К вам пришел новый сотрудник

Ну или вы пришли на новое место работы. То же самое. Не тратьте драгоценное время.

1. Объясните ему как работает бизнес.

2. Откуда берутся деньги.

3. Отправьте во фронт-подразделения - это первая линия, с нее все начинается и она самая важная.

Когда вы просто даёте почитать правила, он ходит-бродит, знакомится с другими отделами. Делу особо не поможет.

А как же миссия, видение, ценности? 😄 Конечно, нужная вещь. Но без понимания работы бизнеса они останутся просто красивыми словами.

Если это вы пришли - спрашиваете те 3 пункта в первую очередь 🤗.