Медосмотры работников: интересные примеры споров за 2022 - 2024 годы
Нужно ли компенсировать расходы на медосмотр кандидату, если он передумал трудоустраиваться? Можно ли не принимать медзаключение сторонней организации, с которой у работодателя нет договора? В каких случаях отстранение за непрохождение медосмотра незаконно? Рассмотрим эти и другие вопросы в обзоре на сайте КонсультантПлюс.
Получить бесплатный пробный доступ к КонсультантПлюс https://login.consultant.ru/demo-access/
Нужно ли компенсировать расходы на медосмотр кандидату, если он передумал трудоустраиваться? Можно ли не принимать медзаключение сторонней организации, с которой у работодателя нет договора? В каких случаях отстранение за непрохождение медосмотра незаконно? Рассмотрим эти и другие вопросы в обзоре на сайте КонсультантПлюс.
Получить бесплатный пробный доступ к КонсультантПлюс https://login.consultant.ru/demo-access/