👥 Приняли участие в круглом столе РБК Петербург

Вчера Марина Бойцова, начальник отдела подбора и адаптации персонала «Газпром ЦПС», приняла участие в круглом столе «Трудовой капитал будущего: как в Петербурге формируют кадровый резерв и привлекают молодёжь».

Вместе с участниками обсудили:

🌸 Как меняются ожидания молодых специалистов от первого работодателя и что влияет на выбор места работы
🌸 Как бизнес развивает стажировки и взаимодействует с вузами и колледжами, чтобы упростить адаптацию начинающих специалистов
🌸 Как компании формируют кадровый резерв, привлекают молодёжь и оценивают эффективность этой работы
🌸 Какие возможности внутренней мобильности помогают сотрудникам развиваться внутри компании

Для нас работа с молодыми специалистами — важная часть развития команды. Участие в таких дискуссиях помогает обмениваться практиками с другими работодателями и находить новые подходы к привлечению, адаптации и развитию начинающих специалистов.

#командаЦПС