#Разбор: лучшая ESG-компания в мире
Заголовок сего материала может вызвать недоумение - есть ли однозначно лучшая по ESG компания мира? Учитывая-то число рейтингов и разницу в их методологиях, что давеча справедливо отмечал ЦБ РФ.
Тем не менее с некоторой допустимой для публицистики натяжкой назовём самым продвинутым ESG-бизнесом в мире Schnitzer Steel Industries - сталелитейную компанию из США, на прошлой неделе взявшую "золото" ESG-рейтинга Corporate Knights.
Вообще, первенство металлургического бизнеса в ESG-рейтинге может показаться удивительным, учитывая априори высокие выбросы в секторе.
Но если вдуматься, всё справедливо: одно дело быть зелёной компанией из IT, где в принципе эмиссия не слишком велика, и другое - из hard-to-abate-секторов.
🔹 Рейтинги. С Corporate Knights всё ясно, а что по остальным провайдером? Всё не так однозначно.
В MSCI компания почему-то не учтена, хотя и торгуется на Nasdaq (SCHN), а по методологии Sustainalytics у Schnitzer Steel хотя и низкие ESG-риски, но в общем глобальном рейтинге (вне зависимости от сектора) бизнес занимает лишь 2850-е место из 15620.
Так что отнесём первое место в Corporate Knights к следствиям "политического" фактора - возможно, это "награда" за успехи в декарбонизации одной из самых "сложно обезуглероживаемых" сфер экономики.
🔹 E. Сразу интересный факт - ESG-бизнес №1 не объявлял, к какому именно году планирует достичь углеродной нейтральности.
Возможно, это следует рассматривать как проявление честности - в отсутствие экономически обоснованных на сегодня технологий в металлургии говорить о точной net zero-дате не совсем корректно.
Что уже сегодня делается компанией для декарбонизации? В первую очередь компания подчёркивает, что большая часть сырья для её продукции идёт с собственных предприятий по переработке металлолома.
Кроме того, осуществлён 100-процентный переход на возобновляемую энергетику по Scope 1-2 (на три четверти за счёт ГЭС), за год эмиссия CO₂ по Scope 1-2 снизилась на 2,2%, по сегменту переработки металлолома - на четверть (24%, но к базовому 2019 году).
По цепочке поставок (Scope 3) эмиссия не высчитывается.
В минувшем году компания представила первые в своём портфолио сорта зелёной стали из линейки GRN Steel - отличие от "обычной" стали в том, что остающийся углеродный след покрывается офсетами и сертификатами REC.
Водород, как можно было бы подумать изначально, компания не использует. В ESG-отчёте за 2022 финансовый год он даже ни разу не упоминается.
🔹 S. Образцовая картина в совете директоров: мужчин и женщин 50/50 против среднего 73/27 по Russell 3000. Председатель совета и CEO - тоже женщина.
Правда, общие цифры по компании почему-то не приводятся. Зато есть традиционная для США выкладка по расовому составу: из 3,4 тысяч сотрудников 47% - people of color. Больше, чем в среднем по индустрии.
Из интересных социальных проектов - Employee Assistance Program. Компания оплачивает нуждающимся нянек для детей, сиделок для престарелых родителей и т.п.
LTIFR немалый, как можно убедиться по нашим разборам отечественных металлургов: 2,0 в 2022 году против 3,8 в 2020-м и 2,95 в 2019-м. В 2021-м было 1,35 - видимо, из-за ковидных ограничений. Смертельных случаев за год не было.
Средняя зарплата не публикуется.
🔹 G. Заслуги в области ESG однозначно стоит связать с сильным управлением, которое в целом следует назвать "локомотивом" зелёной трансформации компании.
Это подтверждается не только регалией от Corporate Knights и, например, Newsweek (список самых устойчивых компаний Америки) и Ethisphere Institute (список самых этичных компаний мира), но и крепкими финансовыми результатами.
EBITDA, $300 млн, в 2022 финансовом году оказался одним из лучших в истории Schnitzer Steel, а рентабельность на тонну стали достигла $15.
Хотя и без неприятных для компании инцидентов тоже не обходится. Так, в 2021 году Schnitzer Steel вынуждена была заплатить $4,1 млн за вредные выбросы с одного из своих предприятий по переработке металлолома.
А в далёком 2007 году бывшего топ-менеджера "дочки" Schnitzer Steel оштрафовали за подкуп чиновников в Китае.
Заголовок сего материала может вызвать недоумение - есть ли однозначно лучшая по ESG компания мира? Учитывая-то число рейтингов и разницу в их методологиях, что давеча справедливо отмечал ЦБ РФ.
Тем не менее с некоторой допустимой для публицистики натяжкой назовём самым продвинутым ESG-бизнесом в мире Schnitzer Steel Industries - сталелитейную компанию из США, на прошлой неделе взявшую "золото" ESG-рейтинга Corporate Knights.
Вообще, первенство металлургического бизнеса в ESG-рейтинге может показаться удивительным, учитывая априори высокие выбросы в секторе.
Но если вдуматься, всё справедливо: одно дело быть зелёной компанией из IT, где в принципе эмиссия не слишком велика, и другое - из hard-to-abate-секторов.
🔹 Рейтинги. С Corporate Knights всё ясно, а что по остальным провайдером? Всё не так однозначно.
В MSCI компания почему-то не учтена, хотя и торгуется на Nasdaq (SCHN), а по методологии Sustainalytics у Schnitzer Steel хотя и низкие ESG-риски, но в общем глобальном рейтинге (вне зависимости от сектора) бизнес занимает лишь 2850-е место из 15620.
Так что отнесём первое место в Corporate Knights к следствиям "политического" фактора - возможно, это "награда" за успехи в декарбонизации одной из самых "сложно обезуглероживаемых" сфер экономики.
🔹 E. Сразу интересный факт - ESG-бизнес №1 не объявлял, к какому именно году планирует достичь углеродной нейтральности.
Возможно, это следует рассматривать как проявление честности - в отсутствие экономически обоснованных на сегодня технологий в металлургии говорить о точной net zero-дате не совсем корректно.
Что уже сегодня делается компанией для декарбонизации? В первую очередь компания подчёркивает, что большая часть сырья для её продукции идёт с собственных предприятий по переработке металлолома.
Кроме того, осуществлён 100-процентный переход на возобновляемую энергетику по Scope 1-2 (на три четверти за счёт ГЭС), за год эмиссия CO₂ по Scope 1-2 снизилась на 2,2%, по сегменту переработки металлолома - на четверть (24%, но к базовому 2019 году).
По цепочке поставок (Scope 3) эмиссия не высчитывается.
В минувшем году компания представила первые в своём портфолио сорта зелёной стали из линейки GRN Steel - отличие от "обычной" стали в том, что остающийся углеродный след покрывается офсетами и сертификатами REC.
Водород, как можно было бы подумать изначально, компания не использует. В ESG-отчёте за 2022 финансовый год он даже ни разу не упоминается.
🔹 S. Образцовая картина в совете директоров: мужчин и женщин 50/50 против среднего 73/27 по Russell 3000. Председатель совета и CEO - тоже женщина.
Правда, общие цифры по компании почему-то не приводятся. Зато есть традиционная для США выкладка по расовому составу: из 3,4 тысяч сотрудников 47% - people of color. Больше, чем в среднем по индустрии.
Из интересных социальных проектов - Employee Assistance Program. Компания оплачивает нуждающимся нянек для детей, сиделок для престарелых родителей и т.п.
LTIFR немалый, как можно убедиться по нашим разборам отечественных металлургов: 2,0 в 2022 году против 3,8 в 2020-м и 2,95 в 2019-м. В 2021-м было 1,35 - видимо, из-за ковидных ограничений. Смертельных случаев за год не было.
Средняя зарплата не публикуется.
🔹 G. Заслуги в области ESG однозначно стоит связать с сильным управлением, которое в целом следует назвать "локомотивом" зелёной трансформации компании.
Это подтверждается не только регалией от Corporate Knights и, например, Newsweek (список самых устойчивых компаний Америки) и Ethisphere Institute (список самых этичных компаний мира), но и крепкими финансовыми результатами.
EBITDA, $300 млн, в 2022 финансовом году оказался одним из лучших в истории Schnitzer Steel, а рентабельность на тонну стали достигла $15.
Хотя и без неприятных для компании инцидентов тоже не обходится. Так, в 2021 году Schnitzer Steel вынуждена была заплатить $4,1 млн за вредные выбросы с одного из своих предприятий по переработке металлолома.
А в далёком 2007 году бывшего топ-менеджера "дочки" Schnitzer Steel оштрафовали за подкуп чиновников в Китае.