📩❓
Вопрос 789:
Я получила больничный по беременности. У меня 2 места работы: основное и совместительство в другой организации. Скажите, могу ли я уйти в отпуск по беременности по основной должности и по совместительству в разное время? То есть могу ли я по основной должности уйти в отпуск по беременности, а по совместительству продолжать работать ещё какое-то время?
📢
Ответ:
Право на отпуск по беременности и родам вы имеете как по основному месту работы, так и по совместительству (ст. 255, ст. 287 ТК РФ). При этом отпуск по БиР предоставляется вам только при наличии вашего заявления о предоставлении вам отпуска по БиР (ст. 255 ТК РФ). Воспользоваться отпуском по БиР с первого дня выдачи вам больничного - это ваше право.
Поэтому, вы можете написать заявление о предоставлении вам отпуска по беременности и родам по основному месту работы, а по совместительству написать такое заявление позднее и продолжать ещё какое-то время работать только по совместительству, находясь уже в отпуске по БиР по основному месту работы (ст. 287 ТК РФ).

⚡️ Меня сокращают. Я отец ребенка, которому 2 года. Жена в отпуске по уходу за ребенком. Если я сейчас напишу заявление о предоставлении мне отпуска по уходу за ребенком, обязан ли будет работодатель мне его предоставить? Сократят ли меня?
__________________________

Подписывайся на 👉 Труд2024

Новости | Задать вопрос | Подписаться |

#вопросответ