01 team

@be01team

Kanal geosi va tili: Rossiya, Ruscha

Toifa: ko‘rsatilmagan

Присоединяйся к 01.tech — международной команде, которая создает продукты и решения для entertainment-индустрии.
We are 01. By experts. For impact.
HRD: @viktoria_01tech
Бот с вакансиями: @careers01_bot

Связанные каналы | Похожие каналы

Kanal geosi va tili

Rossiya, Ruscha

Toifa

ko‘rsatilmagan

Statistika

Saralanganlar

Postlar filtri

O‘chirilganlarni yashirish

Repostlarni yashirish

01 team

24 Aug, 10:00

Hired. Onboarded. What’s next?

В 1️⃣ ищем Менеджера по корпоративной культуре, который поможет развивать опыт сотрудников на разных этапах их пути внутри компании.

Предстоит работать сразу с несколькими точками employee journey: онбордингом и адаптацией, 1:1 и обратной связью, вовлеченностью, внутренними коммуникациями и командными мероприятиями.

Нам важно умение работать и с людьми, и с метриками, а еще — желание не просто поддерживать существующие процессы, но и предлагать, как сделать их сильнее.

📍 Больше деталей и отклик — на сайте 01.tech

1.7k 0 16 49

01 team

21 Aug, 18:02

Work hard, feel good doing it ⚡️

2.6k 0 25 119

01 team

19 Aug, 10:01

Пока рынок говорит "таких специалистов нет", ты знаешь, где искать

01.tech расширяет стрим IT-найма и открывает вакансию Senior Talent Acquisition. В фокусе — приоритетные технические роли для лидирующих проектов в iGaming и специалисты с редкими стэками.

От тебя ➡️ сильный IT-нетворк, понимание технической специфики и поиск за пределами очевидных каналов.
От нас ➡️ экспертная команда и сильная система бонусов.

Здесь можно не просто расти в рекрутменте, а задавать себе новую планку:
01 bot

4k 0 15 60

01 team

17 Aug, 10:03

Your product. Your hypothesis. Your impact 🌟

В 01.tech ищем Product Manager с 3+ годами опыта в iGaming, которому интересно разбираться в поведении пользователей, находить неочевидные точки роста и превращать наблюдения в продуктовые решения.

Предстоит вести in-house продукт от идеи до развития, работать с CJM, аналитикой, конкурентами и ключевыми метриками.

Взамен — пространство для экспериментов, сильное профессиональное комьюнити и возможность расти вместе с продуктом.

Отклик ➡️ 01 bot

4.3k 0 25 35

01 team

15 Aug, 10:00

00:09

Video oldindan ko‘rish uchun mavjud emas

Telegram'da ko‘rish

Собраться после работы и немного посоревноваться? say no more 🔥

Разделились на команды, устроили эстафету и проверили ловкость в новых челленджах.

Если тебе близок вайб work hard, play hard — будем рады видеть тебя в 1️⃣

01 bot

4.3k 0 7 62

01 team

10 Aug, 10:00

If negotiating is your comfort zone, we should talk
➡️ Ищем Sales Manager с опытом в iGaming

Тебе предстоит работать с операторами и игровыми провайдерами по всему миру:
искать новых партнеров, выстраивать коммерческие предложения под задачи клиента и сопровождать сотрудничество от первого контакта до онбординга

Со своей стороны предлагаем полностью удаленный формат, гибкое начало дня, конкурентную зарплату и команду, где ценят инициативу и дают свободу принимать решения 🤍

Отправляй отклик в 01 bot

6.3k 0 30 46

01 team

7 Aug, 18:00

На собеседовании меня спросили, кем я вижу себя через пару лет. Я ответил: CTO. Тогда мы посмеялись — это звучало скорее как смелая амбиция, чем как реальный план

Три года спустя Герман руководит направлением Gamification Platform. За это время он прошёл путь от System Analyst до Engineering Manager, а сама идея отдельного направления превратилась в полноценный продукт для B2B- и B2C-рынков.

В новой истории роста поговорили о том, как эта идея стала реальностью и почему хороший руководитель не должен терять связь с тем, что происходит внутри команды.

⚪️ Читай статью

6.4k 0 22 63

01 team

5 Aug, 18:01

📍 Что важнее для карьерного роста в 01.tech: опыт или желание развиваться?

В сильных компаниях ты неизбежно столкнешься с задачами, которых еще не решал. Возможно, их не решал еще вообще никто. Даже экспертам иногда приходится опираться не на кейсы из прошлого, а на мышление, хватку и желание сделать что-то новое.

➡️ Попасть в 01.tech без сильной экспертизы непросто. Но одного опыта тоже недостаточно. Без стремления развиваться он устареет за год, особенно в iGaming.

В 01 мы не ставим vs. между опытом и желанием развиваться. Одно помогает попасть в команду. Второе — расти внутри нее 🤍

6.6k 0 17 93

01 team

3 Aug, 10:00

Your next design could be seen by millions

В дизайн-команде 01.tech открыты три роли:
⚪️Product Designer
⚪️UX/UI Designer
⚪️Graphic Designer

Свобода экспериментировать, сильная команда и продукты, в которых дизайн действительно влияет на результат ⚡️

Send your CV and let’s start designing:
01 bot

7.1k 0 101 54

01 team

31 Jul, 18:00

6.8k 0 31 98

01 team

29 Jul, 18:02

6.9k 0 21 58

01 team

27 Jul, 09:59

Growth isn't a KPI. It's your responsibility

Ищем Growth Manager в команду 1️⃣

Запуск новых проектов, управление командами, работа с приоритетами, бюджетами и бизнес-метриками — все, что помогает превращать амбициозные идеи в реальный результат

Взамен — масштабные проекты, высокий уровень доверия, понятный карьерный трек, обмен экспертизой и возможность влиять на результат значительно шире своего job title

Create momentum. We'll support the scale
📍 Отправить отклик

6.9k 0 31 49

01 team

23 Jul, 10:01

Любая компания — это сумма личных стандартов людей, которые в ней работают. И сегодня отличный повод отметить одного из тех, кто помогает делать 01.tech сильнее

Поздравляем с днем рождения Александра Романова, Head of White Label. Спасибо за профессионализм, стратегический взгляд и высокий стандарт, который ты задаешь каждый день.

Пусть впереди будет еще больше историй, которыми захочется гордиться 🤍

8.1k 0 13 113

01 team

21 Jul, 18:00

Сегодня был один из самых теплых дней этого лета

Мы провели его в приюте, где живут более 300 собак, помогли закрыть долг за корм и много-много гуляли

Спасибо William Dog Shelter за самый искренний прием и напоминание о том, как много может значить один день 🤍

6k 0 16 148

01 team

21 Jul, 11:01

00:16

Video oldindan ko‘rish uchun mavjud emas

Telegram'da ko‘rish

Next checkpoint unlocked 💫

23–24 июля команда 01.tech будет на Conversion Conf в Лимассоле:
⚪️Виктория, HRD
⚪️Александр, Head of White Label
⚪️Инна, Head of Game Aggregator

Let's meet where ambitious people connect ⚡️

5.6k 0 13 41

01 team

20 Jul, 10:04

⚪️ The employee experience is your next project:
Ищем Corporate Culture Manager

Это роль про людей, процессы и опыт, который начинается с первого рабочего дня и продолжается каждый день после.

В зоне ответственности ➡️ employee experience end-to-end: адаптация, feedback, внутренние коммуникации, вовлечённость и HR-инициативы.

Со своей стороны даем пространство для инициатив, сильную команду, гибкость, обучение и понятный путь роста.

Отправляй отклик на сайте 🤳

5.5k 0 29 63

01 team

15 Jul, 18:02

Мы сами должны стать переменами, которые хотим видеть в мире

Лучшие истории в 01.tech не заканчиваются новой должностью. Они продолжаются в новых проектах, новых вызовах и новых возможностях влиять на то, что будет дальше.

История Владимира как раз об этом: о том, как внутри одной компании можно несколько раз полностью переосмыслить свою работу, сохранив самое главное — искренний интерес к тому, что делаешь.

📍 Читай полную статью здесь