Работа в медиа

Шеф-редактор / контент-продюсер в Gordo Media

Gordo Media создаёт вертикальный контент для крупных FMCG-брендов через сеть блогеров. Работаем с большими объёмами контента и хотим усилить команду человеком, который возьмёт на себя контентную систему.

Что делать:
– формировать и развивать контент-стратегию в Reels / Shorts / TikTok;
– выстраивать цикл идеи → тесты → аналитика → выводы → масштабирование;
– находить успешные механики и переносить их на другие проекты;
– отвечать за качество сценариев: смысл, структура, динамика, удержание;
– формировать требования к форматам и подаче;
– развивать внутренних авторов и их блоги;
– принимать решения на основе цифр и анализа контента;
– объяснять и защищать контентные решения перед командой и партнёрами.

Кого ищут:
– 3–6 лет опыта в контенте / медиа / продюсировании;
– сильное понимание виральности и удержания внимания;
– опыт работы с контент-стратегиями, гипотезами и аналитикой;
– умение работать со сценариями и форматами;
– системное мышление;
– спокойная, взрослая коммуникация и способность аргументированно отстаивать позицию;
– самостоятельность и ответственность за результат.
Ищут человека, который умеет не просто «делать контент», а понимает, почему один ролик залетает, а другой — нет, и умеет превращать это понимание в систему.

Условия:
– 180 000–230 000 ₽ + бонусы за результат (финальную сумму обсуждаем индивидуально)
– Москва — обязательно (график гибридный, 3 дня - офис, 2 дня - удаленно)
– полная занятость, 5/2
– работа с крупными брендами и большим объёмом контента
– долгосрочное сотрудничество и полное погружение в проект

Откликнуться: @rrrudele. Если вы привыкли не просто выпускать контент, а отвечать за то, чтобы он работал, — будут рады познакомиться.

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

«Мегаполис Медиа» ищет саунд-продюсера в штат

«Мегаполис Медиа» — контент-студия полного цикла, создающая медиа для крупнейших брендов и корпораций: радиостанции, ТВ-форматы, прямые трансляции и аудиопродакшн. В команду ищут опытного саунд-продюсера / звукорежиссера с бэкграундом на федеральном радио, готового создавать музыкальную айдентику и эфирную одежду для ключевых проектов компании.

Что делать:
– музыкальный продакшн полного цикла: создание эфирной одежды радиостанций, джинглов (включая вокальные), гимнов, песен и промо-роликов;
– запись, редактирование и тюнинг вокала, сведение и мастеринг;
– работа с дикторами, вокалистами и музыкальными коллективами, проведение кастингов исполнителей;
– подбор треков и звуковых эффектов, системное ведение музыкальной базы студии;
– использование нейросетей для клонирования и генерации голоса;
– работа со студийным оборудованием и профессиональная настройка звукового тракта.

Кого ищут:
– опыт работы саунд-продюсером, звукорежиссером или композитором от 5 лет (строго на федеральном радио или в крупном аудиопродакшне);
– музыкальное образование, абсолютный/идеальный слух и композиторские навыки;
– глубокое знание звукового тракта и умение выстроить его с нуля;
– опыт создания вокальных джинглов, записи и коррекции вокала;
– высокая продуктивность, ответственность, пунктуальность и развитые организаторские навыки;
– наличие сильного портфолио (треки, одежда эфира, джинглы, оформление).

Условия:
– работа строго в штат на полный день (проектное сотрудничество не рассматривается);
– конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально с успешным кандидатом);
– возможен ненормированный график с оплатой переработок;
– атмосферный офис в самом центре Москвы с видом на Кремль;
– масштабные задачи и сотрудничество с крупнейшими заказчиками страны.

Откликнуться: @YanaNagorskaya в Telegram (к отклику обязательно прикрепите резюме и ссылку на портфолио).

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Influence-менеджер

Что делать:
– разрабатывать вирусные механики продвижения треков и звуков в TikTok, Reels и Shorts;
– подбирать креаторов под релизы, составлять брифы и подробные ТЗ;
– формировать и вести актуальную базу лояльных блогеров, отслеживать прайсы, качество и статистику;
– вести переговоры с инфлюенсерами, подрядчиками, менеджментом и артистами, контролировать дедлайны и модерировать ролики перед публикацией;
– отслеживать музыкальные и контентные тренды, динамику роста звуков и оперативно адаптировать их под релизы;
– создавать и развивать собственные TikTok-аккаунты («сетки/фермы») для посева звуков;
– бюджетировать кампании, контролировать расходы и сводить аналитику (охваты, ER, CPV, конверсии, глубина использования звука);
– организовывать и посещать индустриальные инфлюенс-мероприятия (например, VK Квартирник);
– оформлять отчеты и закрывающие документы по кампаниям.

Кого ищут:
– глубокое понимание алгоритмов вертикальных платформ и отличное знание российской блогосферы;
– собственная база контактов блогеров и креаторов под разные сегменты аудитории;
– опыт продвижения треков/звуков в соцсетях и подтвержденные кейсы будут большим плюсом;
– использование ИИ-инструментов в операционной работе;
– любовь к музыке, насмотренность в трендах и умение быстро генерировать идеи под треки;
– аналитическое мышление: умение работать с метриками и делать выводы по итогам запусков;
– структурность, развитые навыки переговоров и готовность к динамичному темпу.

Условия:
– официальное трудоустройство по ТК РФ;
– график работы: 4/1 (4 дня в офисе, 1 день удаленно) с 10:00 до 18:30;
– полис ДМС, корпоративный доступ к Skyeng и программы обучения;
– комфортный офис в центре Москвы (с фруктами и снеками);
– работа с актуальными артистами и музыкальными релизами.

Откликнуться: job@sp-digital.ru в Telegram

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Издательский дом ищет партнёра по работе с корпоративным сектором / B2B Media Scout (GR / PR / Real Estate)

Издательский дом специализируется на управлении повесткой, антикризисных спецпроектах, информационном сопровождении КРТ (комплексного развития территорий) и защите бизнеса от регуляторных рисков. Проект продает институциональное присутствие в мониторингах ЛПР, закрытые аудиты и сложные медийные решения с высоким чеком.

Что делать:
– инициировать контакты и выходить напрямую на ЛПР и ЛВР (GRD, PRD, вице-президентов по коммуникациям, собственников крупного бизнеса);
– выявлять скрытые боли, регуляторные угрозы и репутационные риски у компаний из своего пула контактов;
– подключать ресурсы медиа-корпуса и аналитического штаба издательского дома под задачи клиента (снятие негатива, защита контура, спецпроекты);
– выстраивать архитектуру и сопровождать B2B-сделки с высоким чеком.

Кого ищут:
– опыт работы в крупных корпорациях (девелопмент, банкинг, фарма, IT), GR-консалтинге или агентствах из топ-10 PR;
– наличие актуальной «записной книжки» с прямыми контактами топ-менеджмента и лиц, принимающих решения по коммуникационным и антикризисным бюджетам;
– глубокое понимание корпоративной кухни, специфики GR/B2B и антикризисного PR;
– навык ведения нешаблонных переговоров на уровне первых лиц.

Условия:
– высокий партнерский процент с каждой закрытой сделки (чеки в нише — от сотен тысяч до нескольких миллионов рублей);
– свободный график и гибкий формат партнерства (возможно совмещение с основной занятостью);
– сильный продукт, готовые кейсы и авторитетный аналитико-медийный ресурс под ключ.

Откликнуться: @q1ma1q в Telegram. При отклике кратко укажите, из каких отраслей ваш ключевой пул контактов (девелопмент, фарма, банки, IT, ритейл и др.).

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

«Мегаполис Медиа» ищет ведущего эфира корпоративных радиостанций

«Мегаполис Медиа» создает и развивает корпоративные и бренд-радиостанции для крупнейшего российского бизнеса. Команда ищет радиоведущего с опытом работы в FM-радио или региональных медиахолдингах, готового выйти на новый уровень и работать с аудиторией ведущих корпораций страны.

Что делать:
– готовить и писать тексты для эфира, адаптировать корпоративную информацию в живой радийный формат;
– записывать и монтировать аудиоматериалы (около 90% контента готовится в записи);
– вести прямые радиоэфиры из студии редакции и мобильных выездных студий в регионах России (2–3 раза в месяц);
– разрабатывать концепции, форматы и контент новых программ и спецпроектов;
– брать интервью в студии и записывать комментарии спикеров по телефону;
– лидировать продюсирование корпоративных событийных радиоэфиров (до 2 проектов в месяц);
– участвовать во внутренних корпоративных и промо-мероприятиях.

Кого ищут:
– подтвержденный опыт работы ведущим радиоэфира или шоу;
– поставленный приятный голос, безупречная дикция и грамотная речь;
– сильный навык импровизации, чувство юмора и умение держать внимание аудитории;
– опыт проведения гостевых эфиров и интервью;
– навыки редакторской работы и монтажа в аудиоредакторах (опыт работы в VEGAS будет плюсом);
– собранность, стрессоустойчивость и готовность к редким командировкам по России.

Условия:
– полный рабочий день;
– офис в центре Москвы (шаговая доступность от м. «Арбатская» / «Боровицкая»);
– стабильная работа с крупными федеральными брендами и нестандартными форматами вещания;
– уровень дохода обсуждается по результатам прослушивания демо.

Откликнуться: @YanaNagorskaya в Telegram. К отклику обязательно прикрепите резюме и вашу актуальную демозапись (без демо отклики не рассматриваются).

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Сеть городских кафе «Хачапури и вино» ищет SMM-специалиста

Что делать:
– генерировать идеи, находить цепляющие форматы и инфоповоды, которыми захочется делиться с друзьями;
– регулярно бывать в кафе: общаться с командой, ловить живые моменты на кухне, за баром и в зале;
– самостоятельно проводить фото- и видеосъемку (на телефон и камеру);
– монтировать ролики (Reels/клипы), обрабатывать фото и собирать базовый визуал в Figma;
– писать легкие, живые и вовлекающие тексты;
– планировать контент и координировать съемочный процесс;
– анализировать метрики, отслеживать обратную связь гостей и развивать сообщество вокруг бренда.

Кого ищут:
– подтвержденный опыт в SMM с портфолио успешных проектов;
– уверенный навык мобильной и камерной съемки: умение работать со светом, композицией и выдерживать единый визуальный стиль;
– опыт съемки фуд-контента (еда, напитки), интерьеров, портретов команды и динамичного репортажа;
– насмотренность, знание трендов и понимание SMM как инструмента бизнес-роста;
– открытость к общению и искренняя любовь к ресторанной сфере.

Условия:
– только для жителей Москвы;
– живой формат работы с регулярными выездами в кафе сети для съемок и погружения в атмосферу;
– свобода для креатива и тестирования новых форматов;
– работа с сильным, узнаваемым и любимым многими брендом;
– условия сотрудничества и уровень дохода обсуждаются на собеседовании.

Откликнуться: @dareios_esenova в Telegram (присылайте краткий рассказ о себе и ссылку на портфолио с кейсами).

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Маркетинг-менеджер личного бренда (Instagram / контент / продвижение)

Что делать:
– провести аудит текущего состояния аккаунта, контента, аудитории и метрик;
– сформировать стратегию развития и пошаговый план (на краткосрочную, среднесрочную и долгосрочную перспективу);
– проработать позиционирование, визуальный код и смысловой образ автора;
– формировать контент-план с учетом графика автора, развивать и тестировать новые рубрики и форматы;
– запускать и масштабировать инструменты роста: органика (Reels, тренды), платное продвижение, партнерские интеграции и коллаборации;
– координировать команду продакшна (фотограф, видеограф, монтажер) и выстраивать плотную связку с автором;
– выстраивать контакт с лояльной аудиторией и работать с обратной связью;
– вести регулярную аналитику и отчетность по ключевым метрикам (охваты, ER, конверсии).

Кого ищут:
– подтвержденный опыт и кейсы развития персональных Instagram-блогов;
– высокая насмотренность и развитый визуальный вкус в сферах fashion, art, culture, architecture и lifestyle;
– системное понимание алгоритмов Instagram, органического и платного трафика;
– автономность, инициативность, умение работать с аналитикой и соблюдать строгую конфиденциальность.

Условия:
– преимущественно удаленный формат работы на долгосрочной основе;
– уровень дохода (фикс + KPI) и формат сотрудничества обсуждаются индивидуально с кандидатом;
– работа с интересным эстетичным продуктом и свобода для тестирования сильных креативных гипотез.

Откликнуться: @kos7701. Подробнее о вакансии по ссылке. К отклику приложите:
– 2–3 релевантных кейса развития личных брендов в Instagram (с указанием вашей роли, состава команды и цифр/результатов).
– ваши зарплатные ожидания и комфортный формат работы.

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Digital-агентство NoWorries ищет ассистента основателя

NoWorries — специализируется на инфлюенс-маркетинге (посевы, блогеры, UGC и контент-заводы), SMM, таргете и продвижении селлеров и брендов на Wildberries и Ozon. Основательница проекта Настя ищет личного/бизнес-ассистента («вторую голову»), который возьмет на себя операционный контроль, координацию команды и разгрузит ключевые процессы.

Что делать:
– координировать сотрудников и подрядчиков: ставить задачи, контролировать качество и следить за соблюдением дедлайнов;
– вести календарь руководителя: планировать встречи, созвоны и трекать важные договоренности;
– вести задачи по текущим клиентским проектам, не допуская провисаний;
– собирать коммерческие предложения и презентации по готовым вводным;
– готовить тексты: вести деловую переписку с клиентами, писать посты, описания и письма;
– проверять исходящие материалы (презентации, сметы, рассылки, тексты) на логику, грамотность и ошибки;
– вести базовый документооборот: договоры, счета, акты и контроль поступления оплат;
– первично квалифицировать входящие клиентские заявки;
– искать подрядчиков, блогеров и креаторов под проектные задачи.

Кого ищут:
– суперструктурность, педантичность и искренняя любовь к порядку в задачах и файлах;
– грамотная устная и письменная речь, внимательность к деталям и опечаткам;
– развитые софт-скиллы: навык тактично, но твердо контролировать сроки и отсутствие барьера перед созвонами/переписками;
– уверенная работа с Google Docs, Google Sheets, Canva / Figma;
– навык использования нейросетей в работе (будет большим плюсом);
– понимание специфики инфлюенс-маркетинга, посевов, UGC и маркетплейсов станет серьезным преимуществом.

Условия:
– доход: 40 000 руб. оклад + премия до 10 000 руб. по итогам месяца (выплаты без задержек дважды в месяц — 15 и 30 числа);
– полностью удаленный формат работы;
– на связи с 10:00 до 20:00 по МСК (основная операционная загрузка с 11:00 до 19:00);
– прямое взаимодействие с фаундером без лишней бюрократии;
– возможность увидеть изнанку работы агентства и продаж на сотни тысяч рублей;
– перспектива карьерного роста до аккаунт-менеджера или операционного директора.

Откликнуться: заполните анкету по ссылке https://forms.yandex.ru/u/6abf83beeb6146ee99b06745/

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Комьюнити-менеджер Индустриального хаба (онлайн-кампус НИУ ВШЭ)

Что делать:
– придумывать и вести публикации в канале Хаба — контент-план, написание постов, постановка ТЗ дизайнеру;
– держать тон и формат канала, делать контент максимально прикладным: чтобы после поста эксперт мог сразу что-то забрать в свою практику;
– модерировать переписку — вовремя реагировать на вопросы экспертов, разруливать споры и конфликты, деликатно ограничивать самопиар и поток анонсов;
– общаться с экспертами для создания материалов в чат;
– оживлять и поддерживать активность в чате экспертного сообщества Хаба: возвращать вовлечённость, если коммуникация затихла, и удерживать её в долгую;
– быть голосом сообщества преподавателей и экспертов, которые связаны с программами НИУ ВШЭ.

Кого ищут:
– опыт в комьюнити-менеджменте или SMM, желательно с экспертными/образовательными аудиториями;
– спокойствие в конфликтных ситуациях;
– проактивность: не ждёшь инструкций, а предлагаешь, как оживить обсуждение и закрепить результат;
– интерес к образовательным проектам и уважение к экспертизе людей, с которыми работаешь;
– отличное знание русского языка, соблюдение правил грамматики, орфографии, пунктуации;
– поддержание единого Tone of Voice во всех коммуникациях;
– понимание особенностей контента в Telegram и умение адаптироваться под разные форматы: текстовые посты, посты-карточки, опросы, экспертные посты;
– умение говорить просто о сложном: ёмко, живо, при этом не теряя в качестве и смыслах;
– умение чётко и понятно ставить ТЗ дизайнеру, в идеале — предлагать свои идеи;
– мониторинг трендов, хорошая насмотренность и умение находить подходящие идеи, в том числе креативные;
– если вы используете нейросети для подготовки публикаций, вы должны уметь делать это качественно и вдумчиво. Пользователь не должен видеть, что в написании поста участвовал ИИ (только если этого не предполагает тема публикации).

Откликнуться: пишите @kseni_nikolaeva. Расскажите о своём опыте в комьюнити/SMM и приложите пару примеров постов или кейсов модерации сообщества. Также необходимо будет сделать тестовое.

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

AI-продакшн полного цикла Замескино ищет сценаристов уровня senior

Что делать:
Три направления, можно одно или все:
Кино — короткий метр;
Реклама — ролики до 1,5 минуты;
Сериалы для брендов — короткие сериалы для соцсетей.

Кого ищут:
Нужны сильные авторы уровня senior. Новичков не рассматривают.
– опыт в больших рекламных роликах для брендов и в игровом кино или сериалах;
– сильное портфолио с реализованными проектами;
– сами держите драматургию и сроки.
Не подойдёт, если опыт — только короткие ролики для Instagram и мультфильмы.

Условия:
– удалённо;
– проектная работа или штат;
– оплата по договору.

Откликнуться: одним сообщением отправьте @zameskino_AI
1. Тестовое задание (PDF): https://docs.google.com/document/d/1gPQItFTuW6Nel0DTISQIXSbBJruo92j1ogAJ2eI42qU/export?format=pdf
2. Портфолио
3. Направление и условия работы
4. Сроки и цены: ролик 1,5 мин · короткий метр · сериал 10 серий по 1,5 мин

Без тестового отклики не рассматривают. Тестовое оплачивается: если сценарий подойдёт, его купят.

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Медиапроект SARATORI ищет креативного продюсера YouTube

Что делать:
– разрабатывать концепции новых YouTube-форматов и отдельных выпусков с нуля;
– писать сценарии, продумывать хуки, структуру повествования и драматургию;
– готовить детальные ТЗ на съемку: покадровый план, локации, текст для суфлера, дополнительные планы и детали;
– отвечать за упаковку и удержание: первые секунды ролика, кликабельные превью (обложки) и цепляющие названия;
– анализировать метрики выпусков (удержание аудитории, CTR, динамику просмотров) и масштабировать успешные решения.

Кого ищут:
– подтвержденный опыт работы в YouTube от 3–5 лет (приоритет — 5+ лет);
– релевантный кейс-лист в авторских YouTube-каналах, работе с личными брендами, шоу, интервью, документальных или entertainment-форматах;
– глубокая ежедневная насмотренность: понимание трендов, монтажных фишек и механик удержания в мировом и русскоязычном YouTube;
– системное мышление: умение видеть продукт целиком на дистанции, а не отдельными роликами;
– способность аргументированно отстаивать сильные решения и конструктивно работать с фидбеком.

Условия:
– проектный / сдельный формат работы с прицелом на долгосрочное партнерство;
– сильная медийная площадка с широкой аудиторией;
– свобода в разработке авторских форматов и тестировании смелых идей.

Откликнуться: @azriom в Telegram.
Перед откликом обязательно ознакомьтесь с проектом SARATORI. В сообщении укажите:
1. Краткий рассказ о себе и вашем опыте.
2. 3–5 лучших YouTube-проектов со ссылками и описанием вашей личной роли в них.
3. 3 YouTube-проекта последних месяцев, которые вы считаете эталонными с точки зрения продюсирования (и почему).

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Компания «Специальные Материалы» ищет SEO-специалиста (AI Search / GEO)

Что делать:
– проводить технический и коммерческий аудит сайта;
– собирать и кластеризовать семантическое ядро, оптимизировать структуру B2B-каталога и внутреннюю перелинковку;
– создавать и оптимизировать посадочные страницы, карточки номенклатуры, статьи, FAQ и технические таблицы;
– вносить правки на сайте: метатеги, контент, базовый HTML/CSS, формы и CTA-элементы;
– применять ИИ-инструменты для ускорения генерации ТЗ, текстов и анализа выдачи;
– вести аналитику, готовить регулярную отчетность и контролировать внедрение доработок.

Кого ищут:
– опыт в SEO от 2 лет строго в сегменте B2B, промышленности, оборудования или сложной техники (опыт только в классическом e-commerce не подойдет);
– уверенное владение профессиональным софтом: Яндекс.Вебмастер, Google Search Console, Яндекс.Метрика, GA4, Key Collector, Screaming Frog, Ahrefs/Serpstat;
– понимание технического SEO, базовые знания HTML/CSS и опыт работы с CMS (MODX будет плюсом);
– опыт оптимизации под нейровыдачу и GEO (AI Search / Generative Engine Optimization) будет преимуществом;
– самостоятельность, системность и готовность работать руками.

Условия:
– полностью удаленный формат работы;
– уровень вознаграждения обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
– стабильная компания в реальном секторе B2B с многолетней историей.

Откликнуться: @specialmaterials в Telegram или по телефону +7 920 325 75 75. К отклику прикрепите резюме и сопроводительное письмо с кейсами продвижения в B2B / промышленной тематике. Подробнее о вакансии можно также посмотреть на hh: https://hh.ru/vacancy/133039518

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Образовательная платформа для врачей Medology ищет Head of SMM

Что делать:
– разработать комплексную SMM-стратегию и определить роли каналов (Telegram, VK, Instagram, YouTube, TikTok);
– выстроить безотходную контент-систему: превращать один вебинар в десятки единиц контента (Reels, Shorts, интервью, карточки, нарезки);
– привлекать и растить аудиторию врачей: через посевы, платную рекламу, коллаборации и инфлюенс-маркетинг;
– запустить с нуля 7–8 профильных Telegram-комьюнити (кардиология, неврология, гастроэнтерология и др.) совместно с ключевыми врачами-экспертами;
– управлять внутренней командой и подрядчиками, отвечать за сквозную аналитику и KPI (рост базы, охваты, ER, переходы и регистрации).

Кого ищут:
– опыт на позициях Senior / Lead / Head of SMM от 2 лет;
– глубокая экспертиза в Telegram и механиках вирусных вертикальных видео;
– подтвержденный трекшен кратного роста каналов и опыт работы с узкими экспертами / KOL;
– аналитический склад ума и навык адаптации сложной научной/медицинской экспертизы в понятный контент;
– автономность и лидерские качества;
– большим плюсом будет опыт в Medicine / MedTech / Pharma, запуск каналов с нуля и наличие контактов в медицинской среде.

Условия:
– заработная плата: 150 000 руб.;
– официальное оформление по ТК РФ;
– график 5/2, гибридный формат (сочетание удаленной работы и офиса);
– офис в центре Москвы (шаговая доступность от м. «Белорусская»);
– сильный продукт с масштабируемой бизнес-моделью.

Откликнуться: @Darya_Malyavinskaya в Telegram (присылайте резюме и портфолио с релевантными кейсами).

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

ANCOR ищет редактора внутреннего бренд-медиа крупной IT-компании

Что делать:
– придумывать, писать и публиковать посты разных форматов для внутренних платформ;
– согласовывать материалы с внутренними экспертами и отслеживать метрики публикаций;
– искать интересные инфоповоды внутри IT-компании, предлагать форматы и героев, участвовать в штурмах;
– писать сценарии для видео, проводить интервью, участвовать в съемках и монтаже роликов.

Кого ищут:
– опыт работы редактором или SMM-специалистом от 3 лет;
– навыки написания сценариев, базовое понимание процессов съемок и видеомонтажа;
– легкий, живой и грамотный слог, развитое чувство юмора, знание современных трендов и интернет-культуры;
– опыт проведения интервью и фактчекинга;
– интерес к IT и технологиям, умение объяснять сложные вещи простым языком;
– плюсом будет опыт использования нейросетей в рабочих процессах без потери качества.

Условия:
– официальное оформление по ТК РФ (оплачиваемый отпуск 28 дней, больничные);
– рыночный уровень заработной платы (обсуждается на собеседовании);
– график 5/2 с 10:00 до 19:00;
– гибридный формат работы (периодическое присутствие в офисах IT-компании в Москве);
– предоставление современной рабочей техники;
– ревью каждые полгода и понятные возможности для карьерного роста;
– свобода для креатива и поддержка открытой корпоративной культуры.

Откликнуться: @nzemilova (Наташа, HR) в Telegram.

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

«Город Талантов» ищет контент-лида (руководителя UGC-медиа) в Кемерово

«Город Талантов» — масштабный общественно-деловой и жилой центр у реки Томь в Кемерове. Проект развивает городскую среду, поддерживает локальные сообщества, запускает лаборатории, фестивали и проекты благоустройства. Команда ищет лидера нового UGC-направления, который объединит местных креаторов, сообщества и горожан вокруг трансформации города.

Что делать:
– развивать цифровые площадки проекта: Telegram, Instagram, «ВКонтакте» (в перспективе — YouTube);
– выстраивать работу с локальными авторами, креаторами и активистами для создания совместного UGC-контента;
– привлекать жителей города к соучастию в урбанистических, культурных и экологических инициативах;
– находить и растить авторов внутри местных сообществ;
– формировать живое медиа о людях, проектах и изменениях в Кемерове.

Кого ищут:
– релевантный опыт в SMM, медиа и комьюнити-менеджменте;
– подтвержденный опыт руководства авторами / распределенным пулом контент-мейкеров;
– искренний интерес к урбанистике, развитию городской среды и социальному проектированию;
– проживание в Кемерове или готовность к переезду (релокации).

Условия:
– заработная плата: от 120 000 до 150 000 руб.;
– официальное трудоустройство;
– гибридный формат работы и гибкое начало дня (после прохождения испытательного срока);
– работа с масштабным градообразующим проектом и сильным смысловым влиянием на регион.

Откликнуться: @kristya_yaa в Telegram (отправляйте резюме и портфолио).

👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»