💜полезных инструмента для HR и руководителей
1️⃣ Fireflies.ai — расшифровка встреч
Fireflies.ai подключается к Zoom, Google Meet или Teams, слушает встречу и отдает полную расшифровку с таймкодами. Можно не записывать, а просто потом открыть текст и поискать по ключевым словам. Например, «зарплата», «стек», «сроки».
Особенно удобно, когда на встрече несколько человек и нужно зафиксировать договоренности. Или когда кандидат что-то рассказывал про опыт, а вы в этот момент думали о другом.
2️⃣ Contify — мониторинг рынка и конкурентов
Contify собирает новости компаний, вакансии, упоминания в профильных изданиях, изменения в командах. Можно настроить уведомления на конкретные компании или должности. Если кто-то из нужных специалистов перешел на новое место или компания запустила проект под ваш стек, вы узнаете об этом первым.
ИТ-рекрутер сможет видеть рынок шире, чем через поиск по базам. А руководитель поймет, куда движутся конкуренты и кого они считают ценным.
3️⃣ Mirror — анонимные пульс-опросы без прикрас
Mirror — российский инструмент для регулярного сбора обратной связи от команды. Раз в неделю сотрудникам приходит короткий опрос в Телеграм: как настроение, что мешает, кто помог, что раздражает. Ответы анонимные, но видны в разрезе команд. Можно отследить, где падает дух, еще до того, как человек начал искать новую работу.
Платформа не просто собирает данные, а показывает динамику и подсвечивает проблемные зоны.
А какие инструменты используете вы? 📋
💃 Подписывайся на GeekOn | GeekSourceJobs
1️⃣ Fireflies.ai — расшифровка встреч
Проблема: после каждого созвона с кандидатом или командой нужно вспоминать, кто что сказал, обещал, уточнял. Записывать вручную — отвлекаться от разговора.
Fireflies.ai подключается к Zoom, Google Meet или Teams, слушает встречу и отдает полную расшифровку с таймкодами. Можно не записывать, а просто потом открыть текст и поискать по ключевым словам. Например, «зарплата», «стек», «сроки».
Особенно удобно, когда на встрече несколько человек и нужно зафиксировать договоренности. Или когда кандидат что-то рассказывал про опыт, а вы в этот момент думали о другом.
2️⃣ Contify — мониторинг рынка и конкурентов
Проблема: нужно понимать, кто из конкурентов нанимает, кого и зачем. Или искать кандидатов в узкой нише, но непонятно, где они сидят и что обсуждают.
Contify собирает новости компаний, вакансии, упоминания в профильных изданиях, изменения в командах. Можно настроить уведомления на конкретные компании или должности. Если кто-то из нужных специалистов перешел на новое место или компания запустила проект под ваш стек, вы узнаете об этом первым.
ИТ-рекрутер сможет видеть рынок шире, чем через поиск по базам. А руководитель поймет, куда движутся конкуренты и кого они считают ценным.
3️⃣ Mirror — анонимные пульс-опросы без прикрас
Проблема: сотрудники не говорят правду в личных разговорах, а в больших опросах часто отвечают формально. При этом выгорание, конфликты и недовольство копятся незаметно, пока однажды не выстреливают увольнением.
Mirror — российский инструмент для регулярного сбора обратной связи от команды. Раз в неделю сотрудникам приходит короткий опрос в Телеграм: как настроение, что мешает, кто помог, что раздражает. Ответы анонимные, но видны в разрезе команд. Можно отследить, где падает дух, еще до того, как человек начал искать новую работу.
Платформа не просто собирает данные, а показывает динамику и подсвечивает проблемные зоны.
А какие инструменты используете вы? 📋
💃 Подписывайся на GeekOn | GeekSourceJobs