🏆 Обзор победителей номинации PR+HR на премии LOUD
Мы побывали на вручении премии LOUD — и хотим рассказать о проектах, которые особенно зацепили в номинации «PR+HR: коммуникации для развития бренда работодателя». 🎤
🥇 1 место — ГК «КОРУС Консалтинг»
Проект: KORUS SUM UP 2025 «Энергия притяжения», или как масштабное корпоративное событие стало частью стратегических HR-коммуникаций с подтвержденным бизнес-эффектом. 🚀
Задача была непростая: собрать в одном пространстве сразу несколько аудиторий — новичков (стаж до 3 лет), ветеранов, помнящих основание компании, и клиентов. ИТ-искушенная публика, все друг друга плохо знают — хотелось не шаблонное мероприятие, а событие, которое по-настоящему транслирует культурный код и ценности компании. Все это — на праздновании 25-летия на 1500 человек. 🎉
Что сделали:
🎬 Сняли и показали документальный фильм о компании
📞 Организовали «зум-звонки из прошлого» с кадрами 2003–2004 годов
🗣 Дали слово основателям — о первых шагах бизнеса, клиентах и ошибках
🎤 Подготовили ток-шоу с героями компании: специалисты разного профиля и топ-менеджеры
🎥 Записали короткие видео «Что бы ты сказал себе 25-летнему?»
🤝 Пригласили клиента выступить и рассказать о своем опыте сотрудничества
Что нас поразило: на юбилей позвали не только сотрудников, но и клиентов, а коммуникационная кампания стартовала задолго до самого события — праздник стал кульминацией продуманной истории, а не разовым мероприятием. ✨
Презентация проекта: https://drive.google.com/file/d/1Y65vHmR_wDutvdG0PY9VMwtglI_DndXc/view?usp=sharing
Видеоролик: https://rutube.ru/video/3d60ff1b2753c7ba2d7cb3a7d5cc54cf/?r=wd
🥈 2 место — K2 Cloud
Проект: K2 Cloud Basket — «разверни игру на нашей площадке». 🏀
Команда арендовала баскетбольную площадку на дизайн-заводе «Флакон» и открыла её для всех — забронировать можно было через бота в Telegram по QR-коду прямо на месте. Кампанию завершили турниром среди IT-компаний. В проект вовлекли около 1000 человек, а главной задачей было повышение узнаваемости молодого бренда. 📱
🥉 3 место — Center-Game
Проект: «Проектная исповедь» — интерактивная конференция «Ростелеком» в стилистике сериала «Разделение» (Severance). 🧩
Первая в России конференция, где открыто говорят об ошибках в ИТ. В шестой раз (13 ноября 2025) «Ростелеком» и Center-Game превратили её в иммерсивный лабиринт управленческих дилемм — скорость против качества, бизнес против команды. Интерактивы, голосования и ключи-карты вовлекли более 2000 участников (пик — 1200 человек онлайн). Доля досмотра выросла до 50% против 30% в прошлые разы. География — Россия и 200 зрителей из Турции, США и Европы. 🌍
Проект усилил бренд работодателя «Ростелекома», задав тренд на честность, экспертность и открытый разговор о неидеальном опыте. 🔓
Все победители LOUD PR 🏅
Мы побывали на вручении премии LOUD — и хотим рассказать о проектах, которые особенно зацепили в номинации «PR+HR: коммуникации для развития бренда работодателя». 🎤
🥇 1 место — ГК «КОРУС Консалтинг»
Проект: KORUS SUM UP 2025 «Энергия притяжения», или как масштабное корпоративное событие стало частью стратегических HR-коммуникаций с подтвержденным бизнес-эффектом. 🚀
Задача была непростая: собрать в одном пространстве сразу несколько аудиторий — новичков (стаж до 3 лет), ветеранов, помнящих основание компании, и клиентов. ИТ-искушенная публика, все друг друга плохо знают — хотелось не шаблонное мероприятие, а событие, которое по-настоящему транслирует культурный код и ценности компании. Все это — на праздновании 25-летия на 1500 человек. 🎉
Что сделали:
🎬 Сняли и показали документальный фильм о компании
📞 Организовали «зум-звонки из прошлого» с кадрами 2003–2004 годов
🗣 Дали слово основателям — о первых шагах бизнеса, клиентах и ошибках
🎤 Подготовили ток-шоу с героями компании: специалисты разного профиля и топ-менеджеры
🎥 Записали короткие видео «Что бы ты сказал себе 25-летнему?»
🤝 Пригласили клиента выступить и рассказать о своем опыте сотрудничества
Что нас поразило: на юбилей позвали не только сотрудников, но и клиентов, а коммуникационная кампания стартовала задолго до самого события — праздник стал кульминацией продуманной истории, а не разовым мероприятием. ✨
Презентация проекта: https://drive.google.com/file/d/1Y65vHmR_wDutvdG0PY9VMwtglI_DndXc/view?usp=sharing
Видеоролик: https://rutube.ru/video/3d60ff1b2753c7ba2d7cb3a7d5cc54cf/?r=wd
🥈 2 место — K2 Cloud
Проект: K2 Cloud Basket — «разверни игру на нашей площадке». 🏀
Команда арендовала баскетбольную площадку на дизайн-заводе «Флакон» и открыла её для всех — забронировать можно было через бота в Telegram по QR-коду прямо на месте. Кампанию завершили турниром среди IT-компаний. В проект вовлекли около 1000 человек, а главной задачей было повышение узнаваемости молодого бренда. 📱
🥉 3 место — Center-Game
Проект: «Проектная исповедь» — интерактивная конференция «Ростелеком» в стилистике сериала «Разделение» (Severance). 🧩
Первая в России конференция, где открыто говорят об ошибках в ИТ. В шестой раз (13 ноября 2025) «Ростелеком» и Center-Game превратили её в иммерсивный лабиринт управленческих дилемм — скорость против качества, бизнес против команды. Интерактивы, голосования и ключи-карты вовлекли более 2000 участников (пик — 1200 человек онлайн). Доля досмотра выросла до 50% против 30% в прошлые разы. География — Россия и 200 зрителей из Турции, США и Европы. 🌍
Проект усилил бренд работодателя «Ростелекома», задав тренд на честность, экспертность и открытый разговор о неидеальном опыте. 🔓
Все победители LOUD PR 🏅