Никакие меры не помогают справиться с дефицитом врачей
Несмотря на проводимые программы привлечения медиков (единовременные денежные пособия, выплаты по программе «Земский доктор», целевое обучение), дефицит медицинских кадров в Смоленской области остается высоким.
Об этом заявил глава региона Алексей Островский.
В 2021 году в медучреждения области удалось привлечь 150 врачей и 80 работников среднего звена. При этом к началу 2022 года в системе здравоохранения области не хватало еще более 2 тыс. специалистов: потребность в медработниках с высшим профессиональным медицинским образованием по состоянию на 31 декабря 2021 года составила 930 человек, со средним профессиональным медицинским образованием — более 1,1 тыс. человек.
Особенно сильный дефицит – в сельской местности.
«Несмотря на проводимую системную работу в этом направлении, дефицит кадров по-прежнему остается проблемой для регионального здравоохранения. Наиболее остро она стоит в сельском здравоохранении», — сказал Островский.
Накануне еще в одном регионе заявили об остром дефиците кадров — губернатор Белгородской области назвал «катастрофой» нехватку почти 500 медицинских работников. Отметим также, что за 2022 год в России трижды попросили вернуть распределение для врачей. Вопрос обязательной отработки выпускников медицинских колледжей и ВУЗов поднимался в Тверской, Ярославской и Курской областях.
Несмотря на проводимые программы привлечения медиков (единовременные денежные пособия, выплаты по программе «Земский доктор», целевое обучение), дефицит медицинских кадров в Смоленской области остается высоким.
Об этом заявил глава региона Алексей Островский.
В 2021 году в медучреждения области удалось привлечь 150 врачей и 80 работников среднего звена. При этом к началу 2022 года в системе здравоохранения области не хватало еще более 2 тыс. специалистов: потребность в медработниках с высшим профессиональным медицинским образованием по состоянию на 31 декабря 2021 года составила 930 человек, со средним профессиональным медицинским образованием — более 1,1 тыс. человек.
Особенно сильный дефицит – в сельской местности.
«Несмотря на проводимую системную работу в этом направлении, дефицит кадров по-прежнему остается проблемой для регионального здравоохранения. Наиболее остро она стоит в сельском здравоохранении», — сказал Островский.
Накануне еще в одном регионе заявили об остром дефиците кадров — губернатор Белгородской области назвал «катастрофой» нехватку почти 500 медицинских работников. Отметим также, что за 2022 год в России трижды попросили вернуть распределение для врачей. Вопрос обязательной отработки выпускников медицинских колледжей и ВУЗов поднимался в Тверской, Ярославской и Курской областях.