Про рынок труда, который меняется быстрее привычных сценариев. Про HR, которому уже недостаточно просто запускать процессы. Про карьеру, где всё чаще выигрывает не тот, кто знает больше всех, а тот, кто умеет адаптироваться.
В этом месяце говорили о вопросах, которые становятся всё важнее: 🌟 какой бизнес-эффект действительно создаёт HR; 🌟 почему при рекордно низкой безработице компании продолжают говорить о кадровом дефиците; 🌟 какие компетенции становятся новой основой профессии HR; 🌟 почему сильный специалист не всегда становится сильным руководителем; 🌟 как ИИ меняет не только инструменты, но и сам подход к работе.
А ещё — разбирались в карьерных сценариях, говорили об адаптации, лидерстве, метриках, развитии сотрудников и искали ответы на вопросы, с которыми сталкиваются HR и руководители каждый день.
Собрала все материалы июля в одном месте — сохраняйте, чтобы ничего не потерять ❤️
