Вижу ваши реакции и интерес на
пост про наш отдел трудоустройства который я кидала выше🔥
И сегодня, хочу рассказать, почему это важно для меня❤️
В первые годы существования школы такого отдела еще не было. Но мы созванивались с выпускниками, где-то по сарафанке предлагали им вакансии, спрашивали о трудностях. Это была неформальная помощь после обучения.
Как вы помните, мой ведущий архетип - Заботливый. Как мама никогда не выставит за дверь ребенка, который получил диплом, так и я не могла просто так оставить выпускников. Переживала, не находила себе места и всё время о них думала.
Мы с командой устраивали мозговые штурмы, обсуждали разные идеи и варианты… Так родился наш отдел трудоустройства.
Ведь поиск работы - тоже работа.
И мы полноценно прокачиваем этот навык. Работа с карьерными специалистом и коучем включают все этапы поиска работы. Это и упаковка, и отработка ваших запросов, выявление сильных сторон и зон роста, разбор типичных ошибок и как их избежать.
В следующих постах буду подробнее рассказывать про каждый этап.Подкиньте 🔥, если ждете продолжения
❤️, если итак всё уже знаете