Дело в тебе


Гео и язык канала: Россия, Русский
Категория: Познавательное


Дело в тебе — все о развитии бизнеса и карьеры. Развивайте профессиональные навыки с нами
По вопросам рекламы - @rbctgadv, reklamatg@rbc.ru

Зарегистрирован в РКН
Связанные каналы  |  Похожие каналы

Гео и язык канала
Россия, Русский
Статистика
Фильтр публикаций


Как усталость влияет на качество решений

Высокая нагрузка — норма для многих руководителей и предпринимателей. По данным исследования Школы управления РБК, 65% предпринимателей и менеджеров оценивают свою текущую нагрузку как высокую или крайне высокую, а в спокойном режиме работают лишь 4% опрошенных.

Проблема в том, что последствия перегрузки не всегда заметны сразу. Человек продолжает работать, проводить встречи и решать задачи, поэтому может казаться, что эффективность сохраняется. Однако качество решений постепенно начинает снижаться.

Что происходит с карьерой:

🔘 падает продуктивность при внешнем ощущении занятости;
🔘 растет число ошибок, особенно в задачах, требующих внимания к деталям;
🔘 снижаются мотивация и инициатива — человек начинает просто терпеть до конца рабочего дня;
🔘 ухудшаются отношения в коллективе: появляются раздражительность, конфликтность, закрытость.

О том, как сохранять работоспособность в сложные периоды, поговорим на «Предпринимательском классе» в Москве 24 октября. Подробности и регистрация — по ссылке.

⚡️ Подписаться | Чат «Предпринимательский класс»


Репост из: PR с РБК Компании
Как продвигать бизнес в 2027 году? Узнайте на конференции «Пиар и цифровая репутация бизнеса»

«Пиар и цифровая репутация бизнеса» — ежегодная конференция РБК Компании о продвижении малого и среднего бизнеса в digital-среде. Она пройдет онлайн 19 октября 2026 года.

Мы соберем практический опыт ведущих экспертов на одной площадке: РБК, Яндекс, СберМобайл, Brand Analytics, «Комлето», Win2Win Communications, Okkam Creative и многих других. Разберем проверенные инструменты и расскажем о трендах в продвижении бизнеса и личного бренда в следующем году.


Зарегистрируйтесь, чтобы принять участие и получить записи конференции

Темы конференции:
✅Тренды цифрового пиара в эпоху алгоритмов
✅Репутационный капитал: управление стоимостью бренда через цифровые каналы
✅GEO-оптимизация: инструменты влияния на рекомендательные системы
✅Контент-стратегия лидерства: взаимодействие со СМИ
✅Профессиональный нетворкинг: как находить своих на профильных мероприятиях
✅Новая реальность социальных медиа и инфлюенс-маркетинга
✅Персональный бренд предпринимателя как нематериальный актив

Среди спикеров:
🔘Андрей Сикорский, РБК
🔘Михаил Сливинский, Поиск Яндекса
🔘Павел Никифоров, СберМобайл
🔘Василий Черный, Brand Analytics
🔘Инна Алексеева, PR Partner
🔘Мария Мишнова, РБК
🔘Андрей Гавриков, «Комплето»
🔘Максим Васюков, РБК
🔘Светлана Кузеванова, юридическое бюро KUZEVANOVA
🔘Татьяна Иванова, hello blogger, сооснователь АБА
🔘Владимир Назаров, Head Promo
🔘Павел Баздырев, бренд микрофонов «Союз»
🔘Юлия Удовенко, RW+
🔘Екатерина Пикерсгиль, Win2Win Communications
🔘Нина Малышевская, Okkam Creative

➡️Посмотреть программу и зарегистрироваться

Участие бесплатное
18+

РБК Компании Telegram | Макс


«Кейс-прожарка» на конференции «Предпринимательский класс» в Москве

На мероприятии 24 октября эксперты проведут прожарку кейсов предпринимателей 🔥 Это возможность вынести на обсуждение реальную задачу своего бизнеса и получить обратную связь от спикеров с сильным опытом.

Какие темы будем обсуждать:

🔘 ИИ в бизнесе,
🔘 маркетинг,
🔘 экономика и финансы,
🔘 личный бренд,
🔘 оптимизация бизнес-процессов.

В рамках кейс-прожарки эксперты разберут ситуацию, зададут уточняющие вопросы, помогут посмотреть на проблему с разных сторон и предложат возможные варианты решений.

Кстати, это может быть и ваш кейс! Присылайте ситуации из бизнеса и свои вопросы по ссылке — лучшие истории спикеры разберут со сцены «Предпринимательского класса».

И ещё один бонус: авторы выбранных кейсов получат бесплатный проход по платному тарифу форума со всеми дополнительными digital-бонусами.

Поделиться своим кейсом

Зарегистрироваться на конференцию

⚡️ Подписаться | Чат «Предпринимательский класс»




Матрица рисков: как рассчитывать непредвиденные сценарии

Матрица рисков помогает понять, какие угрозы действительно требуют внимания, а какие пока достаточно просто отслеживать.

Каждый риск нужно оценить по двум параметрам:

🔘 насколько вероятно, что событие произойдет,
🔘 насколько серьезными будут последствия для бизнеса.

Далее риски распределяются по матрице. Для большинства задач достаточно простой сетки 3×3.

🆙 Зеленая зона — низкая вероятность и незначительные последствия. Такие риски не требуют немедленных действий, но их стоит периодически пересматривать.

🆙 Желтая зона — средняя вероятность или заметное влияние на работу компании. Здесь важно заранее продумать план действий на случай реализации сценария.

🆙 Красная зона — высокая вероятность и серьезные последствия. Именно на этих рисках должна быть сосредоточена основная часть внимания руководства.

Например, потеря одного клиента может оказаться в зеленой зоне, а зависимость от единственного поставщика — в красной. Хотя на первый взгляд оба события кажутся проблемами.

Больше о рисках для бизнеса и развитии компании в условиях неопределенности поговорим на «Предпринимательском классе» в Москве 24 октября. Подробности и регистрация — по ссылке.

⚡️ Подписаться | Чат «Предпринимательский класс»


Ищем героев для нового проекта РБК об инвестициях

12–14 октября РБК совместно с Академией Благосостояния ПСБ будет снимать серию коротких диалогов об инвестициях.
Ищем людей с самыми разными профессиями — пожарных, пилотов, инженеров, электриков, музыкантов и других специалистов. Главное — не профессия, а интерес к инвестициям.

Возможно, вы уже пробуете инвестировать, но не до конца понимаете, как выстроить стратегию. Или только присматриваетесь к рынку и хотели бы разобраться, с чего начать.

В рамках проекта герои смогут рассказать о своем опыте и получить бесплатную консультацию по инвестиционному портфелю и стратегии от специалиста рынка — одного из директоров департамента управления благосостоянием ПСБ.

🎥 Съемка займет около 40–60 минут. Финальный выпуск — около 20 минут. Проект выйдет на РБК ТВ и в социальных сетях РБК Инвестиции.

Если среди ваших знакомых есть человек с интересной профессией, который инвестирует или хочет разобраться в инвестициях, — расскажите ему об этом проекте.
А если это вы — будем рады познакомиться.

Для участия пишите в личные сообщения: +7 961 660-25-85, Telegram: @liloshabi


Самый опасный момент в карьере: опыт против вас

Принято считать, что чем больше опыта у специалиста, тем выше его ценность. Но у опыта есть и обратная сторона.

🔘 Со временем многие начинают опираться на решения, которые уже однажды сработали. Это снижает потребность искать новые подходы, пересматривать привычные взгляды и учиться. Из-за этого годы работы не всегда превращаются в годы развития. Иногда человек просто многократно повторяет один и тот же профессиональный сценарий.

🔘 Мастерство развивается не через механическое повторение, а через целенаправленную практику — работу на пределе текущих возможностей, регулярную обратную связь и решение задач, которые пока не получается выполнять идеально.

Проблема в том, что по мере карьерного роста таких условий становится меньше. Руководителям и опытным специалистам реже дают честную обратную связь, и вокруг них остается все меньше людей, которые способны указать на ошибки или предложить более сильное решение.

Поэтому один из самых рискованных моментов в карьере наступает тогда, когда кажется, что все уже достигнуто. Именно в этот момент легко перестать развиваться.

Хороший вопрос для профессиональной проверки: когда в последний раз вы оказывались в ситуации, где приходилось учиться заново, а не опираться на прошлый опыт?

Новая конференция «Предпринимательского класса» в Москве — 24 октября. Следите за обновлениями.

⚡️ Подписаться | Чат «Предпринимательский класс»


Как распознать слабые сигналы рынка

Перед серьезными изменениями рынка, как правило, возникают небольшие сигналы, которые легко проигнорировать, если смотреть только на выручку, продажи или прибыль. Предприниматели, которые замечают такие изменения заранее, получают больше времени на адаптацию и поиск новых возможностей.

На какие сигналы стоит обращать внимание:

🔘 Изменение поведения клиентов

Покупатели начинают задавать новые вопросы, откладывать решение о покупке, выбирать другие критерии сравнения или использовать непривычные каналы поиска информации.

🔘 Рост «тихого» негатива

Клиенты могут не оставлять официальные жалобы, но чаще задавать уточняющие вопросы, реже рекомендовать компанию или чаще уходить без объяснения причин.

🔘 Изменения в поведении партнеров и поставщиков

Контрагенты начинают менять условия сотрудничества, сокращать объемы закупок, искать новые модели работы или осторожнее принимать решения.

🔘 Небольшие отклонения во внутренних показателях

Увеличение сроков согласований, снижение скорости выполнения задач, падение конверсии на отдельных этапах воронки или рост стоимости привлечения клиентов из-за внешних факторов.

🔘 Новые микротренды и рыночный шум

Не каждый новый тренд становится долгосрочным. Но если о каком-то явлении начинают говорить клиенты, конкуренты, отраслевые медиа и эксперты одновременно, стоит разобраться, что за этим стоит.

Больше об изменениях рынка и работе в условиях неопределенности поговорим на «Предпринимательском классе» в Москве 24 октября. Подробности и регистрация — по ссылке.

⚡️ Подписаться | Чат «Предпринимательский класс»


Бизнес не всегда растет по прямой. Иногда сначала приходится выстоять.

Рынок меняется быстрее привычных стратегий. Клиенты выбирают иначе, каналы продвижения требуют пересборки, команда ждет решений, а цена ошибки становится выше.

24 октября на «Предпринимательском классе» поговорим не о бизнесе в вакууме, а о том, как действовать, когда план А больше не работает.

В программе — четыре направления:
🔘 стресс-тест бизнеса: как перестроиться и найти точки роста;
🔘 практик-зона с воркшопами, мастер-классами и разборами реальных кейсов;
🔘 честные истории предпринимателей о сложных решениях и неудачах;
🔘 шоу «Развилки» — о выборах, которые действительно меняют судьбу бизнеса.

Это день для тех, кто не ждет идеального момента, а ищет следующий рабочий шаг.
Дело в тебе. А новые возможности — на «Предпринимательском классе».

↗️ 24 октября, Центр событий РБК, Москва
Регистрация и программа — по ссылке




Ценности сотрудников: что важно знать предпринимателю

Что на самом деле влияет на выбор работодателя: зарплата, атмосфера в команде, возможности роста или корпоративная культура? По данным исследования SuperJob, главным критерием выбора работы остается высокий уровень заработной платы — его назвали 59% респондентов.

На втором месте находится адекватность руководства (38%), на третьем — стабильность компании (31%).

Также в число наиболее важных факторов вошли:

🔘 перспективы карьерного роста — 27%,
🔘 комфортная психологическая атмосфера — 26%,
🔘 удобное расположение места работы — 24%,
🔘 возможности профессионального развития — 20%,
🔘 баланс между работой и личной жизнью — 16%,
🔘 интересные задачи — 14%.

При этом обучение, бренд работодателя и корпоративная культура оказались значительно ниже в списке приоритетов сотрудников.

Что еще важно: что ожидания разных поколений отличаются. Сотрудники до 35 лет чаще ориентированы на развитие: для них заметно важнее возможности карьерного роста и получения новых компетенций, чем для более старших коллег.

Новая конференция «Предпринимательского класса» в Москве — 24 октября. Следите за обновлениями.

⚡️ Подписаться | Чат «Предпринимательский класс»


Репост из: idpo.media
Думаете о следующем шаге в карьере или развитии бизнеса? 👀

Иногда вариантов слишком много: сменить направление, вырасти до руководителя, усилить экспертизу или получить новые инструменты для бизнеса. И не всегда понятно, какое обучение действительно поможет двигаться дальше.

1 октября приглашаем на День открытых дверей Питерской Бизнес-Вышки — Института дополнительного профессионального образования НИУ ВШЭ — Санкт-Петербург. 💙

Регистрация на День открытых дверей

За один вечер вы сможете:

✨ познакомиться с руководителями программ и экспертами-практиками;
🎯 понять, какое направление обучения подходит именно под вашу задачу;
💬 задать вопросы о программах, поступлении и формате обучения;
🤝 познакомиться с будущими коллегами и профессиональным сообществом;
📚 узнать больше о программах в сфере менеджмента, маркетинга, HR, финансов, управления проектами и Executive-образования.

Можно прийти, даже если вы пока не знаете, какую программу выбрать. На Дне открытых дверей как раз можно сравнить направления, обсудить свой запрос с экспертами и понять, куда двигаться дальше.

📅 1 октября
🕠 Сбор гостей — с 17:30
🕕 Начало — в 18:00
📍 Канатный цех, Санкт-Петербург, 25-я линия В.О., д. 6

🎁 Всем участникам Дня открытых дверей — скидка 5% на обучение.

Не выбирайте программу вслепую. Выберите, куда хотите расти. 🚀

👉 Регистрируйтесь на День открытых дверей по ссылке

Институт дополнительного профессионального образования НИУ ВШЭ — Санкт-Петербург ❤️


Skills-based hiring — в чем плюсы тренда для бизнеса

Диплом, стаж и предыдущие места работы теперь не главные критерии для соискателей. Новый тренд — skills-based hiring, найм на основе навыков и компетенций кандидата.

Почему так: требования к профессиям меняются слишком быстро. Через несколько лет большинство навыков, необходимых для многих профессий, изменятся под влиянием технологий и ИИ. В таких условиях прошлый опыт уже не всегда позволяет оценить, справится ли человек с задачами завтра.

По данным LinkedIn, 73% специалистов по подбору персонала считают найм по навыкам одним из своих приоритетов, а компании, которые активнее используют такой подход, на 12% чаще совершают качественный найм.

Бизнесу это дает сразу несколько преимуществ:

🔘 расширяется воронка кандидатов за счет специалистов с нетипичным опытом,
🔘 проще закрывать дефицитные позиции,
🔘 снижается зависимость от формальных критериев вроде диплома или названия должности,
🔘 становится легче находить людей, способных быстро осваивать новые инструменты и технологии.

Skills-based hiring не означает отказ от оценки опыта. Скорее это смещение фокуса с того, где человек работал, на то, что он умеет делать и какие результаты способен показать.

⚡️ Подписаться | Чат «Предпринимательский класс»


Репост из: PR с РБК Компании
⚡️️️️️️️️️️️️Приглашаем на вебинар «5 слагаемых успешного PR с ограниченным бюджетом»

🗓 24 сентября в 19:00 (по мск)

📣 Спикер: Екатерина Петрова, операционный директор международного коммуникационного агентства «ЛАМПА».

На вебинаре обсудим:
🔘Инфоповоды вместо рекламных бюджетов. Как исследования, аналитика, спецпроекты и нестандартные форматы помогают получать публикации без рекламных бюджетов.
🔘Чужая аудитория как своя. Как коллаборации, партнерские проекты и совместный контент помогают обмениваться аудиториями и усиливать коммуникации.
🔘Долгосрочные отношения вместо разовых размещений. Почему работа с журналистами, экспертами, инфлюенсерами и амбассадорами дает больший эффект, чем разовые интеграции.
🔘Собственные медиа как актив. Как подкасты, Telegram-каналы и блоги создают прямую связь с аудиторией и снижают зависимость от внешних площадок.
🔘Система вместо точечных активностей. Как объединить исследования, коллаборации, собственные медиа и работу с лидерами мнений в стратегию, которая работает стабильно.

📌 Регистрируйтесь по ссылке

Участие бесплатное
18+

РБК Компании Telegram | Макс




Как избегать постоянных проблем через таблицу

Одни и те же проблемы возникают снова и снова? Это нормальная практика для большинства компаний. Причина в том, что их никто не анализирует на постоянной основе.

85% руководителей считают, что их организации плохо выявляют реальные причины проблем, а 87% отмечают, что это приводит к ощутимым потерям для бизнеса. Один из самых простых инструментов справиться с этой ситуацией — таблица повторяющихся проблем.

Как ее использовать:

1️⃣ Фиксируйте все повторяющиеся сбои

В течение месяца записывайте проблемы, которые возникают больше одного раза.

2️⃣ Подсчитывайте частоту

Напротив каждой проблемы укажите, сколько раз она возникала за период.

3️⃣ Ищите общую причину

Узнайте, что объединяет эти случаи.

4️⃣ Выбирайте одну проблему для устранения

Не пытайтесь исправить все сразу. Начните с той, которая повторяется чаще всего или создает наибольшие потери.

5️⃣ Проверяйте результат через месяц

Чтобы понять, пропала ли причина или только симптом.

⚡️ Подписаться | Чат «Предпринимательский класс»


Как прошел «Предпринимательский класс» в Санкт-Петербурге

12 сентября в кампусе НИУ ВШЭ состоялась конференция «Предпринимательский класс», которая собрала более 300 предпринимателей, руководителей и специалистов.

🔘 Поговорили об изменениях в бизнес-среде и поведении аудитории, развитии личного бренда, команд и партнерств, а также о роли культурной идентичности и коллабораций в развитии современных брендов.

🔘 В течение дня участников ждали TED-выступления, практикумы, мастер-классы и паблик-ток. На сцене выступили более 20 спикеров, среди которых Покрас Лампас, Илья Балахнин, Роман Тарасенко, Владислав Иванов, Иван Звягин, Виталий Новиков, Анна Пекун, Эдуард Горин и другие эксперты и предприниматели.

Спасибо всем участникам, спикерам и партнерам за открытый разговор, обмен опытом и новые знакомства.

Делимся фотографиями с конференции 👆


На 81% выросло количество специалистов с ИИ-навыками в LinkedIn за год

За последний год количество специалистов, добавивших ИИ-навыки в свои профили, выросло на 81%. По данным LinkedIn, одновременно с этим ИИ-грамотность вошла в число самых быстрорастущих умений на рынке труда.

🔘 Важно, что изменения затрагивают не только технические профессии. Сегодня ИИ используют маркетологи, HR-специалисты, менеджеры проектов, сотрудники продаж и руководители. Работодатели ожидают, что специалисты умеют применять ИИ-инструменты для решения рабочих задач и анализа информации.

🔘 При этом востребованность ИИ не снижает значимость других навыков. Напротив, растет ценность стратегического мышления, коммуникации, способности быстро обучаться и принимать решения в условиях неопределенности.


Репост из: РБК Спорт
Уже в эту субботу, 19 сентября, состоится первый отборочный тур Падел-Лиги Радио РБК.

Падел-Лига Радио РБК – уникальный проект, который собирает на корте ведущих представителей бизнеса, увлеченных паделом. Это безупречный баланс между качественным спортом и общением в кругу лидеров делового сообщества. Лига пройдет в формате серий из 6 отборочных туров и гранд-финала. Соревнования пройдут в двух независимых дивизионах по уровню игры – C/C+ и D/D+.

Каждый тур Падел-Лиги – это:
• 3-4 полноценных матча в парах на современных кортах;
• полный комплект профессионального инвентаря;
• закрытое сообщество бизнес-лидеров, премиальный кейтеринг и комфортные зоны для общения;
• приветственные наборы для каждого гостя и призы для победителей в гранд-финале.

Ближайший отборочный тур – 19 сентября. Игра пройдет в падел-клубе бизнес-класса «Buenos Padel» на ВДНХ. Это стильное спортивное пространство с панорамными окнами и современными кортами с испанским покрытием для идеального отскока и снижениянагрузки на суставы. Также для гостей предусмотрены просторные раздевалки, в каждой – финская сауна. Прямо у входа в клуб - собственная охраняемая парковка.

Чтобы обеспечить качественный уровень игры и высокий статус бизнес-окружения, каждый кандидат проходит предварительную модерацию организатором и спортивным менеджером.

Если вам откликается такой формат, оставьте заявку на вступление в Падел-Лигу Радио РБК. После рассмотрения анкеты мы направим вам приглашение с деталями игры и условиями участия.

РБК Мероприятия, 18+



Показано 20 последних публикаций.