Экспертиза. Президентская академия


Гео и язык канала: Россия, Русский
Категория: Новости и СМИ


Аналитика и экспертные мнения специалистов Академии.
Новейшие исследования и эксклюзивные материалы.
Для связи - @ranepa_expertise_bot
Регистрация в перечне РКН: https://knd.gov.ru/license?id=6737de4c23bfbf2cbf4658b9&registryType=bloggersPermission

Зарегистрирован в РКН
Связанные каналы  |  Похожие каналы

Гео и язык канала
Россия, Русский
Категория
Новости и СМИ
Статистика
Фильтр публикаций


🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂
Свыше миллиона учителей в России получают пенсию за педагогический стаж

Сегодня более миллиона человек получают страховую пенсию по старости за педагогический стаж, которая назначается раньше общеустановленного пенсионного возраста. Чтобы иметь право на выплату, необходимо проработать педагогом не менее 25 лет. Как правило, это учителя общеобразовательных учебных организаций, включая школы, лицеи, гимназии и другие

🙂🙂🙂🙂 Мнения экспертов
В России сокращается число учителей в возрасте 45-55 лет, а доля учителей старшего возраста растёт. И если рассматривать отдельные предметы, то, например, такая доля учителей математики или физики значимо выше, чем по другим предметам, например, учителей информатики. Сказывается не только желание остаться в профессии, но и кадровый дефицит

— замечает старший научный сотрудник Центра экономики непрерывного образования Президентской академии Борис Илюхин

Превышение уровня роста пенсий над уровнем инфляции является важным инструментом повышения реальных доходов пенсионеров. Эта мера должна компенсировать рост цен и сохранить покупательную способность людей пенсионного возраста. Помимо пенсий также индексируются пособия, материнский капитал и другие выплаты

— напоминает эксперт кафедры менеджмента и управления персоналом Академии в Орле Александр Репичев

 Подробнее

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Образование


🙂🙂🙂🙂🙂
Как работа во время учебы в вузе влияет на академическую успеваемость?
 
Место работы дифференцирует успеваемость сильнее, чем тип занятости

Татьяна Блинова, ведущий научный сотрудник ЦЭНО Президентской академии, считает, что студенты, работающие в том же вузе, в котором они обучаются, могут показывать более высокую успеваемость, чем студенты, работающие за его пределами, по нескольким причинам
 
Во-первых, работающие в вузе студенты оказываются более тесно интегрированы в университетскую среду. Преподаватели взаимодействуют с ними не только как с обучающимися, но в определенной степени и как с коллегами: встречаются с ними по рабочим вопросам, пересекаются в структурных подразделениях, участвуют в общих мероприятиях. Такое более близкое профессиональное взаимодействие может влиять и на характер коммуникации между преподавателем и студентом, в том числе в учебном процессе. Во-вторых, эта же ситуация может влиять и на отношение самих студентов к учебе. Работая в одном структурном подразделении с преподавателями — например, на одной кафедре или факультете, — студент оказывается в ситуации большей профессиональной и репутационной вовлеченности. Это может дополнительно мотивировать его прикладывать больше усилий к обучению и, соответственно, положительно отражаться на академических результатах. В-третьих, работающие в вузе студенты имеют больше возможностей задавать преподавателям уточняющие вопросы при подготовке к занятиям и выполнении индивидуальных работ. Более доступная коммуникация с преподавателями может повышать качество подготовки и, как следствие, влиять на получаемые оценки

— комментирует🙂🙂🙂🙂 

Удаленная работа дает больше возможности ее совмещения с учебой, не нанося вреда успеваемости, чем работа на рабочем месте
🙂 это связано с тем, ее легче встраивать в учебный график


👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Образование


🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂
Флагман системы СПО — программа «Профессионалитет» нацпроекта «Молодежь и дети»

В День среднего профессионального образования в России вице-премьер Дмитрий Чернышенко вместе с губернатором Красноярского края Михаилом Котюковым вручил краевые именные стипендии студентам техникумов и колледжей

🙂🙂🙂🙂 Мнения экспертов
Система СПО крайне важна для страны. Необходимо, чтобы как можно больше ребят получали профессию и практические навыки, которые пригодятся им в жизни, независимо от того, продолжат ли они образование в вузе или сразу пойдут работать. Это даст им возможность обеспечивать себя в различных обстоятельствах

— отмечает Борис Илюхин, старший научный сотрудник Центра экономики непрерывного образования Президентской академии

Проект «Профессионалитет», который с 2025 года выходит в нацпроект «Молодежь и дети», стал ответом на послание Президента России Владимира Путина, где отмечалась исключительная важность наращивания кадрового потенциала, от которого зависит место России на мировой арене, а также решение ключевых задач по укреплению безопасности, экономического и технологического суверенитета страны. Эта образовательная программа позволила молодым людям реализовать себя в роли высококвалифицированных специалистов почти в 30 отраслях самой разной направленности

— дополняет Наталья Моисеенко, эксперт Президентской академии в Саратове

Подробнее

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Образование


🙂🙂🙂🙂🙂
Какое место молодёжь должна занимать в обеспечении информационного суверенитета России

Вопрос об участии молодёжи в обеспечении информационного суверенитета России определяет устойчивость страны в цифровую эпоху. Цифровая независимость долгое время воспринималась как зона ответственности государства: регулирование, защита инфраструктуры, контроль над данными. Об этом рассказал Павел Голосов, директор Института общественных наук Президентской академии

Однако суверенитет сегодня — это способность общества самостоятельно формировать повестку, удерживать собственные смыслы и транслировать их вовне. И здесь у поколения, которое выросло с телефоном в руках, явно есть преимущество. Именно молодёжь определяет, какие форматы становятся вирусными, какие нарративы приживаются, а какие отторгаются. Поэтому исключить её из процесса обеспечения этой задачи — значит игнорировать саму природу современной информационной среды


Следующий важный вопрос — формирование культуры доверия, где начинающие авторы, блогеры, медиалидеры создают живое представление о России — не в формате «ответа на внешние вызовы», а в формате самостоятельного высказывания
Когда молодой специалист из Ставрополя или Севастополя рассказывает о своём городе, технологическом стартапе или социальном проекте, это работает иначе, чем институциональная коммуникация. Как коммуникация человеческая, а значит, более доверительная


В-третьих, участие молодёжи в обеспечении суверенного информационного пространства — это вопрос национальной безопасности
Страна, которая не управляет собственным информационным пространством, неизбежно становится объектом чужого управления. И здесь кадровый резерв, способный работать с большими данными, алгоритмами, нейросетями и медиа, критически важен

Университеты еще несколько лет назад увидели запрос на таких специалистов. Сегодня недостаточно осваивать одно направление подготовки: такие программы не будут востребованы на рынке. По сути любая современная профессия — это синтез, например, политологии и ИИ, журналистики и истории, социологии и математики. Однако не стоит ограничивать информационный суверенитет только профессиями, связанными с коммуникациями. Врач, инженер, публикующий результаты разработки, учитель, формирующий критическое мышление у школьников, — каждый, кто создаёт и транслирует смыслы, уже участвует в укреплении суверенного государства. Поэтому важно помнить, что цифровой суверенитет не где-то там далеко — он с каждым из нас


👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Технологии


🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂
Стартовал VII Всероссийский отбор лучших практик активного долголетия

В День пожилого человека стартовал VII Всероссийский отбор лучших практик активного долголетия. Наиболее успешные методики работы будут отобраны в пяти традиционных номинациях:
🙂 системы информирования о программах и возможностях для старшего поколения
🙂 системные практики
🙂 использование региональных инфраструктур для проведения мероприятий активного долголетия
🙂 практики для мужчин 60+
🙂 инновационные практики активного долголетия

Подать заявку можно до 30 ноября 2026 года на платформе ДОЛГОЛЕТИЕ2026.РФ

🙂🙂🙂🙂 Мнения экспертов
Старение часто связано с появлением проблем ментального здоровья и снижением когнитивных функций. При этом значимым фактором, ухудшающим здоровье пожилого человека, является одиночество. В литературе показано, что пожилые люди, проживающие одни, чувствуют себя гораздо хуже, имеют больше хронических заболеваний, чаше испытывают проблемы ментального здоровья и когнитивные ограничения. Проблема одиночества пожилых ярко выражена и в России. Последняя перепись населения показала, что доля многопоколенных домохозяйств мала, а доля домохозяйств-одиночек, наоборот, существенно растет. Помимо одиночества, важным фактором здоровья пожилых людей является социальная включенность. Уход на пенсию часто обрывает или значительно сокращает социальные контакты пожилых людей, что негативно отражается на их физическом и ментальном здоровье. Программы вроде «Московского долголетия», по моему мнению, — это большой успех в области поддержки старшего поколения. Разнообразие форм и содержания программ позволяют найти пожилому человеку то, что ему подходит в большей степени, в соответствии с его предпочтениями и возможностями

— говорит Марина Карцева, замдиректора центра ИНСАП Президентской академии

Творческие проекты для людей старшего поколения дают им возможность оставаться активными и чувствовать себя нужными. Это особенно важно для поддержания душевного равновесия и социальной включённости. Когда государство поддерживает такие инициативы, пожилые люди видят заботу о себе и уверенность в завтрашнем дне

— считает Светлана Филистеева, эксперт Президентской академии в Санкт-Петербурге

Подробнее

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Общество


🙂🙂🙂🙂🙂
Уровень безработицы в России снизился вдвое за пять лет

Уровень безработицы населения в возрасте 15 лет и старше в июле 2021 года составил 4,5%, а в июле 2026 года — 2,3%

🙂🙂🙂🙂 Дмитрий Землянский, директор научно-исследовательского центра пространственного анализа и региональной диагностики Президентской академии, считает, что снижение уровня безработицы связано с общим изменение ситуации на рынке труда в этот период:
Российская экономика выбрала в 2022 году модель наращивания численности занятых для обеспечения экономического роста. Это было оправдано в условиях ограничения доступа к зарубежным технологиям. Но, одновременно это резко усилило спрос на кадры во всех секторах и усилило дефицит, который уже и так сформировался из-за демографических причин. Особенно сильно спрос вырос на рабочие профессии, в том числе и неквалифицированные. Это позволило активно занимать безработных, которые ранее были не очень востребованы на рынке труда

 
Сохраняется несколько регионов с системно повышенным уровнем безработицы — Республики Северного Кавказа, менее развитые регионы Сибири и Дальнего Востока, в которых
🙂 повышенный уровень теневой занятости
🙂 сохраняется демографический профицит — потенциальных работников больше, чем рабочих мест
🙂 из-за невысоких заработных плат ещё сохраняется привлекательность пособий по безработице

Для отраслей безработицу не считают!
С безработицей на уровне 2% нет смысла бороться, это, наоборот, низкий уровень, который не обеспечивает гибкость для рынка труда. Он свидетельствует об остром дефиците кадров. Борьба с проблемой в отдельных регионах — экономическая задача по созданию локальных рабочих мест. Решением может быть стимулирование внутрироссийской миграции — содействие переезду в трудодефицитные регионы. Например, такие меры поддержки действуют для регионов Дальнего Востока. Если ориентироваться на текущие тенденции и официальные прогнозы, то рынок труда не ожидает серьезных шоков. Вероятно, на фоне охлаждения экономики и структурной перестройки, безработица незначительно вырастет, на несколько десятых процента. Важно избегать локальных кризисов и усиления безработицы в отдельных регионах, где в экономике наблюдаются наибольшие проблемы. Например, в регионах, специализирующихся на добыче угля или лесном комплексе

— рассказывает 🙂🙂🙂🙂

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Рынок_труда


🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂
На Госуслугах подали более 4,6 млн заявлений на новую семейную выплату  

Семейная выплата — новая мера поддержки работающих родителей с двумя и более детьми, которая появилась в 2026 году
🙂 сегодня последний день, чтобы успеть оформить выплату за 2025 год

Условия получения выплаты
☑️ в семье двое и более детей до 18 лет или до 23 лет, если они обучаются очно
☑️ у заявителя и хотя бы двух детей в семье есть гражданство РФ, и они постоянно проживают в России
☑️ соблюдены условия по уровню дохода и имущественной обеспеченности семьи  
☑️ заявитель оплатил НДФЛ за предыдущий год
☑️ у заявителя нет задолженности по алиментам — если он обязан их платить

Размер выплаты
Разница между величиной налога на доходы с физических лиц, которую заявитель оплатил с доходов за предыдущий год, и НДФЛ по ставке 6%

🙂🙂🙂🙂 Мнения экспертов
Более 4,6 млн заявлений за четыре месяца показывают, что мера оказалась востребованной, понятной и своевременной. Выплата адресована работающим семьям с двумя и более детьми и невысокими доходами: среднедушевой доход не должен превышать полутора региональных прожиточных минимумов. При этом в ней заложен принцип справедливости: размер выплаты прямо зависит от официального заработка и уплаченного с него налога. Если родители работают и платят НДФЛ, государство возвращает им часть этого налога

— говорит Ринат Файзуллин, ведущий научный сотрудник Общеакадемического факультета Президентской академии

🙂🙂🙂🙂 подчеркивает, что это часть той же логики дифференциации налоговой нагрузки, что и прогрессивная шкала НДФЛ:
Для высоких доходов действуют повышенные ставки, а для работающих семей с детьми и низкими доходами фактически появилась пониженная, так как для них налог пересчитывается по ставке 6% вместо 13%, а разница возвращается через семейную выплату. Формально это социальная выплата, а не новая ставка в Налоговом кодексе, но экономический эффект именно такой


Новая ежегодная семейная выплата стала значимым дополнением к системе государственной поддержки семей с детьми. Возврат части уплаченного НДФЛ позволяет работающим родителям получать реальную финансовую помощь от государства, не прибегая к сложным процедурам оформления. Учитывая высокую востребованность меры, можно с уверенностью говорить о её эффективности. В контексте демографической политики государства подобные инициативы играют важную роль в укреплении социального благополучия семей и повышении их уверенности в завтрашнем дне

— считает Елена Лебедева, замдиректора Президентской академии в Ставрополе

Подробнее

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Общество


🙂🙂🙂🙂🙂
Формирование будущей пенсии в России можно начать уже с 14 лет

Несовершеннолетние, достигшие 14 лет, могут официально работать при соблюдении установленных законодательством условий. Совмещая работу с обучением в школе или колледже, подростки уже до достижения 18 лет могут
🙂 приобретать трудовой стаж
🙂 формировать пенсионные права, в том числе накапливать индивидуальные пенсионные коэффициенты
 
🙂Татьяна Голубева, эксперт Президентской академии:
Для формирования пенсионных прав важно, чтобы трудоустройство было официальным. По общему правилу ТК РФ предусматривает возможность заключения трудового договора с 16 лет. Однако при соблюдении установленных законом условий официально работать могут и подростки, достигшие 14 лет. В частности, учащиеся этого возраста с письменного согласия одного из родителей или попечителя могут выполнять в свободное от учебы время легкий труд, не причиняющий вреда здоровью и не препятствующий обучению


При этом для несовершеннолетних установлена сокращенная продолжительность рабочего времени
🙂 для работников младше 16 лет она составляет не более 24 часов в неделю
🙂 от 16 до 18 лет — не более 35 часов

Если подросток совмещает работу с учебой в течение учебного года, эти нормы сокращаются вдвое. Ограничена и продолжительность рабочего дня: во время каникул для подростков 14–15 лет — не более четырех часов, 15–16 лет — пяти часов, 16–18 лет — семи часов. При совмещении работы с учебой в течение учебного года — не более 2,5 часа для подростков от 14 до 16 лет и четырех часов для подростков от 16 до 18 лет

— рассказывает🙂🙂🙂🙂

По мнению Татьяны Голубевой, официальное трудоустройство может стать для подростков хорошей возможностью получить первый профессиональный опыт и в дальнейшем использовать его для карьерного развития:
Кроме того, раннее начало официальной трудовой деятельности позволяет уже в молодом возрасте формировать пенсионные права и накапливать индивидуальные пенсионные коэффициенты, которые впоследствии учитываются при определении размера страховой пенсии


👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Рынок_труда


🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂
В России появилось почти 37 тысяч новых IT-компаний

В России открываются новые технопарки и кластеры, где основатели стартапов обеспечиваются всем необходимым для работы
🙂 сейчас открыто более 200 таких площадок разного профиля, а в ближайшие четыре года планируется открыть еще 100

🙂🙂🙂🙂 Мнения экспертов
В последние несколько лет ИТ-отрасль демонстрирует высокие темпы роста. Это связано не столько с революцией ИИ, сколько с регионализацией мировой экономики. Россия и многие другие страны формируют собственное суверенное ИТ-ядро и одновременно интегрируют его в глобальный рынок ИТ. Однако для развития отрасли одного импортозамещения недостаточно — необходимо согласованное взаимодействие ИТ-индустрии, компаний-пользователей из разных отраслей экономики и отраслевых регуляторов

— считает Пётр Отоцкий, эксперт Президентской академии, заместитель директора Центра «Цифровая школа госуправления»

Рост числа ИТ- компаний — это результат как общемирового тренда развития  ИТ-сектора в условиях цифровой трансформации, так и реализации целого комплекса мер по поддержки российской отрасли, осуществляемой Правительством РФ и Минцифры России. При этом для обеспечения не просто количественного роста, а качественного развития ИТ-отрасли и достижения технологического развития, разрабатываемые и реализуемые меры должны проходить оценку результативности и эффективности стимулирования развития, методика которой разработана в нашей Академии

— добавляет Алексей Ефремов, ведущий научный сотрудник Центра технологий государственного управления Президентской академии

Инфраструктура в этой истории не менее важна, чем сама предпринимательская инициатива. Сеть технопарков и кластеров даёт начинающим командам не только помещения, но и доступ к экспертизе, оборудованию и потенциальным заказчикам. Чем плотнее такая сеть, тем ниже издержки на запуск и выше шансы проекта выжить. Мировой опыт подтверждает: именно кластерная модель позволяет малым компаниям конкурировать с крупными корпорациями за счёт скорости развития и узкой специализации.
Развитие технологического обмена с дружественными юрисдикциями открывает российским стартапам нишу поставщиков решений для быстрорастущих рынков Азии и Латинской Америки. Поэтому главный вопрос сегодня — не количество новых игроков, а их способность закрепиться на рынке и выйти на устойчивый поток выручки в среднесрочной перспективе

— отмечает Дмитрий Десятниченко, руководитель образовательной программы «Экономика» Президентской академии в Санкт-Петербурге

Подробнее

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Технологии


🙂🙂🙂🙂🙂
Дети и нейросети

94% опрошенных детей говорят, что пользуются нейросетями или чатами с искусственным интеллектом
🙂 при этом об использовании ИИ своими детьми знают или предполагают 68% родителей, еще 27% считают, что их дети нейросетями не пользуются, 5% затруднились ответить

Среди учителей 88% считают, что их ученики используют ИИ, 6% придерживаются противоположного мнения и еще 6% затруднились ответить
 
Для чего дети используют ИИ:
🙂 ищут ответы на свои вопросы — 59%
🙂 просят объяснить непонятное — 48%
🙂 помогают себе с домашними заданиями — 43%

Родители несколько иначе оценивают цели использования ИИ детьми:
🙂 54% считают, что дети ищут ответы на свои вопросы
🙂 48% — просят объяснить непонятное
🙂 45% — используют ИИ для помощи с домашними заданиями

🙂🙂🙂🙂 Ринат Файзуллин, ведущий научный сотрудник Общеакадемического факультета Президентской академии
Следует признать, что разрыв между поколениями в восприятии новых технологий существует всегда: кто-то с рождения сталкивался с искусственным интеллектом и умными колонками, а кто-то ходил в школу и не знал не то что интернета — даже компьютера


Очевидно, что старшее поколение воспринимает искусственный интеллект как более сложную технологию, доступность которой по факту изменилась только с появлением генеративных моделей типа GPT, то есть буквально три года назад:
Поэтому родители могут недооценивать реальные масштабы использования искусственного интеллекта, в то время как учителя, работая с молодежью, быстрее понимают молодежные тренды, в том числе влияние технологий на детей


👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Технологии


🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂
Иркутский авиазавод передаст «Аэрофлоту» по первому контракту восемь МС-21

МС-21 — среднемагистральный узкофюзеляжный самолет, разработан корпорацией «Яковлев»
🙂 вместимость самолета нового поколения составляет от 163 до 211 пассажиров

🙂🙂🙂🙂 Мнения экспертов
Планируемая передача «Аэрофлоту» первых восьми МС-21 в 2027 году позволит начать освоение отечественного самолёта на регулярных маршрутах и постепенно обновлять среднемагистральный парк. Опыт эксплуатации первых машин поможет авиакомпании уточнить фактические затраты на перевозки, отработать техническое обслуживание и взаимодействие экипажей с наземными службами, а также подготовиться к расширению парка МС-21. А выполнение контракта покажет, насколько Иркутский авиазавод и его поставщики готовы к регулярному выпуску самолётов

— убежден Дмитрий Евдокимов, научный сотрудник научно-исследовательского центра пространственного анализа и региональной диагностики Президентской‌ академии

Крупный долгосрочный заказ позволяет синхронизировать работу авиастроителей, лизинговых компаний и перевозчика. Закрепление обязательств по техническому сопровождению особенно важно для организации регулярной эксплуатации новых самолётов и последовательного обновления авиапарка

— считает Анатолий Лихтин, декан ФГМУ Президентской академии в Санкт-Петербурге

Подробнее

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Экономика


🙂🙂🙂🙂🙂
Новое правило для самозанятых!

Самозанятые, работающие через агрегаторы и маркетплейсы, не смогут выполнять заказы одного и того же заказчика более 60 часов в месяц в течение 6 месяцев подряд
🙂 Это правило предусмотрено законом о платформенной экономике, который вступит в силу с 1 октября

🙂🙂🙂🙂 Виктор Ляшок, ведущий научный сотрудник Центра ИНСАП Президентской академии
С 1 октября вступает в силу закон, направленный на регулирование платформенной экономики в России. В документе вводится понятие партнёра-исполнителя — лица, заключившего договор гражданско-правового характера с оператором цифровой платформы и осуществляющего на ней деятельность по оказанию услуг или выполнению работ. Фрилансеры обязаны проходить верификацию через государственные информационные системы, подтверждая свой статус


В целях недопущения подмены трудовых отношений установлено ограничение:
🙂 исполнитель не может систематически работать в интересах одного заказчика более 60 часов в течение шести месяцев

Это означает, что длительные или регулярно повторяющиеся работы — например, строительные проекты или периодическая уборка помещений у одного клиента — не смогут осуществляться в рамках платформенной занятости

— комментирует🙂🙂🙂🙂

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Бизнес


Видео недоступно для предпросмотра
Смотреть в Telegram
🙂🙂🙂🙂🙂
В День туризма о туризме!
 
Старший преподаватель кафедры менеджмента в индустрии гостеприимства Александр Преображенский рассказал, как развивается внутренний туризм в России

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Туризм


🙂🙂🙂🙂🙂
Цифровой суверенитет в туризме

🙂 Татьяна Подольская, эксперт Президентской академии на конференции в Казани, выступила с докладом на пленарном заседании V Всероссийской научно-практической конференции с международным участием «SMART SPORT & TOURISM: цифровая трансформация в сфере физической культуры, спорта и туризма»

🙂🙂🙂🙂 представила доклад «Национальные стратегии цифрового суверенитета в туризме и конкурентные альтернативы глобальным платформам», в котором
🙂 отметила, что утверждение новой архитектуры мировой туристской индустрии происходит под определяющим влиянием платформенных бизнес-моделей, переформатирующих не только каналы сбыта, но и саму структуру присвоения стоимости в глобальных цепочках
🙂 рассмотрела стратегические подходы к преодолению платформенных дисбалансов
🙂 проанализировала реализацию первой стратегии в китайском, индийском, корейском и российском вариантах
🙂 сформулировала критерий зрелости национальной стратегии

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Туризм


🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂
В России запустили платформу для обучения и трудоустройства в сфере туризма

Цифровая платформа «Гостеприимство — моя профессия» разработана Минэкономразвития России
🙂 работодатели смогут использовать ресурс в том числе для закрытия сезонной потребности в кадрах

🙂🙂🙂🙂 Мнения экспертов
Дефицит кадров чувствуется во всех сегментах туриндустрии и на всех уровнях. В первую очередь не хватает линейного персонала, который способен, например, качественно и регулярно убирать большое количество номеров

— рассказывает Галина Дехтярь, доцент кафедры менеджмента в индустрии гостеприимства Президентской академии.

Туризм следует рассматривать не как второстепенную отрасль, а как один из драйверов территориального развития. Он связывает экономику и культуру, бизнес и государство, человека и природу. Чем комфортнее и разнообразнее внутренние маршруты, тем устойчивее региональные экономики, тем выше качество жизни и тем сильнее интерес граждан к своей стране. Развитие промышленного, экологического, культурно-познавательного и других видов туризма формирует новую географию возможностей. В этом смысле туризм действительно становится двигателем развития экономики – и одновременно инструментом создания среды, в которой хочется жить, работать и путешествовать

— прокомментировала Людмила Черномазова, эксперт Президентской академии в Ставрополе

Подробнее

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Туризм


🙂🙂🙂🙂🙂
Как сделать систему здравоохранения эффективной?

Согласно докладу Всемирного экономического форума, в медицинскую практику развитых стран следует внедрять модели лечения, ориентированные на результат

Сегодня 10-30% всех расходов на здравоохранение выглядят как неэффективные. Эксперты считают, что национальным системам здравоохранения следует переходить к новым моделям организации медицинской помощи

Заместитель директора ВШГУ Президентской академии Давид Мелик-Гусейнов подчеркнул:
Важную роль играет фактор территории — чем меньше страна, чем компактнее она с точки зрения логистики и чем выше плотность населения, тем эффективнее может быть система. Такие системы, как в Сингапуре, Италии и Франции, априори считаются более эффективными, чем российская и системы постсоветских стран. Но если мы сделаем на это поправку, то окажется, что результативность лечения в РФ сопоставима с показателями зарубежных стран


Подробнее

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Общество


🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂
МСП в сфере туризма привлек около 18 млрд🟡

С начала 2026 года малый и средний бизнес в туристической сфере привлек 17,7 млрд🟡 при помощи инструментов Национальной гарантийной системы, оператором которой является Корпорация МСП
🙂 это на 18% больше, чем за аналогичный период прошлого года, а число получателей поддержки увеличилось на 70%

Наибольший объем средств в рамках НГС пришелся на деятельность
🙂 ресторанов и кафе — 7,8 млрд🟡
🙂 гостиниц — 4,4 млрд🟡
🙂 культурно-развлекательную деятельность — 2,5 млрд🟡
🙂 транспортное обслуживание — 1,5 млрд🟡
🙂 турагентства — 1,1 млрд🟡

🙂🙂🙂🙂 Мнения экспертов
Малый бизнес в туризме становится устойчивой основой для среднего. Число малых и средних предприятий в отрасли растёт, и около трети прироста дали гостиницы — бизнес капиталоёмкий, с длинным горизонтом. Прежде чем строить номера, предприниматель должен знать, что гость приедет, и верить, что правила доживут до окупаемости. Будет такая уверенность — гостевой дом станет гостиницей, гостиница — сетью, окрепнет средний сегмент, а из него появятся и новые крупные игроки в туризме. Средний бизнес — то самое звено, через которое малое дело вырастает в крупное

— убежден Даниил Гоненко, доцент кафедры экономики и финансов общественного сектора Президентской академии

Привлечение почти 18 млрд рублей малым и средним бизнесом в сфере туризма с начала года — это яркий индикатор того, что государственные меры поддержки, такие как «зонтичные» поручительства, действительно работают и стимулируют отрасль к масштабному росту

— считает Наиля Аскарова, старший директор Президентской академии в Казани

По её словам, увеличение числа получателей финансирования на 70% подтверждает, что предприниматели активно инвестируют в развитие гостиничной и ресторанной инфраструктуры, видя во внутреннем туризме надежную точку экономического развития

Туризм является одним из драйверов развития территории и хорошей сферой приложения усилий для органов местного самоуправления и бизнеса. Регионы России, в частности, Астраханская область, обладают большим природным и  историко-культурным потенциалом, который необходимо вовлекать в использование в туристических целях. На региональном уровне необходимо усилить работу по взаимодействию власти, бинесе и нко для создания комплексного подхода к развитию туристической привлекательности территорий

— комментирует Эльдар Ирисов, эксперт Президентской Академии в Астрахани

Подробнее

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Бизнес


🙂🙂🙂🙂🙂
Владимир Блинов: месяц профориентации школьников — важное событие

Директор Научно-образовательного центра развития образования Президентской академии Владимир Блинов в программе «ОТРажение» обсудил практики помощи учащимся в выборе будущей профессии

Более 8,5 млн школьников присоединились ко Всероссийскому месяцу профориентации. В проекте задействованы свыше 38 тысяч школ, около 3 тысяч колледжей, 900 вузов и более 14 тысяч предприятий

Главная цель — показать ребятам реальную рабочую среду. У них будет возможность посетить современные предприятия, попробовать выполнить отдельные профессиональные задачи и пообщаться со специалистами

🙂 Владимир Блинов подчеркнул:
Вызовы современного постиндустриального мира всё больше отдаляют те времена, когда профессию выбирали один раз и на всю жизнь. Современному человеку такой выбор предстоит не единожды. Этому надо научиться


Подробнее

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Образование


🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂🙂
На Всероссийской неделе охраны труда назовут победителей Конкурса профессионального мастерства в сфере соцобслуживания

Конкурс ежегодно проводится Минтрудом России среди сотрудников организаций социального обслуживания, входящих в реестр поставщиков социальных услуг
🙂 в 2026 году он проводится по 15 номинациям
🙂 11 субъектов России представили на конкурс свои практики

🙂🙂🙂🙂 Мнения экспертов
Всероссийский конкурс позволяет не только отмечать работу специалистов, но и выявлять практики, которые могут быть востребованы в других регионах. Появление новых номинаций, в том числе по поддержке беременных женщин в трудной жизненной ситуации и внедрению бережливого производства, показывает, что конкурс учитывает новые задачи отрасли. Важно, чтобы успешные практики по итогам конкурса продолжали распространяться и использоваться в системе социального обслуживания

— отметила Елена Цацура, старший научный сотрудник лаборатории исследований уровня жизни и социальной защиты Президентской академии

Конкурс профессионального мастерства в сфере социального обслуживания, который проводится уже в 15-й раз, — это механизм тиражирования лучших практик с прямой экономической отдачей. 3 618 поданных работ и 798 финалистов —база готовых решений, которые можно масштабировать без затрат на разработку. По сути, отрасль получает банк проверенных практикой технологий. Две новые номинации также дают измеримый эффект. Поддержка беременных в трудной ситуации напрямую влияет на демографию и снижение социальных рисков. Бережливое производство в социальном обслуживании позволяет применять опыт промышленности, где благодаря таким программам на эталонных участках выработка растет до 40%. Для социальной сферы это означает меньше времени на бумажную работу и больше — на взаимодействие с человеком. Проведение финала в рамках Недели охраны труда дает дополнительный эффект: социальная сфера получает возможность перенять опыт промышленности, где бережливые технологии уже хорошо отработаны. В итоге конкурс становится инструментом внедрения инноваций и повышения эффективности системы социального обслуживания в целом

— добавила Олеся Десятниченко, эксперт Президентской академии в Санкт-Петербурге

Подробнее

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Общество


🙂🙂🙂🙂🙂
Производственный календарь — инструмент планирования личного бюджета
 
🙂 Екатерина Медякова, эксперт Федерального методического центра повышения финансовой грамотности населения Президентской академии:
Смотреть на производственный календарь можно не только с точки зрения отдыха, но и как на инструмент планирования личного бюджета


Самый короткий рабочий месяц в 2027 году — это январь, в котором будет всего 15 рабочих дней
 
Это связано с продолжительными новогодними каникулами: россияне будут отдыхать 11 дней — с 31 декабря 2026 года по 10 января 2027 года включительно

 — объясняет🙂🙂🙂🙂

Для наемных работников с фиксированным окладом это означает, что стоимость одного рабочего дня в этом месяце будет максимальной:
🙂 за меньшее количество выходов вы получите полную месячную зарплату

Для специалистов со сдельной оплатой и тех, кто планирует отпуск, это стоит учитывать, так как общий заработок в январе может оказаться ниже привычного
 
С точки зрения финансовой культуры это повод заранее распределить бюджет на начало года, учитывая, что в январе доходы могут быть нестабильными, а расходов, как правило, много

 — комментирует Екатерина Медякова

👻 МАКС

@ranepa_expertise
#Академия_Рынок_труда

Показано 20 последних публикаций.