🎙 Ищем партнёра для нового сезона «Собеса»
Рынок найма в IT за последние пару лет изменился до неузнаваемости. ИИ-рекрутеры, фрод с обеих сторон, дипфейк-собеседования, AI-трансформация профессий — то, о чём мы писали в канале, стало повседневной реальностью.
И кажется, пора делать новую серию разговоров!
🦄 Кира Кузьменко и студия Либо/Либо запускают пятый сезон подкаста «Собес». Тема сезона — трансформация найма и карьеры в эпоху AI.
Через реальные истории людей мы будем исследовать, как искусственный интеллект меняет карьеры в IT прямо сейчас:
🔎 Как ИИ меняет поиск работы: какие инструменты используют кандидаты, что из них работает, а что — нет
🔎 Как меняется подход к найму со стороны работодателя: оценка и скоринг кандидата, ИИ-рекрутеры, ATS
🔎 Фрод от кандидатов: типы фрода, последствия для рынка и как всё это влияет на «нормальных» кандидатов
🔎 Мошенники под маской работодателей: как они пользуются новыми технологиями и уязвимостью кандидатов
🔎 Трансформация профессий: как меняются разные профессии с приходом AI, и что делать, чтобы оставаться востребованным
Для нового сезона мы ищем компанию-партнёра.
Партнёрская рубрика — нативный формат, который любят слушатели. Рекламное сообщение, органичное тону подкаста.
Расскажем, как в компании складываются отношения с AI-наймом, будем делиться инсайдами, красными и зелеными флагами — концепцию придумываем вместе.
Например, партнером четвёртого сезона были 🤍 Авито, и мы с ребятами внедрили в каждый эпизод рубрику, где разные нанимающие менеджеры из Авито рассказывали, как они сами оценивают кандидатов на собеседованиях.
🤓 Немного цифр про подкаст:
• 12 000–14 000 раз слушают каждый эпизод «Собеса»
• 84% аудитории дослушивают партнёрские рубрики до конца
• 59% узнают новое об HR-бренде партнёра
• 17% совершают целевое действие после интеграции
Сезон — минимум 6 эпизодов.
🌟 Если ты — наш звёздный партнёр или у тебя есть выход на компанию, которой это может быть актуально, пиши коллегам из Либо/Либо @arlantseva или @juliebonjour за подробной презентацией.
Пока ты ждёшь новый сезон — в нашем путеводителе по «Собесу» можно выбрать подходящий эпизод из уже вышедших. Каждый эпизод отмечен ключевыми темами, тегами по профессиям, грейдам и странам.
🔗 Чтобы получить путеводитель, переходи по ссылке в наш телеграм-бот
🚨 UPD Важно: в данный момент мы ищем НЕ экспертов/спикеров, а только компании-партнеров, которые хотели бы разместить рекламу в подкасте.
Рынок найма в IT за последние пару лет изменился до неузнаваемости. ИИ-рекрутеры, фрод с обеих сторон, дипфейк-собеседования, AI-трансформация профессий — то, о чём мы писали в канале, стало повседневной реальностью.
И кажется, пора делать новую серию разговоров!
🦄 Кира Кузьменко и студия Либо/Либо запускают пятый сезон подкаста «Собес». Тема сезона — трансформация найма и карьеры в эпоху AI.
Через реальные истории людей мы будем исследовать, как искусственный интеллект меняет карьеры в IT прямо сейчас:
🔎 Как ИИ меняет поиск работы: какие инструменты используют кандидаты, что из них работает, а что — нет
🔎 Как меняется подход к найму со стороны работодателя: оценка и скоринг кандидата, ИИ-рекрутеры, ATS
🔎 Фрод от кандидатов: типы фрода, последствия для рынка и как всё это влияет на «нормальных» кандидатов
🔎 Мошенники под маской работодателей: как они пользуются новыми технологиями и уязвимостью кандидатов
🔎 Трансформация профессий: как меняются разные профессии с приходом AI, и что делать, чтобы оставаться востребованным
Для нового сезона мы ищем компанию-партнёра.
Партнёрская рубрика — нативный формат, который любят слушатели. Рекламное сообщение, органичное тону подкаста.
Расскажем, как в компании складываются отношения с AI-наймом, будем делиться инсайдами, красными и зелеными флагами — концепцию придумываем вместе.
Например, партнером четвёртого сезона были 🤍 Авито, и мы с ребятами внедрили в каждый эпизод рубрику, где разные нанимающие менеджеры из Авито рассказывали, как они сами оценивают кандидатов на собеседованиях.
🤓 Немного цифр про подкаст:
• 12 000–14 000 раз слушают каждый эпизод «Собеса»
• 84% аудитории дослушивают партнёрские рубрики до конца
• 59% узнают новое об HR-бренде партнёра
• 17% совершают целевое действие после интеграции
Сезон — минимум 6 эпизодов.
🌟 Если ты — наш звёздный партнёр или у тебя есть выход на компанию, которой это может быть актуально, пиши коллегам из Либо/Либо @arlantseva или @juliebonjour за подробной презентацией.
Пока ты ждёшь новый сезон — в нашем путеводителе по «Собесу» можно выбрать подходящий эпизод из уже вышедших. Каждый эпизод отмечен ключевыми темами, тегами по профессиям, грейдам и странам.
🔗 Чтобы получить путеводитель, переходи по ссылке в наш телеграм-бот