Как рассказать о себе на собеседовании?

Один из этапов собеседования - это рассказ о себе.
Зачем рассказывать о себе? Ведь кажется, что резюме уже отражает весь опыт кандидата. Но в живом рассказе выделяются детали, которые важны для самого человека, подробности о процессах в компании и роли в команде, огонь в глазах при рассказе о любимом рабочем процессе и много чего ещё, что позволяет лучше понять, подходит ли кандидат нанимающей компании.

Для ускорения вашей подготовки к этапу самопрезентации, хочу поделиться планом, на базе которого я строю свой рассказ.

1. Имя, должность и количество лет в профессии.
2. Рассказ о последнем месте работы.
- продукт
- состав команды
- занимаемая роль
- обязанности
- соотношение автоматизации/мануального тестирования, web/mobile/desktop
3. Стек инструментов.
4. Рабочие процессы.
- методология разработки на проекте
- события команды (рабочие созвоны по типу дейли, груммингов, планирования)
- степень влияния на продукт
- участие в ревью документации
- этап создания продукта, на котором начинаешь тестирование
- участие во вне командных активностях компании
5. Зоны ответственности в команде/компании.
- проведение релиза
- онбординг
- внедрение продуктов
- проведение собеседований
- особые достижения, на которые хочется обратить внимание
6. Подчеркнуть релевантный опыт для компании.

Дополнительно можно рассказать о том, что ты ищешь в новой работе и почему хочешь сменить текущее место.

Добавлю, что мне, как собеседующей, всегда приятно услышать цельный рассказ о человеке, а не вытаскивать плоскогубцами каждое слово.

Полезный материал
1. Youtube-видео Самопрезентация учит нас доносить идеи