TGStat
TGStat
Введите текст для поиска
Расширенный поиск каналов
  • Язык сайта
    flag Russian flag English flag Uzbek
  • Вход на сайт
  • Каталог
    Каталог каналов и чатов Региональные подборки Тематические подборки Платные каналы Поиск каналов
    Добавить канал/чат
  • Рейтинги
    Рейтинг каналов Рейтинг чатов Рейтинг публикаций
    Рейтинги брендов и персон
  • Аналитика
  • Поиск по публикациям
  • Мониторинг Telegram
  • Продвижение
    Реклама через Яндекс Бизнес Реклама в каналах через TGStat Agency Реклама на сайте TGStat.ru
с миру по нитке

30 Sep, 19:04

Открыть в Telegram Поделиться Пожаловаться

Репост из: Григорий Баженов
Что в итоге?

Рабочая сила 124 года активно убегала из сельского хозяйства. При этом промышленность выросла весьма скромно. Выходит, стабильная доля занятого населения поддерживается в наибольшей степени за счет создания новых рабочих мест в самых разнообразных услугах.

Но будем ли мы наблюдать этот процесс дальше? Останется ли доля занятых стабильной? Не приведет ли генеративный ИИ к потрясениям на рынке труда? Знать нам этого не дано, но что-то можно "прикинуть".

Услуги — весьма трудоемкий сектор, где распространена "болезнь издержек" Баумоля. Во многих услугах мы видим, что зарплаты растут быстрее производительности. Растут потому, что в более производительных отраслях, зарплаты тоже увеличиваются. Чтобы работники продолжали трудиться в низкопроизводительных услугах, необходимо трудягам повышать з/п. В итоге цены на низкопроизводительные, но очень нужные услуги, растут.

Болезнь издержек — лишь одна из причин роста цен на услуги, но очень значимая. Так, с 2000 года по вторую половину 2024 в США средняя почасовая оплата труда выросла на 118,5%. При этом услуги больниц подорожали на 256%, обучение в колледже — на 188%, детские сады на 140%. При таких соотношениях все эти услуги стали менее доступными.

Генеративный ИИ может оказать решающее воздействие именно на доминирующий сегодня сектор услуг. С одной стороны, поразительная стабильность в прошлом указывает, что перераспределение работников непрерывно продолжается уже более века. Но с другой, вероятно, существуют пределы темпов, с которыми рабочая сила способна адаптироваться к изменениям.

И перед куча вопросов:

• в каких именно секторах генеративный ИИ вызовет отток работников?
• какими темпами это будет происходить?
• где именно будут создаваться новые рабочие места и с какой скоростью?

Короче, будет ли приток соответствовать оттоку при сохранении стабильности доли занятости в общей численности населения?

Если посмотреть на графики, где показаны взаимосвязи между долями занятых в секторах и ВВП на душу населения, можно предположить, что основной отток работников в будущем будет приходиться на промышленность, а если генеративный ИИ излечит болезнь издержек в сферах "прочих услуг" (да-да, там именно что образование, здравоохранение и все такое), то и здесь мы столкнемся с оттоком.

А где приток? Если смотреть на имеющиеся зависимости, главной губкой, впитывающей межсекторальных релокантов, продолжит оставаться "торговля и деловые услуги". Но и здесь вопрос. Что будет внутри сектора?

Стилизованные факты помогают нам задать границы стабильности. Но заменит ли репликант релоканта — это вопрос соотношений, которые себя проявят лишь в будущем.

Но пока репликантов мы видим только в кино и мемах, а релоканты продолжают бороздить океаны рынка труда.

Время работать никуда не ушло...

32 0 2
Каталог
Каталог каналов и чатов Подборки каналов Поиск каналов Добавить канал/чат
Рейтинги
Рейтинг каналов Telegram Рейтинг чатов Telegram Рейтинг публикаций Рейтинги брендов и персон
API
API статистики API поиска публикаций API Callback
Наши каналы
@TGStat @TGStat_Chat @telepulse @TGStatAPI
Почитать
Академия TGStat Исследование Telegram 2019 Исследование Telegram 2021 Исследование Telegram 2023
Контакты
Справочный центр Поддержка Почта Вакансии
Всякая всячина
Пользовательское соглашение Политика конфиденциальности Публичная оферта
Наши боты
@TGStat_Bot @SearcheeBot @TGAlertsBot @tg_analytics_bot @TGStatChatBot