🔠 Директор по продукту и IT (Chief Product & Technical Officer / CPTO) 🔠
Оклад: от 300-600к
Опыт работы: 3-6 лет
Формат работы: офис
Уровень: CTO+CPO
Интересный гибрид (сэкономить хотят), очень широкая вилка (сэкономить хотят), но интересней не это, а то что нужно будет ещё и код писать, судя по всему (сэкономить хотят).
А как известно, плох тот тимлид, который сам пишет код, может кодер отличный, но тимлид явно не самый эффективный, ИМХО🤷♂️
Плюс домен не самый популярный, мебельная компания, хотя и запросы для мебельки не плохие такие.
Получается такой себе многостаночник, но на топ позиции, спрашивать будут по полной, ещё и архитектуру самому формировать на непонятном легаси из кучи ERP...
Не завидую короче, но хоть на хлеб с маслом хватит. Или без... Если нижнюю границу вилки словит🤷♂️
Что считаете, будет ли такой сотрудник реально эффективным во всех ролях одновременно?
Оклад: от 300-600к
Опыт работы: 3-6 лет
Формат работы: офис
Уровень: CTO+CPO
Интересный гибрид (сэкономить хотят), очень широкая вилка (сэкономить хотят), но интересней не это, а то что нужно будет ещё и код писать, судя по всему (сэкономить хотят).
А как известно, плох тот тимлид, который сам пишет код, может кодер отличный, но тимлид явно не самый эффективный, ИМХО🤷♂️
Плюс домен не самый популярный, мебельная компания, хотя и запросы для мебельки не плохие такие.
Получается такой себе многостаночник, но на топ позиции, спрашивать будут по полной, ещё и архитектуру самому формировать на непонятном легаси из кучи ERP...
Не завидую короче, но хоть на хлеб с маслом хватит. Или без... Если нижнюю границу вилки словит🤷♂️
Что считаете, будет ли такой сотрудник реально эффективным во всех ролях одновременно?