🇮🇳 Госдума ратифицировала соглашение с Индией о временной трудовой деятельности.
431 депутат поддержал документ, который должен упростить взаимный найм работников.
Давайте быстро пробежимся по фактам.
🪬 В 2025 году Россия выдала гражданам Индии 46 816 разрешений на работу. А только за первое полугодие 2026-го — уже более 50 тысяч.
🤩 Причина официальная и предельно простая: российской экономике не хватает рабочих рук. Соглашение как раз должно упростить их организованное привлечение.
🤩 Индия здесь далеко не исключение. В последние годы Россия активно развивает механизм организованного набора: с Узбекистаном и Таджикистаном действуют соглашения, по которым работников привлекают под конкретные потребности российских работодателей.
Есть и отдельные соглашения о временной трудовой деятельности — например, с КНДР и Монголией.
А для Армении, Белоруссии, Казахстана и Киргизии действует еще более простой режим: благодаря ЕАЭС их гражданам не нужны российские патенты и разрешения на работу.
🤩 То есть мы постепенно переводим трудовую миграцию из стихийного поиска кадров в более формализованную систему: разрешение, конкретная работа, определенный срок — и давайте друзья, угощайтесь, хлебайте. Вот хлеб, соль и наше радушие!
🇮🇳 В конечном счете вопрос не в том, кто приедет работать.
Вопрос в том, почему экономика, которая годами говорит об импортозамещении и технологическом суверенитете, все активнее импортирует еще и рабочие руки?
Почему стране с 140-миллионным населением приходится искать работников из далёких экзотических широт?
А главное – что будет с нами? С простым русским мужиком? Простой русской женщиной? И нашими детьми.
431 депутат поддержал документ, который должен упростить взаимный найм работников.
Давайте быстро пробежимся по фактам.
🪬 В 2025 году Россия выдала гражданам Индии 46 816 разрешений на работу. А только за первое полугодие 2026-го — уже более 50 тысяч.
🤩 Причина официальная и предельно простая: российской экономике не хватает рабочих рук. Соглашение как раз должно упростить их организованное привлечение.
🤩 Индия здесь далеко не исключение. В последние годы Россия активно развивает механизм организованного набора: с Узбекистаном и Таджикистаном действуют соглашения, по которым работников привлекают под конкретные потребности российских работодателей.
Есть и отдельные соглашения о временной трудовой деятельности — например, с КНДР и Монголией.
А для Армении, Белоруссии, Казахстана и Киргизии действует еще более простой режим: благодаря ЕАЭС их гражданам не нужны российские патенты и разрешения на работу.
🤩 То есть мы постепенно переводим трудовую миграцию из стихийного поиска кадров в более формализованную систему: разрешение, конкретная работа, определенный срок — и давайте друзья, угощайтесь, хлебайте. Вот хлеб, соль и наше радушие!
🇮🇳 В конечном счете вопрос не в том, кто приедет работать.
Вопрос в том, почему экономика, которая годами говорит об импортозамещении и технологическом суверенитете, все активнее импортирует еще и рабочие руки?
Почему стране с 140-миллионным населением приходится искать работников из далёких экзотических широт?
А главное – что будет с нами? С простым русским мужиком? Простой русской женщиной? И нашими детьми.