы. Из них 24 человека заключили соцконтракт, 17 уже трудоустроены. Заключено 6 контрактов на ведение личного подсобного хозяйства и 8 контрактов на осуществление индивидуальной предпринимательской деятельности.

Хотите узнать больше о возможностях социального контракта? Приходите в Кадровые центры Амурской области.

Наши специалисты ответят на все вопросы и помогут сделать первый шаг к новой жизни.

В Тамбовском отделе кадрового центра «Работа России» состоялась ярмарка вакансий, объединившая работодателей и граждан, ищущих работу

Свои вакансии представили работодатели:

АО «Димское» — весовщик, оператор машинного доения, телятница, скотник;

ЗАО Агрофирма «Партизан» — электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, тракторист-машинист, рабочий по уходу за животными, агроном;

ООО «Байкал» — тракторист-машинист сельскохозяйственного производства, машинист автогрейдера;

ООО «ТАС» — рабочий по благоустройству населенных пунктов.

Мероприятие прошло в деловой и продуктивной атмосфере, предоставив участникам возможность ознакомиться с актуальными вакансиями, получить консультации по вопросам трудоустройства и лично пообщаться с представителями работодателей.

По итогам ярмарки 4 гражданина прошли собеседование и были трудоустроены в ООО «ТАС».

Кроме того, специалисты провели консультации по работе с порталом «Работа России» и оказали гражданам содействие в принятии приглашений на собеседование и предложений о работе через личные кабинеты на портале.