⚡️В Москве суд обязал восстановить уволенного заведующего подстанцией скорой помощи и выплатить 1,5 млн рублей
Мещанский районный суд Москвы вынес решение по трудовому спору бывшего заведующего столичной подстанцией скорой медицинской помощи, сообщили «Медицинской России» в суде. Врача уволили из-за непрохождения добровольной аттестации «Московский врач», которая никак не относится к трудовому законодательству. Теперь он восстановлен в должности, а работодатель обязан выплатить ему компенсацию в размере полутора миллионов рублей.
Ранее заведующим подстанциями скорой помощи Москвы в руководстве выдвинули условие: до конца сентября 2025-го года получить статус «Московский врач». В противном случае руководство намекало на проблемы — вплоть до увольнения или принудительного перевода в линейную бригаду в дополнение к административной работе.
Требование базировалось на приказе столичного Департамента здравоохранения.
Программа действует с 2017 года и позиционируется как добровольная, дополнительная процедура подтверждения квалификации. Она включает тестирование, решение клинических задач и работу на симуляторах. В пресс-службе Департамента здравоохранения Москвы, комментируя ситуацию, подчеркивали, что ведомство стремится к высочайшему уровню специалистов.
Прислать новость ➡️ @mediamedics_bot
Подписаться на «Медицинскую Россию» ➡️ МАХ
Мещанский районный суд Москвы вынес решение по трудовому спору бывшего заведующего столичной подстанцией скорой медицинской помощи, сообщили «Медицинской России» в суде. Врача уволили из-за непрохождения добровольной аттестации «Московский врач», которая никак не относится к трудовому законодательству. Теперь он восстановлен в должности, а работодатель обязан выплатить ему компенсацию в размере полутора миллионов рублей.
Ранее заведующим подстанциями скорой помощи Москвы в руководстве выдвинули условие: до конца сентября 2025-го года получить статус «Московский врач». В противном случае руководство намекало на проблемы — вплоть до увольнения или принудительного перевода в линейную бригаду в дополнение к административной работе.
Требование базировалось на приказе столичного Департамента здравоохранения.
Программа действует с 2017 года и позиционируется как добровольная, дополнительная процедура подтверждения квалификации. Она включает тестирование, решение клинических задач и работу на симуляторах. В пресс-службе Департамента здравоохранения Москвы, комментируя ситуацию, подчеркивали, что ведомство стремится к высочайшему уровню специалистов.
Прислать новость ➡️ @mediamedics_bot
Подписаться на «Медицинскую Россию» ➡️ МАХ