​​1⃣ 2⃣ 3⃣ Три ошибки менеджера

Если вы поставили человеку задачу и видите, что задача не сделана, вы совершили одну из трех ошибок:

=> Неверно выбрали исполнителя.
=> Плохо объяснили ему задачу.
=> Не проконтролировали результат.

Большинство менеджеров верят, что основная причина несделанной задачи – не те люди. Или считают, что недостаточно контролировали исполнителя.

И почти никто и никогда не готов признать, что причина провала в плохой постановке задачи.