С 24 февраля Россию покинуло существенное количество высококвалифицированных ИТ-специалистов

Резко снизилось число вакансий для программистов, разработчиков, ИТ-аналитиков. Опрошенные РБК эксперты объясняют это "пересмотром планов и бюджетов различных компаний из-за сложных экономических условий". Но проблема шире.

Глава группы InfoWatch Наталья Касперская, к мнению которой я отношусь с большим уважением, недавно комментировала ситуацию так:

«Проблема оттока кадров существует. Она была довольно массовая в конце февраля - начале марта, когда "табуны" айтишников, не разбирая дороги, куда-то помчались. Мчатся они в основном в ближайшее зарубежье, при этом очень многие не увольняются…, я думаю, они посидят-посидят и вернутся». «Они люди молодые, во многом связаны с Западом, работали на западном "железе", такой слом системы приводит их в трепет, поэтому их надо успокаивать. А в целом, я считаю, что очень хорошие возможности сейчас открываются и для отечественных компаний, надо не упустить эти возможности»

Конечно, Минцифры России уже разработало несколько пакетов мер поддержки для ИТ-специалистов (ипотека, льготы, снижение налогов и т.п.), но, как видно, только деньгами вопрос удержания высококвалифицированных специалистов цифровых профессий не решить.

Показательна история гендиректора "Яндекса", которая на днях объявила, что не вернётся из Израиля, потому что "не может жить в стране, которая воюет со своими соседями" (пишет так, напомню, она из Израиля). Неужели кто-то считает, что проблема таких, как она - это отсутствие льготной ипотеки?

С ИТ-специалистами надо работать. Встречаться и объяснять, чем цифровая стратегия государства, отраслей и компаний будет отличаться от того, к чему все привыкли. Вовлекать их в общую работу.

Очевидно, что "как раньше" уже не будет. Нужна комплексная программа развития государства и ИТ-стратегия - как её часть.